닥터펠리스 인사·조직문화(People & Culture) 담당자

소개

# 회사 소개 닥터펠리스(Dr. Felis)는 오직 고양이만을 위한 프리미엄 펫 브랜드입니다. 고양이 화장실 모래부터 종합영양제, 간식, 기능성 영양제(유산균·오메가3·헤어볼·면역 케어)까지 — 고양이의 건강한 일상에 필요한 제품을 직접 기획하고 개발합니다. 창업 4년 차, 빠르게 성장 중인 고양이 전문 브랜드 자사몰·스마트스토어·쿠팡·펫프렌즈 등 국내 전 채널과 일본·대만 수출까지 확장 수의 전문성에 기반한 제품력과 품질관리가 핵심 경쟁력 솔직한 소통, 협업, 문제해결을 가장 중요하게 여기는 26명 규모의 조직 # 이런 일을 합니다 우리 조직의 인사와 조직문화를 책임지고 설계하실 분을 찾습니다. 단순한 인사 운영을 넘어, 회사가 일하는 방식과 분위기를 함께 만들어가는 역할입니다. "이런 분과 잘 맞습니다" • 솔직하고 직접적인 소통을 편안하게 여기는 분 • 문제를 포장하거나 회피하지 않고, 본질을 파고드는 분 • "열심히"보다 "실제로 개선되는 것"으로 증명하는 것을 좋아하는 분 • 사람과 조직을 함께 성장시키는 데서 보람을 느끼는 분

주요업무

채용 전반 — 직무기술서 설계, 채용 소싱, 면접 프로세스 운영, 온보딩 설계 조직문화 설계·운영 — 조직문화 프로그램 기획, 사내 커뮤니케이션, 팀 간 협업 문화 조성, 조직 진단과 개선 평가·보상 운영 — 평가/보상 제도 운영 및 성장 단계에 맞는 고도화 인사 운영·노무 — 근로계약, 근태·인사 데이터 관리, 4대보험 등 노무 전반 구성원 경험(EX) — 온보딩·오프보딩, 구성원의 몰입과 성장 지원 경영진 조직 파트너 — 대표·리더진과 함께 조직 운영과 의사결정을 지원

자격요건

• HR 유관 경력 3년 이상 • 채용·조직문화·인사운영 중 복수 영역의 실무 경험 • 주도적으로 문제를 정의하고, 스스로 해법을 설계해 실행하는 분 • 구성원과 신뢰를 쌓고 조직의 분위기를 긍정적으로 이끄는 커뮤니케이션 역량 • 업무를 문서·데이터·제도로 정리하고 자산화하는 역량

우대사항

• 스타트업·성장기 조직에서의 HR 경험 • HR 제도를 0에서 1로 구축해본 경험 • 조직문화/피플팀 운영 경험 • 근로기준법 등 노무 지식 • 반려동물·소비재(D2C) 산업에 대한 이해 또는 애정 • 데이터 기반 HR(HR Analytics) 경험

혜택 및 복지

• 4대보험·퇴직연금 • 명절/경조사 지원 • 도서·교육비 지원 • 반려동물 제품 지원 • 유연한 연차 사용