<h2>직무</h2><p>[삼프로TV] 인사팀 (사원~대리급)</p><h2>포지션 상세</h2><p>안녕하세요, 삼프로TV(260만 구독자) 유튜브 채널을 운영하는 이브로드캐스팅입니다. 저희는 2018년 팟캐스트 오디오 콘텐츠로 시작하여, 현재는 “3PRO” 라는 브랜드 하에 9개의 유튜브 채널을 운영하며 광고, 교육, 출판, 외주 프로덕션 등 다양한 콘텐츠 사업을 영위하고 있습니다.<br><br> 저희 3PRO는 “사람들을 지혜롭게 만든다”라는 미션을 가지고, “전세계에서 가장 연결을 잘하는 기업”이 되기 위해, 60명 이상의 임직원들이 함께 일하고 있습니다. 현재는 지식콘텐츠 플랫폼으로서 경제, 금융, 시사, 인문, 예술 등 다양한 분야의 최고 전문가들과 함께 콘텐츠를 만들어 많은 분께 긍정적인 영향을 미치고 있습니다.<br><br>직무수행태도<br><br>▹존중과 신뢰를 기반으로 소통하고, 진솔한 피드백 지향<br>▹실패를 비난하지 않고, 다양한 시행착오를 통한 성장 권장<br>▹업무 방식의 자율성을 보장하되, 담당 업무에 대한 높은 주도성 요구<br>▹업무에 몰입할 수 있도록, 불필요한 행사와 비효율적인 절차 최소화<br>▹자유로운 복장과 휴가 사용 등 유연한 근무환경 지향<br><br>회사소개<br><br>▹안녕하세요, 저희는 삼프로TV(260만 구독자) 유튜브 채널을 운영하고 있습니다.<br>▹저희는 2018년 오디오 콘텐츠(팟빵, 팟캐스트)로 시작하여, 현재는 유튜브 채널을 기반으로 광고, 교육, 출판, 프로덕션(영상제작) 사업을 영위하고 있습니다.<br>▹저희는 "사람들을 지혜롭게 만든다" 라는 미션을 가지고, "전세계에서 가장 연결을 잘하는 기업"이 되기 위해 함께 일하고 있습니다.<br>▹유튜브와 자체 앱/웹 서비스를 기반으로 한 지식콘텐츠 플랫폼으로서 경제, 금융, 시사, 인문, 예술, 건강 등 다양한 분야의 콘텐츠를 직접 제작하고 공급하고 있습니다.<br>▹2018년 법인 설립 이후 2024년까지 6년 연속 영업이익 기준 흑자를 기록하며 안정적인 재무구조를 가지고 있습니다.<br>▹콘텐츠 경쟁력 강화, 글로벌 진출을 위해 국내 유수의 VC 및 기관투자자로부터 투자를 유치하여 높은 성장 잠재력을 지니고 있습니다.<br>▹24년 9월에 미국 법인을 설립하여 본격적인 해외 진출을 시작하였으며, 향후 글로벌 개인투자자를 대상으로 한 콘텐츠 제작 및 데이터 플랫폼으로 성장해 나가고자 합니다.</p><h2>주요업무</h2><p>• (공통) 인사 관리 업무<br><br>• (공통) 급여 업무(외부 회계법인에서 업무 지원)<br><br>• (공통) 인사제도 기획<br><br>• (공통) 조직문화 개선 업무<br><br>• (공통)연차 등 휴가 및 법정의무교육 관리<br><br>• (공통) 노사협의회 등 ER업무 일부<br><br>• (공통) 자회사 인사 관련 업무 지원<br><br>• (공통) 기타 인사, 노무 제반 업무 일체</p><h2>자격요건</h2><p>▹(경력) 사원~대리급 : 경력 1~5년<br><br>▹(공통) 인사 업무 유경험자<br><br>▹(공통) 커뮤니케이션 능력이 뛰어나신 분</p><h2>우대사항</h2><p>▹(경력) 디지털 영상 콘텐츠 제작업계 인사업무 경험이 있는 자<br>▹(경력) 해외 자회사 업무 지원 경험이 있는 자<br><br>▹(공통) 유튜브 채널 ＜3PROTV＞등 뉴미디어 시장에 대한 이해도가 높은 분<br><br>▹(공통) 투자에 대한 지식과 관심이 많으신 분 <br><br>▹(공통) 유튜브 및 SNS 트렌드에 민감하신 분</p><h2>혜택 및 복지</h2><p>[혜택 및 복지]<br>▹ 월 20만 원 식대 별도 지급<br>▹ 경조사 및 종합건강검진 지원<br>▹ 야근 식대 및 택시비 지원<br>▹ 업무 관련 도서 및 교육 지원<br>▹ 3PRO 멤버십, 아웃스탠딩 구독 등 유료 서비스 지원<br><br>[사내 문화]<br>▹ 존중과 신뢰를 기반으로 소통하고, 진솔한 피드백을 지향해요.<br>▹ 실패를 비난 하지 않고, 다양한 시행착오를 통한 성장을 권장합니다.<br>▹ 업무 방식의 자율성을 보장하되, 담당 업무에 대한 높은 주도성을 요구합니다.<br>▹ 업무에 몰입할 수 있도록, 불필요한 행사와 비효율적인 절차는 최소화합니다.<br>▹ 자유로운 복장과 휴가 사용 등 유연한 근무환경을 지향합니다.</p>
