부산항만공사 정규직(신입) 채용공고

공통 지원자격

• 블라인드 채용, 학력·성별·전공 제한 없음

• 임용예정일(2026.6.30.) 기준 정년(60세) 미만

• 남성 병역필 또는 면제

• 고졸 분야 지원 시 병역 미필 가능, 현역은 최종합격자 발표일 이전 전역 가능

• 부산항만공사 취업규칙 제9조 등 채용 결격사유 해당 없음

• 임용 즉시 근무 가능

• 2026.3.30. 공고 부산항만공사 채용(정규직(경력), 정규직(신입), 체험형 청년인턴) 간 중복지원 불가

• 모집분야(사무·기술·기능) 간 중복지원 불가

• 한국사능력검정시험 3급 이상

• 공인영어성적 1개 이상 보유(입사지원서 접수 마감일까지 발표 성적, 최종합격자 발표일 기준 유효기간 내 국내 정기시험 성적)

• TOEFL 성적은 국외 응시 성적 인정

• 국가공무원 채용시스템(gongmuwon.gosi.kr) 어학성적 사전등록 시 유효기간 시작연도 5년 후 12월 31일까지 인정

전형절차

1. 온라인 입사지원서 제출

2. 필기전형

3. 서류전형

4. 면접전형

5. 신체검사 및 신원조사

6. 임용

근로조건 및 복리후생

• 고용형태: 정규직(수습기간 3개월)

• 근무지: 부산 소재 본사 및 지사·사업소/해외사업소

• 보수: 부산항만공사 직원보수규정에 따름, 공공기관 경영정보 공개시스템(ALIO) 공개 규정 참고

• 복리후생: 4대 보험 가입, 근무복 지급, 자기개발 지원

• 근무시간: 주 5일, 1일 8시간

제출서류

• 제출시점: 2026.6.2. 면접전형 종료 후 현장에서 직접 제출

• 모든 응시자: 한국사능력검정시험 인증서 1부(사본)

• 사무(고졸 제외): 공인영어성적 증명서 1부(원본) 또는 어학성적 사전등록 확인서 1부(원본)

• 기술·기능: 공인영어성적 증명서 1부(원본) 또는 어학성적 사전등록 확인서 1부(원본)

• 사무(고졸): 고등학교 졸업(예정)증명서 1부(원본) 또는 고졸 검정고시 합격증명서 1부(원본)

• 사무(고졸) 해당자: 한국장학재단 학자금대출/장학금 신청 증명서 1부(원본)

• 사무(취업지원): 대학교 제적(중퇴) 확인서 1부(원본), 취업지원대상자 증명서 1부(원본)

• 사무(안전·전산)·기술·기능: 지원자격 자격(면허)증 1부(사본)

• 취업지원대상자 가점 확인: 취업지원대상자 증명서 1부(원본), 국가유공자 확인서 또는 보훈보상대상자 확인서 1부(원본)

• 장애인 가점 확인: 장애인증명서 1부(원본)

• 중증장애인 가점 확인: 중증장애인 확인서 1부(원본)

• 저소득층 가점 확인: 국민기초생활수급자증명서 1부(원본)

• 다문화가족 가점 확인: 다문화가족 구성원 증명서류 1부(원본), 가족관계증명서·외국인등록증 등 국적 및 관계 확인 서류 일체

• 북한이탈주민 가점 확인: 북한이탈주민등록확인서 1부(원본)

• 자립준비청년 가점 확인: 자립수당 수급자 확인서, 아동복지시설퇴소확인서, 보호종료 확인서 등 1부(원본)

• 우수인턴 가점 확인: 우수인턴 수료증 1부(사본)

• 서류 발급 인정: 채용공고일(2026.3.30.) 이후 발급분만 인정, 자격·면허증 제외

• 신분증 대체: 18세 미만 신분증 발급 불가 시 학생증 또는 청소년증, 모바일 신분증 불가

사무 일반

• 근무지: 부산 소재 본사 및 지사·사업소/해외사업소

• 주요업무: 경영기획·전략, 조직·인사, 사업계획·예산, 재무·회계, 홍보협력, 물류관리, 항만시설 관리·운영

사무 고졸

• 근무지: 부산 소재 본사 및 지사·사업소/해외사업소

• 지원자격: 최종학력 고등학교 졸업 또는 졸업예정, 또는 공고마감일(2026.4.14.) 기준 고졸 검정고시 합격일로부터 1년 이내

• 지원자격(고교 졸업/졸업예정 세부): 25.12.~26.2. 고등학교 졸업자(2025년 해당고교 교과과정 이수), 26.12.~27.2. 고등학교 졸업예정자(2026년 해당고교 교과과정 이수)

• 지원자격(근무 가능 조건): 임용예정일(2026.6.30.)부터 정상근무 가능, 학교 출석·중간(기말)고사 응시 등 학사 처리를 위한 별도 근태 처리 불가

• 기타: 전문대 재학(졸업예정) 또는 졸업 이상 지원 불가, 고졸자격 관련 허위사실 확인 시 합격 취소

사무 취업지원

• 근무지: 부산 소재 본사 및 지사·사업소/해외사업소

• 지원자격: 「독립유공자법」 제16조, 「국가유공자법」 제29조 등에 의한 취업지원(보호)대상

사무 안전

• 근무지: 부산 소재 본사 및 지사·사업소/해외사업소

• 지원자격: 「국가기술자격법」 산업안전산업기사 이상 자격증

• 어학 기준: 토익 700, 텝스 340, 토플(IBT) 71, 텝스 스피킹 IM2, 토익 스피킹 50, 지텔프(Level2) 65, 플렉스 625

• 주요업무: 항만 안전관리, 현장 대응

• 필기 직무수행능력평가 출제: 산업재해 예방 및 안전보건교육, 인간공학 및 위험성 평가·관리, 건설공사 안전관리(산업안전산업기사 수준)

사무 전산

• 근무지: 부산 소재 본사 및 지사·사업소/해외사업소

• 지원자격: 「국가기술자격법」 정보처리산업기사 이상 자격증

• 주요업무: 사이버보안, 항만 정보화 업무

• 필기 직무수행능력평가 출제: 데이터베이스, 전자계산기구조, 시스템분석설계, 운영체제, 정보통신개론(정보처리산업기사 수준)

기술 안전(토목)

• 근무지: 부산 소재 본사 및 지사·사업소/해외사업소

• 지원자격: 「국가기술자격법」 건설안전산업기사 이상, 「국가기술자격법」 토목산업기사 이상

• 어학 기준: 토익 700, 텝스 340, 토플(IBT) 71, 텝스 스피킹 IM2, 토익 스피킹 50, 지텔프(Level2) 65, 플렉스 625

• 주요업무: 건설현장·시설물 안전점검, 정부위탁사업 수행

• 필기 직무수행능력평가 출제: 건설공사 안전관리, 위험성 평가·관리, 건설재료 및 시공(건설안전산업기사 수준)

기술 환경

• 근무지: 부산 소재 본사 및 지사·사업소/해외사업소

• 지원자격: 「국가기술자격법」 대기환경산업기사 이상 자격증

• 어학 기준: 토익 700, 텝스 340, 토플(IBT) 71, 텝스 스피킹 IM2, 토익 스피킹 50, 지텔프(Level2) 65, 플렉스 625

• 주요업무: 대기환경 및 신재생에너지 관리, 친환경 항만 조성 정책 수립·추진

• 필기 직무수행능력평가 출제: 대기오염개론, 대기오염방지기술, 대기오염관리, 대기환경 관련 법규(대기환경산업기사 수준)

기능 항해

• 근무지: 부산 소재 본사 및 지사·사업소/해외사업소

• 지원자격: 3급 항해사 이상 해기사 면허

• 어학 기준: 토익 350, 텝스 204, 플렉스 375

• 청각장애인(장애정도가 심한 자) 어학 기준: 듣기평가 제외 점수로 토익 350, 텝스 204, 플렉스 375

• 주요업무: 항만안내, 안전 및 선박관리, 항만순찰

• 필기 직무수행능력평가 출제: 항해, 운용, 법규, 영어(3급 항해사 수준)

가점사항

• 취업지원대상자 가점: 필기전형 총점의 5% 또는 10%, 면접전형 총점의 5% 또는 10%

• 장애인 가점: 필기전형 총점의 5%, 면접전형 총점의 5%

• 중증장애인 가점: 필기전형 총점의 7%, 면접전형 총점의 7%

• 저소득층 가점: 필기전형 총점의 3%, 면접전형 총점의 3%

• 다문화가족 가점: 필기전형 총점의 3%, 면접전형 총점의 3%

• 북한이탈주민 가점: 필기전형 총점의 3%, 면접전형 총점의 3%

• 자립준비청년 가점: 필기전형 총점의 5%, 면접전형 총점의 5%

• 우수인턴 가점: 필기전형 총점의 1-3%, 면접전형 총점의 1-3%

• 취업지원대상자 가점 적용: 선발예정인원 4명 이상 모집분야에 한해 적용, 응시자 수가 선발예정인원과 같거나 적은 경우 가점 부여

• 취업지원대상자 제한경쟁: 취업지원대상자별 가점(만점의 10% 또는 5%) 구분 적용

• 가점 중복 시 최고 가점 1개만 반영

전형 세부내용

• 필기전형 응시대상: 모든 응시자

• 필기전형 본인확인: 지정기간 내 출생월일 추가정보 입력, 미입력 시 필기시험 응시 불가

• 필기전형 구성: AI 인성검사(온라인), 직업기초능력평가, 직무수행능력평가

• 필기전형 점수 반영(사무(일반·안전·전산)·기술·기능): 인성검사 적/부, 직업기초 50%, 직무수행 50%

• 필기전형 점수 반영(사무 고졸·취업지원): 인성검사 적/부, 직업기초 100%

• AI 인성검사 내용: 역량 및 조직적합성, 반생산적행동 예측 검사

• AI 인성검사 소요시간: 최소 25분~최대 70분, 시작 후 중단 없이 1회 완료, 제출 이후 재검사 불가

• 직업기초능력평가 내용: 의사소통능력, 자원관리능력, 수리능력, 조직이해능력, 문제해결능력

• 직업기초능력평가 문항수(시간): 50문항(60분)

• 직무수행능력평가 문항수(시간): 50문항(70분)

• 서류전형 검토대상: 필기전형 고득점자순 모집분야별 선발인원의 5배수, 부적격자 발생 시 차순위자 반복 검토

• 서류전형 내용: 입사지원서(자기소개서 포함) 적합/부적합 판단, 모집분야별 지원자격 미충족 시 부적합

• 서류전형 부적합: 불성실 작성, 블라인드 위반사항 발견

• 서류전형 합격배수: 모집분야별 선발인원의 5배수

• 면접전형 대상: 모집분야별 필기·서류전형 합격자 전원

• 면접전형 방식: 토론면접(조별 토론) 30%, 역량면접(집단·개별) 70%

• 면접전형 예외: 모집분야별 면접 응시자 1명 시 개별 역량면접만 시행(100%)

• 면접 평가항목: 토론·역량면접 각 5개 항목, 항목별 최대 20점

• 면접 불합격: 토론·역량면접 각 면접위원 평점 평균 6할 미만, 또는 면접위원 과반수가 평점 요소 중 1개 이상을 하(8점)로 평점

합격자 결정 및 동점자 처리

• 필기전형 합격자 선정: 인성검사 적합자 중 직업기초·직무수행 득점과 가점 합산 총점 고득점자순으로 서류검토

• 필기전형 탈락기준: 한 과목 점수 4할 미만 또는 전 과목 평균 6할 미만, 고졸·취업지원은 직업기초 평균 6할 미만

• 서류전형 합격자 선정: 지원자격 충족, 자기소개서 불성실 작성 여부, 블라인드 위배사항 판단 결과 적합자

• 면접전형 최종 선발: 면접 득점과 가점 합산 총점 고득점자순

• 허들방식 적용: 필기전형 성적은 서류·면접전형에 반영되지 않음

• 동점자 처리 순서: 취업지원대상자, 그 외 가점사항 해당자(가점 높은 순), 직무수행능력평가 점수, 직업기초능력평가 점수, 역량면접 점수(총점 동일 시 집단면접 점수), 최고점·최저점 제외 평균점수

예비합격자 운영

• 운영사유: 최종 합격자 임용 포기, 합격 취소, 임용 결격사유, 퇴사 등 결원 발생

• 유효기간: 최종합격자 발표 공고일로부터 3개월

• 운영범위: 모집분야별 최종합격자 제외 차하순위자 2순위까지

결격사유

• 피성년후견인

• 파산자로서 복권되지 아니한 자

• 금고 이상의 형 확정 후 5년 미경과

• 금고 이상의 형 집행유예 종료 후 2년 미경과

• 금고 이상의 형 선고유예 기간 중

• 법원 판결 또는 법률에 따라 자격 상실·정지

• 공무원 또는 공공기관 임직원 재직 중 횡령·배임(형법 제355조, 제356조)으로 300만원 이상 벌금형 확정 후 2년 미경과

• 성폭력범죄, 정보통신망법 제74조제1항제2호·제3호, 스토킹범죄 처벌법상 범죄로 100만원 이상 벌금형 확정 후 3년 미경과

• 미성년자 대상 성폭력범죄 또는 아동·청소년 대상 성범죄로 파면·해임 또는 형·치료감호 확정

• 부패방지권익위법 제82조 비위면직자 등 취업 제한 적용

• 징계 해임 3년 미경과 또는 파면 5년 미경과, 채용비위 합격 취소 후 5년 미경과

• 병역기피 사실

• 채용신체검사 불합격 판정

• 채용과정 비위행위 직·간접 가담

• 채용과정 허위 서류 제출 사실 발각 후 5년 미경과

• 형법 제303조, 성폭력처벌법 제10조 관련 죄로 300만원 이상 벌금형 확정 후 2년 미경과

• 국가공무원법 제33조 결격사유 해당

• 채용계약 위반으로 계약 해지

• 관련 법률 취업자격요건 미충족

지원자 유의사항

• 전형 절차 및 일정 변경 가능, 변경 시 재공고 또는 수정공고 후 시행

• 채용절차 공정화법에 따라 증빙서류 전형 완료 후 청구자에 한해 6개월 이내 반환 또는 폐기

• 각종 서류 및 입사지원서 허위 제출(작성) 시 합격 취소, 향후 채용시험 응시자격 제한

• 채용비위 확정 시 채용업무처리지침 제29조에 따라 피해자 구제조치

• 부정합격자 합격 취소 및 사법처리 등 불이익 가능

• 자기소개서 미작성, 항목별 중복 작성 등 불성실 작성 시 불합격 처리

• 자료검증으로 성적·자격사항 등 허위 판명 시 탈락 처리

• 입사지원서 및 증명서 기재사항 착오·누락·연락불능 불이익은 응시자 책임

• 관련 증빙자료 미제출 시 해당사항 불인정

• 블라인드 채용 유의: 자기소개서에 성명, 나이, 성별, 출생·출신지, 출신학교, 가족관계·친인척 언급 금지

• 신체검사 및 신원조사 부적격 시 합격 취소

• 합격여부 확인: 공사 홈페이지 및 채용 홈페이지

• 채용 이의제기: 최종합격자 발표 후 이의신청 메뉴 이용, 최종합격자 발표일부터 15일간, 신청일로부터 14일 이내 처리

• 이의신청 예외: 채용 무관 문의, 개인정보·지적재산권 등 타 법령 저촉

• 필기·면접 신분증 지참: 주민등록증, 운전면허증, 기간 만료 전 여권, 주민등록증 발급신청확인서

• 장애인 편의 제공: 입사지원서 작성 시 별표에 따른 편의 제공 신청, 신청자 별도 안내

• 공고문 미기재 사항: 부산항만공사 사규에 따라 처리