Employee Experience Manager (HR & Administration)

담당업무

• IT·Finance·Legal 팀과 오피스 환경 및 내부 프로그램 설계

• HR·Administration 정책과 SOP 수립

• 직원 온보딩·오프보딩 프로그램 운영

• 복리후생 프로그램 도입 및 직원 경험 개선

• 글로벌 오피스 간 업무 프로세스와 서류 관리

• 출장 조정, 비자 처리, 이주 지원 등 글로벌 비즈니스 물류 지원

• 사업 확장 관련 업무 배분, 일정 설정 및 성과 모니터링

• 오피스 운영 프로세스 점검 및 효율화

• 시설 유지보수, 벤더 관리, 구매·조달 프로세스 운영

• Finance 관련 문서 정확성 검토, 예산 관리 및 지출 추적

자격요건

• Employee Experience 또는 Administration 관련 경력 3년 초과

• 구매·예산·복리후생 프로그램을 직원 참여 관점에서 운영한 경험

• 백오피스 운영과 협업하여 오피스 인프라 및 운영 효율을 관리한 경험

• 인도 노동법 및 컴플라이언스 SOP 기본 이해

• Google Workplace, MS Office, Slack 등 커뮤니케이션 도구 활용 능력

• 필요 시 출장 가능

• 영어와 힌디어 유창한 구사 능력

• 인도 시민권 보유

• Bengaluru 거주 또는 이주 가능

우대사항

• 오피스 이전 또는 글로벌 오피스 구축 프로젝트 경험

• 빠르게 변화하는 환경에서 모호하고 복잡한 문제를 해결한 경험

• Keka, Workday, SuccessFactors 등 HRIS·HRMS 사용 경험

• 50명 이상 스타트업 근무 경험

• 글로벌 팀 협업 경험

• 추가 외국어 구사 능력

복리후생

• 국제적이고 현대적인 근무환경

• 성장하는 팀과 스타트업 방식의 조직문화

• 성장 기회

• 유연근무시간

지원방법

• 자기소개서와 이력서 제출

• 채용 관련 문의는 career@clo3d.com으로 문의

전형절차

• 지원서 검토, 이력서 분석 및 답변 평가 과정에서 인공지능 도구를 활용할 수 있음

• 인공지능 도구는 채용팀의 보조 수단이며 최종 채용 결정은 사람이 진행

마감기한

상시채용