경영지원실 경영기획팀 팀장 채용

담당업무

• 연간·중장기 사업계획 및 기중 Rolling Plan 수립·관리

• TA 및 KPI 수립 코디네이션과 성과관리

• 생산성·수익성·활동성 등 주요 경영지표 관리

• 수요예측 모형 설정 및 관리

• Value Based Management 시스템을 비롯한 경영시스템·프로세스 구축·최적화·관리

• 사업부 투자계획 수립 및 사후관리

• 사업부문 혁신과제 도출 및 관련 업무 조정

자격요건

• 외국계기업 Controller 경험

• 경영기획 또는 Finance & Accounts 분야 근무경험

• 제조업 근무 경험

우대사항

• 비즈니스 영어 가능자

• CPA/AICPA 자격 보유자

• 국가보훈대상자 및 장애인 관계법에 의거 우대

전형절차

1. 서류전형

2. 행동유형검사

3. 1차면접

4. 2차면접

5. 처우협의

6. 채용검진

7. 입사확정

전형 안내

• 행동유형검사는 합격 여부와 무관하며 온라인에서 10분 내외로 진행

• 전형은 일정과 상황에 따라 사전 안내 후 일부 변경 가능

• 각 전형 결과는 개별 안내

• 경력직은 채용 완료 시 공고가 마감될 수 있음

• 경력직은 2차 면접 이후 레퍼런스 체크가 진행될 수 있음

• 지원서 허위 기재 시 불합격 또는 입사 취소 가능

마감기한

2026년 9월 2일 23:59까지