Director - Film & Series Marketing - India

담당업무

• 영화·시리즈 마케터 팀 구성 및 육성, 역할과 책임 명확화

• 오리지널 및 글로벌 영화·시리즈와 라이선스 콘텐츠의 통합 360도 마케팅 캠페인 일정 총괄

• 타이틀별 마케팅 비전, 오디언스 전략, 차별화된 크리에이티브 방향 설정

• 크리에이티브, 미디어, 사업 영향 측면의 캠페인 개발 방향 제시

• 인도 마케팅 전략 및 영화·시리즈 마케팅 전략 수립

• 콘텐츠, PR, 커뮤니케이션, 제품, 법무 등 여러 부서와 협업해 캠페인 정렬 및 사업 영향 추진

• 내부 협업자와 업계 관계자, 주요 인재, 쇼러너, 감독, 제작사와 관계 구축

• 캠페인 운영 워크플로 정의·개선, 팀 간 효율적이고 원활한 운영 지원

• 크리에이티브 및 미디어 대행사 관계 구축과 성과 관리

• 영화·시리즈 마케팅 예산 관리 및 투자, 창의적 목표, 오디언스 기회, 사업 영향 간 균형 조정

• 캠페인 성과, 오디언스 행동, 문화적 신호를 바탕으로 팀의 지속적 학습과 캠페인 효과 제고

• 인도 관객과 문화적 맥락에 대한 이해를 바탕으로 인사이트, 데이터, 마케팅 판단을 캠페인 전략에 반영

• 팀이 자율성, 책임감, 실험과 학습을 바탕으로 일하도록 지원하고 엔터테인먼트 마케팅의 창의적·전략적 기준을 높임

자격요건

• 관객과 문화적 흐름에 반향을 일으킨 영향력 있는 360도 캠페인 기획 및 실행 실적

• 유료·자체·언드 채널과 다양한 오디언스 세그먼트 대상 전략 수립 및 실행 경험

• 여러 캠페인과 브랜드에서 입증된 크리에이티브 역량 및 타이틀별 맞춤 접근 능력

• 콘텐츠, 소비자 인사이트, 문화적 맥락을 타이틀 포지셔닝, 오디언스 전략, 메시지와 캠페인 방향으로 구체화하는 역량

• 인도 소비자와 지역·언어·행동 특성 및 미디어·엔터테인먼트·문화 환경에 대한 깊은 이해

• 창의적 목표, 오디언스 기회, 사업 영향과 자원 제약을 균형 있게 고려하는 판단력

• 여러 부서와 이해관계자 간 영향력을 발휘하고 정렬을 이끌며 명확성을 만드는 역량

• 대규모의 유능한 팀을 이끌고 육성한 실적, 책임감·자율성·실험·지속적 학습 환경 조성 능력

• 여러 이해관계자와 우선순위, 캠페인 일정이 얽힌 복잡하고 변화가 빠른 환경을 구조화하고 관리하는 역량

• 창의성·속도·유연성을 유지하면서 워크플로와 업무 방식을 개선하는 능력

• 겸손함, 호기심, 학습 자세, 피드백 수용 및 반영 능력

• 기회를 포착하고 팀과 자원을 움직이며 관객·플랫폼·문화 변화에 빠르게 대응하는 기업가적 자세

• 기존 방식에 도전하고 창의적 위험을 감수하며 실험과 학습을 지속하려는 태도

지원 안내

• 채용 과정 중 장애 또는 기타 사유로 편의 조정이 필요한 경우 채용 담당자에게 요청 가능

• 다양성을 존중하며 인종, 종교, 출신, 성별, 성적 지향, 성 정체성, 연령, 장애, 건강 상태, 임신, 혼인 여부, 병역 등을 이유로 차별하지 않음

마감기한

상시채용