[신입/경력] CEO Staff

성장 포인트

• 스포츠 IT 시장 내 건강한 승리를 만드는 전략 참여

• CEO와 함께 사업을 만드는 경영 전체 사이클 이해

• 리서치, 전략 수립, 실행, 성과 관리까지 경영 전 과정 경험

• 해외 진출, 신규 서비스, 투자 유치 등 경영 확장성 경험

• 전사 핵심 프로젝트 중심의 문제 해결 능력 및 실행력 강화

담당업무

• CEO 의사결정 지원 및 문제 해결

• CEO 요청에 따른 리서치 및 데이터 분석

• 전사 주요 프로젝트 및 TF 참여를 통한 자료 작성 및 분석

• 시장, 고객, 경쟁 환경 분석을 통한 신사업 기회 탐색 및 인사이트 도출

• 중장기 성장 전략 수립 지원

• 국내외 투자 유치를 위한 IR 자료 및 보고서 작성

자격요건

• 복잡한 문제 구조화 및 정리 능력

• 꼼꼼하고 정확한 업무 처리 능력

• 논리적인 문서 작성 및 비즈니스 레벨의 노션, 키노트 활용 능력

• 스프레드시트를 활용한 지표 관리 능력

• 스포츠 현장에 대한 높은 이해도

• 자기 주도적 업무 진행 및 동기부여 능력

우대사항

• 배움에 대한 열정과 목표 달성 의지

• 지표 및 재무적 관점의 비즈니스 문제 해결 경험

• 피그마 디자인 툴 숙련도

• OKR, KPI 등 경영 관리 경험

• 스포츠 문화 혁신에 대한 진정성

• 주도적인 의견 제시 및 업무 수행 선호

전형절차

1. 지원서 제출 및 검토

2. 직무 인터뷰 (실무진 대면 인터뷰)

3. 컬쳐핏 인터뷰 및 레퍼런스 체크 (CEO 일대일 대면 인터뷰)

4. 최종 합격 및 처우 협의

제출서류

• 성과 기반의 이력서

• 지원 동기가 포함된 자기소개서

마감기한

2026년 3월 31일 14:59까지