로봇사업그룹 영업팀 팀장

담당 업무

• 국내 B2B 영업 총괄

• 대면·방문 중심 영업 기획 및 직접 수행으로 Deal 클로징

• 온/오프라인 채널 및 외부 영업 네트워크 구축으로 신규 리드 발굴 가속화

• 세일즈 파이프라인 관리

• 잠재 고객 니즈 분석 통한 로봇 도입 솔루션 컨설팅 및 제안

• 구매, 설치/운반, 커스터마이징 등 계약 조건의 합리적 협상 및 리스크 관리

• 신규 로봇사업 개발 및 해외 수요 발굴

• 일본, 미국 등 현지 바이어/유통사 발굴 및 계약, 글로벌 전시회 연계

• 데이터 기반의 세일즈 리더십 및 인프라 구축

• CRM 기반 체계적 리드 관리 및 영업 파이프라인 정량화

• 로봇사업팀 리딩 및 KPI 수립, 팀원 육성, 세일즈 프로세스 고도화

자격 요건

• 학사 이상 (상경계열 또는 공학 전공 우대)

• B2B 대상 솔루션/기기·설비/소프트웨어 영업 경력 7년 이상

• 아웃바운드 및 현장 대면/방문 영업에 거부감 없고 즐기시는 분

• 팀장/파트 리더로서 조직을 리드해 본 경험

• 대규모 외부 영업망 및 중개 판매 체계를 구축하고 운영해 본 경험

• 문제 정의 및 유연한 사고 기반의 해결 능력

• 합리적이고 설득력 있는 커뮤니케이션 역량

우대 사항

• 로봇 및 리테일 산업에 대한 경험 및 이해도가 높은 분

• 빠르게 성장하는 기술/솔루션/소프트웨어 스타트업에서 B2B 세일즈 리딩 경험

• 세일즈포스(영문 표기) 등 데이터 기반 CRM 시스템 도입 및 활용 경험

• 유창한 비즈니스 영어/일어 커뮤니케이션 역량(협상 및 계약서 검토 가능)

• 미국, 일본, 유럽 등 해외 리드 발굴 및 현지 영업 경험

• 물리적 AI 등 최첨단 기술에 대한 높은 관심 및 이해도

혜택 및 복지

• 오전 8~10시 시차출퇴근제 운영

• 자유로운 연차 사용

• 자회사 카페 음료 할인 및 스낵바 간식 제공

• 건강검진 비용 및 반차 휴가 제공

• 직무 관련 자기개발비 지원(AI 구독비, 도서비, 교육비)

• 1주년/3주년 근속 포상(호텔 바우처, 리프레시 휴가 및 스테이폴리오 바처)

• 팀워크 지원금(회식, 런치 등)

• 다양한 콘텐츠 잡지 정기구독

• 중소기업 소득세 감면 가능

• 야근 시 교통비 지원

• 각종 경조휴가 및 경조금 지원

• 스톡옵션 제도 운영

• 직무발명 보상제도 운영

채용 절차

1. 서류전형

2. 1차 실무 면접

3. 2차 임원 면접

4. 처우협의

5. 최종합격

유의사항

• 해당 공고는 상시 채용으로 조기 마감될 수 있음

• 입사지원 서류는 PDF 파일로 제출

• 채용 절차는 상황에 따라 추가 전형 진행 가능

• 입사지원 서류에 연봉 정보 등 민감한 개인 정보 포함되지 않도록 확인

• 입사 후 3개월의 수습기간

• 입사지원 서류에 허위사실이 확인될 경우 채용 확정 이후라도 채용 취소 가능

마감기한

상시채용