[RE4DAY] 인사담당자 1년 이상

소개

"Solve Problem , Feel Better" ㈜와우바이오텍은 "건강"에 진심을 담아 "내가 실제로 먹을 수 있는 제품" , "일상의 특별한 경험을 제공하는 제품" 미션으로 제품 개발과 품질 고도화에 끊임없이 투자해왔습니다. 단순히 제품을 만드는 회사가 아니라, 고객의 선택을 바꾸고 시장을 움직이는 브랜드를 만들기 위해 노력하고 있으며, 더 나은 삶을 제공하는 글로벌 헬스케어 & 뷰티 기업입니다. 안정적인 현재에 안주하지 않고, 끊임 없이 새로운 라이프 스타일 기준을 제시하며 글로벌 헬스케어 & 뷰티 기업으로 성장하기 위해 발판을 마련하였습니다. 이렇듯, 진정성과 혁신적인 글로벌 기업으로써 와우바이오텍과 함께 글로벌 성장의 Next chapter를 함께 만들어갈 "W CREW" 를 기다립니다. • 올리브영 온라인/ 오프라인 1,300개 매장 , "기대주 브랜드 "선정 이력 • 유통 Pipeline 　-＞국내 : 자사몰 / 올리브영 / 쿠팡 / 카카오톡 선물하기 / 컬리 / 인플루언서 마켓 　　해외 : 북미(아마존) / 아시아 : 대만 , 일본(큐텐) , 중국(타오바오 등) • 제조사 한정 개별인정 원료제품 신제품 지속적 Launching ing ▣ Mission 　- 차별화된 제품 솔루션으로 고객에게 가치 실현을 제공 ▣ Vision 　- Global No.1 커머스 기업 　- 이너뷰티&영양제 & 뷰티*화장품 결합 종합 웰니스 브랜드 그룹으로 성장 ▣ 일하는 방식 　- 목표지향성 　- 전문성 & 업무추친 능력 　- 긍정에너지 　- 팀워크와 커뮤니케이션 　- 자기계발과 지속적 성장 ▣ 일하는 목표 ㆍTHINK WHY 　- 먼저 "왜" 하는지를 생각합니다. 　(실행에 앞서 목적을 분명히 합니다. 방향성을 잃지 않을 때 , 성과는 자연스럽게 따라옵니다.) ㆍDO FAST 　- 빠르고 정확하게 달립니다. 　(방향이 정해졌다면 망설임 없이 전속력으로 실행합니다. 완벽을 기다리지 않고, 빠르게 움직입니다/) ㆍTEAM FIRST 　- 함께 해야 성공입니다. 　(모든 조직은 유기적으로 움직입니다. 팀의 성공이 곧 나의 성공 기준이며, 서로가 서로를 끌어올립니다.) ㆍFINISH WITH IMPACT 　- 끝까지 임팩트 있게 　(모든 움직임은 성공 가설을 향합니다. 주어진 업무를 끝까지 책임지고, 임팩트 있는 결과로 마무리합니다.) ▣ SLOGAN 　- Solve Problem , Feel Better(성분에 정직함을 , 일상의 특별함을) [지원 전 확인해주세요!] • HR 파트 구성원은 총 2명이며, 사세 확장으로 인해 26년 하반기까지 최대 3명 더 추가 채용 중입니다. • 구성원 목표 　*HRBP(팀장,총괄) / HRM(C&B), GA, TA 총괄 / TO(채용 담당자) , TO(채용 & 조직문화) , TO(HRD) 　*파트 합류 시 , 동종 업계 미디어 커머스 기업 대비 빠른 인원 구성 확장 및 채용 프로세스 0 to 1 시스템 정립 경험 가능합니다.(1분기에만 20명 이상 입사 했습니다:) 속닥속닥

주요업무

ㆍ인사 전략, 제도 수립 및 운영 ㆍ인사평가, 보상체계 설계 및 운영 ㆍ채용, 면접 프로세스 운영 ㆍ복리후생 및 조직문화 프로그램을 개선, 운영 ㆍ근로계약서, 취업규칙 및 노무 업무 ㆍ일부 총무 업무

자격요건

ㆍ채용 프로세스 (Full Cycle) 이해도가 있는 분 ㆍ서치펌/헤드헌터 혹은 다이렉트 소싱 경험 ㆍ온라인 커머스 인사관리 경험이 있으신 분 ㆍ신뢰를 구축할 수 있는 커뮤니케이션 스킬을 가지신 분 ㆍ주도적으로 문제를 분석하고 해결하는 자세와 역량을 갖추신 분 ㆍ디테일한 부분까지 꼼꼼하게 업무를 수행할 수 있는 분.

우대사항

ㆍ미디어 커머스, 소비재 등 기업 경험하신분 ㆍ헤드헌팅 업계 경험자 우대 ㆍ나인하이어 ATS 플렛폼 운영해보신 분 ㆍ원활한 커뮤니케이션 및 협업 능력 보유자 ㆍ뷰티 / 건강기능식품 관련 재직 경험 있으신분 ㆍ빠른 업무 환경에 적응 잘 하시는 분 ㆍ적극적이고 성과 지향적이신 분 ㆍ글로벌 영어 능숙하신분 -＞글로벌 인재 채용 관련 건

혜택 및 복지

• 자율 유연 근무제 (오전 8시 ~10시 내 출근 후 8시간 근무/분단위 출,퇴근) • 분단위 대체 보상 휴무 제공 • 자유로운 당일 반차, 반반차 제도 • 무제한 간식바 + 네스프레소 캡슐 커피 • 자기 개발비 지원 (도서 / 커뮤니티 / 강의 지원비 무제한) • 자사 제품 제공 및 임직원 할인 (월 포인트 200,000원 지급) • 생일자 선물 및 2시간 조기 퇴근 • 월 1회 위생 휴가 지급 사용 가능 • 장기 근속 휴가 / 휴가비 지원 • 체력 단련비 지원 • 추석/ 설 명절 선물 • 월 1회 점심시간 1시간 30분 • 그 외 복지 지속적 도입 중