Human Resources Intern

담당업무

• 채용팀과 협업하여 소싱 및 평가 프로세스 지원

• Talent Acquisition 운영 및 채용 전 과정 지원

• 채용 브랜딩 활동 지원

• 신규 입사자 온보딩 자료 준비 지원

• 퇴사자 오프보딩 프로세스 지원

• 직원 참여 프로그램 및 주요 이벤트 지원

• HR 프로젝트·이벤트·부서 업무 행정 지원

자격요건

• HR 분야 커리어 구축에 대한 관심

• HR 또는 Talent Acquisition 관련 경험

• 높은 주인의식과 책임감

• 여러 업무를 동시에 수행할 수 있는 능력

• 커뮤니케이션 및 대인관계 역량

• 부서 간 협업 및 전문적 관계 유지 능력

• 직원 참여 역량

• 뛰어난 구두·서면 커뮤니케이션 능력

근무환경

• 글로벌 HR 팀과 협업하는 국제적 업무 환경

• 문화와 창의성, 연결을 중시하는 조직

• 개선과 실행, 전문성, 가설·실행·검증, 고객 만족, 신속한 업무 추진을 강조하는 업무 원칙

마감기한

상시채용