[포카마켓] 경영관리팀 팀장 (10년 이상)

주요업무

[포지션 소개] 경영관리팀장은 총 4명의 인사 총무 파트와 총 3명의 재무회계파트, 두 파트를 이끌며 회계·재무·인사·조직·총무·법무 등 회사 운영 업무 전반을 총괄합니다. 경영진 직속으로 회사의 의사결정을 숫자와 제도로 뒷받침하는 역할이며, 빠르게 변화하는 사업 환경 속에서 조직의 중심을 잡아줍니다. 이런 경험을 하게 됩니다 경영진 직속으로 회사의 주요 의사결정을 숫자와 제도로 뒷받침하는 경험 완벽한 체계가 없는 환경에서 우선순위를 정하고 경영관리 체계를 직접 만들어가는 경험 인사총무·재무회계 두 파트를 총괄하며, 경영진과 구성원 사이에서 균형 잡힌 시각으로 조직의 중심을 잡는 리더십 경험 [주요 업무] 1. 경영관리 조직 총괄 및 매니지먼트 인사 총무 파트, 재무 회계 파트 조직 운영 및 팀원 매니지먼트 파트별 업무 결과물 검토(Supervising) 및 품질 관리 사내 규정·승인 프로세스 정비 및 코퍼레이트 운영 프로세스 표준화 2. 재무 기획 및 경영 분석 전사 재무 목표 수립 및 예산 관리 프로세스 운영·고도화 월/분기/연간 손익 분석 및 재무 계획 대비 실적 관리 (Top line / Bottom line) 핵심 재무 지표(KPI) 정의 및 실적 모니터링 체계 설계·운영 신규 사업(글로벌 진출, 오프라인 리테일 확장 등)의 손익 시뮬레이션 및 재무 모델링 3. 인사·조직 운영 채용·평가·보상 등 HR 제도가 실질적으로 작동하도록 운영 리드 조직 성장에 맞는 인사 제도 및 일하는 방식 설계 지원 총무·법무 업무 가이드 및 외부 파트너(회계법인, 세무법인, 로펌 등) 관리 4. 경영진 의사결정 지원 경영진 보고용 자료 및 정기 실적 리포트 작성·운영 이사회 운영 지원 및 주요 안건 정리 투자사 등 대외기관 커뮤니케이션 및 정기 보고 전사가 동일한 데이터를 기반으로 의사결정할 수 있는 환경 조성

자격요건

경영관리, 재무, FP&A, 전략기획 등 유관 경력 10년 이상 재무제표와 관리회계에 대한 깊은 이해를 바탕으로 손익 분석 및 재무 모델링이 가능하신 분 재무·회계뿐 아니라 인사·총무·법무 업무를 가이드하고 결과물을 검토할 수 있는 분 예산 수립부터 실적 관리까지 사업계획 전 과정을 주도적으로 운영해 보신 분 경영진 대상 직접 보고 경험이 풍부하고, 숫자를 바탕으로 논리적인 설득이 가능하신 분 팀 또는 조직을 리드하며 구성원을 성장시켜 본 경험이 있으신 분

우대사항

스타트업 또는 빠르게 변화하는 환경에서 경영관리 체계를 직접 구축해 보신 분 (Zero-to-One) 시리즈 B 이후 성장 단계 기업에서 경영관리를 총괄해 보신 분 커머스, 플랫폼, 리테일 등 유관 산업 경험이 있으신 분 해외 법인 또는 글로벌 사업 관련 재무·법무 이슈를 다뤄보신 분 IR, 투자 유치, 회계 감사 대응 경험이 있으신 분

채용절차

서류 합격 ＞ 1차 인터뷰 > 2차 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 최종 합격 절차는 내부 상황에 의해 변경될 수 있습니다. 서류 합격 안내는 최대한 빠르게 안내드릴 예정이오나, 최대 14일 정도 소요될 수 있습니다. 동일 포지션 1개월 내 중복 지원은 불가합니다. 최종 합격 시 수습 기간 3개월이 적용됩니다. (급여 100%)