Technical Product Manager (TPM)

소개

우리 OVERDARE를 소개합니다. 오버데어는 크래프톤의 자회사로 크래프톤 Project Migaloo에서 OVERDARE로 재탄생 되었습니다. 이 이름은 '무모하고 대담하다'라는 뜻의 영단어인 OVERDARE로, 발음이 비슷한 '저기 어딘가(Over there)'라는 뜻도 가지고 있습니다. OVERDARE는 게임을 만드는 회사가 아닙니다. 게임을 만드는 방식 자체를 바꾸는 회사입니다. 우리가 만드는 것은 AI 기반 UGC 플랫폼입니다. AI가 진입장벽을 허물면, 아이디어가 있는 누구나 게임을 만들고 바로 세상에 내놓을 수 있습니다. 더 많은 사람이 만들고, 더 많은 사람이 즐길 수 있도록. 창작과 플레이가 함께 살아 숨쉬는 생태계를 우리가 가장 먼저 설계하고 있습니다. 아직 아무도 가보지 않은 OVERDARE의 여정, 직접 확인해 보시겠어요?

주요업무

• 크리에이터가 원하는 게임을 만들 수 있는 환경을 함께 만들어 주세요. • 스튜디오 기능이 더 빠르고 안정적으로 크리에이터에게 닿을 수 있도록 기획과 품질을 잡아 주세요. • AI와 사람이 함께 게임을 만드는 새로운 방식을 우리 팀과 함께 탐구해 주세요.

자격요건

• 복잡한 시스템을 단순화하여 설명하고 구조화할 수 있는 경험이 있으신 분 • 게임 시스템/툴/API 설계를 논리적으로 정의하고 문서화한 경험이 있으신 분 • 아이디어를 구조화하여 기획 문서(PRD, 기능 명세, 플로우 차트 등)로 구체화한 경험이 있으신 분 • 툴 사용자 관점에서 UX 흐름을 분석하고 개선 포인트를 도출한 경험이 있으신 분

우대사항

• 언리얼 엔진 기반 프로젝트에서 게임 시스템 기획 또는 기능 설계를 진행한 경험이 있으신 분 • 액션/슈팅/스포츠 장르의 게임 시스템 기획 또는 기능 설계를 진행한 경험이 있으신 분 • LLM 기반 AI Agent(Agent, Skills, Tool Orchestration 등)를 프로젝트에 적용한 경험이 있으신 분 • LangChain, Claude Code, OpenCode 등 Agent 프레임워크를 사용한 경험이 있으신 분 • AI를 활용한 콘텐츠 생성, 자동화, 개발 생산성 개선 프로젝트를 진행한 경험이 있으신 분

혜택 및 복지

1. 일하기 즐거운 오버데어 - 식대 지원 : 개인용 법인카드를 부여하여 자유롭게 식사하실 수 있도록 합니다. - 리프레시 휴가 : 재충전의 시간을 가질 수 있도록 입사 후 매 3년 근속마다 리프레시 휴가를 부여하고 있습니다. - 장기근속 : 헌신과 노고에 대한 감사의 의미를 담아 입사 후 매 5년 근속마다 장기근속 기념품과 포상휴가 부여하고 있습니다. - 동호회 : 취미와 자기계발을 가능하게 하는 사내동호회를 운영하고 있습니다. - 생일과 명절 : 행복한 생일과 가족과 함께 즐거운 명절을 보내시길 바라는 마음으로 생일날 상품권과 인정 반차, 그리고 명절 선물을 제공해 드리고 있습니다. 2. 함께 성장하는 오버데어 - 사외 교육 : 구성원 역량 강화를 위한 직무교육과 다양한 인사이트를 확대할 수 있도록 자기계발 교육을 지원하고 있습니다. - 외국어 교육 : 글로벌 어학 능력 향상을 위해 영어, 중국어, 일본어, 한국어 교육을 지원하고 있습니다. - 워크샵 : 외부 활동을 통해 팀워크를 다지고 동료와 소통할 수 있도록 워크샵을 지원하고 있습니다. 3. 생활이 편리한 오버데어 - 경조사 : 결혼, 출산, 장례, 자녀 입학 등 경조사를 지원하며 함께 기쁨을 더하고 슬픔을 나누고 있습니다. - 어린이집 : 육아 부담을 줄이고, 자녀의 건강한 성장을 돕기 위해 직접 어린이집을 운영하고 있습니다. - 휴양시설 : 가족 혹은 지인분들과 함께하는 편안한 휴식을 제공해 드리기 위한 리조트 지원을 하고 있습니다. - 주택자금대출 : 주거 안정을 돕기 위해 주택자금대출 및 주택자금대출 이자지원제도를 운영하고 있습니다. - 주차 : 자차 통근이 불가피한 구성원을 위한 주차 공간을 지원하고 있습니다. 4. 건강을 책임지는 오버데어 - 단체보험 : 구성원과 가족의 의료비 부담을 덜어드리는 단체보험제도를 운영하고 있습니다. - 건강검진 : 구성원과 가족의 건강이 최우선이라고 생각하여 매년 건강검진을 지원하고 있습니다. - 운동비 : 구성원의 건강 증진을 위해 매월 운동비를