IT LAB Team Leader (경력)

담당업무

• 내부 서비스 개선 및 확장 방향성 논의

• CTO와 긴밀히 협업

• 직원/아티스트 대상 내부 서비스 생산성 향상 노력

• 기획자/디자이너/개발자와 수시 소통

• 조직 기여도 최대화 및 개인 성장 지원

자격요건

• 개발 경력 7년 이상 또는 컴퓨터 공학 연관 전공자

• 우수한 논리적/입체적 사고력, 문제 추상화 능력 보유

• 제품 기획부터 개발·운영까지 모든 사이클 관리 경험

• 신기술 트렌드 연구 및 시스템 적용 역량

• 왜에 대한 고민과 코드 추상화 향상 의지

우대사항

• 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업보호 대상자 우대

• 장애인 고용 촉진 및 직업 재활법에 의거 취업보호 대상자 우대

• 외국인 우대: 한국어 의사소통 가능자, TOPIK 4급 이상 우대

전형절차

1. 기재하신 희망 직무 2순위 참고용

2. 실제 전형은 1순위 직무로 진행

3. 중복 지원은 각 공고에 별도 접수

기타사항

• 본 채용 절차는 기본 프로세스이며 변경/추가 가능

• 허위 사실 확인 시 채용 취소 가능

마감기한

상시채용