2026년 한국전기안전공사 신입직원 채용공고

공통 지원자격

• 성별, 연령 제한 없음, 임용일 기준 만 60세 초과자 제외

• 입사일 당일부터 근무 가능자, 입사연기 불가

• 공사 인사규정 제6조 결격사유 미해당

• 병역법 제76조 병역의무 불이행 사실 무

• 모집분야별 근무지별 중복지원 불가, 중복지원 시 불합격 처리

• 채용전형 간 중복지원 불가

• 지원자격 및 우대사항 기준일: 접수마감일 2026.04.09. 기준

신입직 연구 전기안전 연구

• 채용구분: 신입직

• 근무지: 연구원 3명

• 지원자격: 전기 분야 석사학위 이상 소지자, 2026년 8월 졸업예정자 지원 불가

• 주요업무: 에너지저장장치 안전기술 연구 및 실증, 무정전전원장치, 차세대 배터리에너지저장장치, 안전성 실증설비 구축 및 운영, 인공지능 기술 기반 에너지저장장치 시스템 단위 모델링 및 시뮬레이션 기술 연구, 에너지저장장치 시스템 단위 데이터 수집분석, 진단예측 모델 개발 연구, 전기안전 연구개발과제 기획 및 관리, 전기안전 연구개발 전략 수립 및 기획

전형절차

1. 지원서 접수, 사회형평인재 및 이전지역인재 증빙서류 제출

2. 서류전형 합격자 발표

3. 필기시험 실시

4. 시험전형 합격자 발표

5. 자기소개서 제출, 온라인 인성검사 실시

6. 우대사항 증빙서류 제출, 어학성적, 자격증 등

7. 면접대상자 안내

8. 면접전형 실시

9. 최종합격자 발표

10. 입사 및 배치

지원방법

• 접수방법: 채용 홈페이지 온라인 지원

• 접수처: https://kesco.scout.co.kr

• 입사지원서 상 자격요건 및 가점 관련 증빙서류 원본 스캔 파일 업로드, pdf, jpg

제출서류

• 입사지원 시: 입사지원서

• 입사지원 시 해당자: 이전지역인재, 사회형평인재 증빙서류

• 시험전형 합격자 발표 후: 자기소개서, 온라인 인성검사 응시

• 연구 면접대상: 전공발표면접 자료 제출

• 해당자: 자격증 사본, 어학성적 등 증빙서류

• 어학성적 사전등록자: 어학성적 사전등록 확인서

• 이전지역인재 제출: 최종학교 졸업증명서 또는 졸업예정증명서, 대학원 졸업자는 학사 및 대학원 졸업증명서

• 사회형평인재 제출: 취업지원대상자 증명서, 장애인증명서, 국민기초생활수급자증명서, 한부모가족증명서, 북한이탈주민등록확인서, 다문화가족 자녀 증빙서류, 자립준비청년 확인서

신입직 경영관리

• 채용구분: 신입직

• 근무지: 본사 및 전북 7명, 대구 1명, 경북 1명, 충북 1명, 제주 1명

• 지원자격: 학력 제한 없음

• 주요업무: 기획관리, 사업전략, 경영평가, 예산관리, 인사기획, 교육기획, 인사관리, 노무관리, 복지급여, 교육운영, 총무업무

• 기타: 본사 이전지역인재 채용목표제 해당 분야, 합격 후 5년간 해당 본부 및 관할 사업소 의무근무, 본사 및 전북 입사자 제외, 본사 전기안전인재개발원 근무 가능

신입직 정보운영

• 채용구분: 신입직

• 근무지: 본사 4명

• 지원자격: 학력 제한 없음, 다음 중 1개 이상 자격 취득, 정보관리 기술사, 컴퓨터시스템응용 기술사, 정보통신 기술사, 정보처리 기사, 컴퓨터시스템 기사, 정보통신 기사, 정보보안 기사, 빅데이터분석 기사, 정보처리 산업기사, 정보보안 산업기사, 정보통신 산업기사, 정보시스템감리사, 데이터분석전문가, SQL전문가, 데이터아키텍처전문가, 데이터분석준전문가, SQL개발자, 데이터아키텍처준전문가

• 주요업무: 정보화 인공지능 전략기획, 정보화 사업관리, 정보기술 인프라 구축운영, 업무시스템 개발운영

신입직 기술

• 채용구분: 신입직

• 근무지: 본사 및 전북 17명, 서울 11명, 부산울산 3명, 대구경북 41명, 인천 11명, 광주전남 16명, 대전세종충남 26명, 경기 20명, 경기북부 6명, 강원 18명, 충북 17명, 경남 5명, 제주 3명

• 지원자격: 다음 중 1개 이상, 전기분야 기능사 이상 자격, 고등학교 전기 관련 학과 졸업 또는 같은 수준 이상의 학력

• 주요업무: 일반용전기설비 안전점검, 재난안전 관련 업무

• 기타: 본사 이전지역인재 채용목표제 해당 분야, 합격 후 5년간 해당 본부 및 관할 사업소 의무근무, 본사 및 전북 입사자 제외, 본사 전기안전인재개발원 근무 가능

근로조건

• 채용직급: 6급 주임급

• 근로시간: 주 5일 40시간, 09:00~18:00, 휴게시간 포함

• 보수: 공공기관 경영정보 공개시스템 직원 평균보수 참고, 연구직 별도, 공사 내규 경력산정 후 보수 결정

• 복리후생: 4대 보험 등 공사 내규

• 기타: 3개월 수습기간, 공사 내규상 직무 이외 영리 목적 업무 종사 제한, 공사 허가 없는 겸직 제한, 4대 보험 가입자 채용일 전 직전 근무지 퇴사처리 완료 필요

서류전형

• 서류전형 합격인원: 채용인원 8배수, 배점 고득점자 순

• 사회형평인재 서류합격 처리: 경영관리 해당 지원자 전원 서류합격 처리, 정보운영, 기술, 연구 지원자격 충족 및 사회형평인재 해당자 서류합격 처리

• 사회형평인재 범위: 취업지원대상자, 장애인, 기초생활수급자, 북한이탈주민, 다문화가족 자녀, 자립준비청년

• 사회형평인재 증빙서류 미제출 또는 서류미비 시 서류전형 정량평가 실시

필기시험

• 시험장: 서울

• 시험과목: 직업기초능력평가, 직무수행능력평가 전공

• 시험시간: 직무수행능력평가 60분, 직업기초능력평가 60분

• 출제범위 직무수행능력평가: 50문항

• 경영관리 전공 과목: 경영, 회계, 경제, 행정, 행정법 제외, 기타 필요한 사항

• 기술 전공 과목: 전기자기학, 전력공학, 전기기기, 회로이론 및 제어공학, 전기설비기술기준 및 한국전기설비규정, 전기사업법 및 전기안전관리법, 기타 필요한 사항

• 정보운영 전공 과목: 컴퓨터공학, 정보기술일반, 인터넷일반, 하드웨어 일반, 네트워크 이해, 프로그램 언어, 소프트웨어 공학, 데이터베이스, 기타 필요한 사항

• 출제범위 직업기초능력평가: NCS 직업기초능력 6개 분야, 의사소통, 자원관리, 문제해결, 정보능력, 조직이해, 수리능력, 50문항

• 결격 기준: 직업기초능력 및 전공 각 40점 미만 결격

인성검사

• 방식: 온라인

• 대상: 시험전형 합격자

• 구성: 공사 인재상, 조직부적응성, 성인지 항목

• 문항수 및 시간: 230문항, 30분

• 활용: 면접전형 참고자료

면접전형

• 면접방식: 구조화 면접

• 경영관리, 정보운영, 기술: 상황면접 5분 다대일, 역량면접 1인당 10분 다대다

• 연구: 전공발표면접 15분 이내 다대일, 역량면접 1인당 10분 이내 다대일

• 연구 전공발표면접: 개인 연구실적 발표자료 제출

• 결격 기준: 면접위원 합산점수 평균 60점 미만 결격

• 자기소개서 미제출 또는 인성검사 미응시 시 면접응시 제한

합격자 결정 방법

• 경영관리, 정보운영, 기술: 시험전형 합격자 중 채용인원의 2배수 면접, 채용인원 2명 이하 3배수

• 경영관리, 정보운영, 기술 최종합격: 시험전형 50%, 면접전형 50%

• 연구: 시험전형 합격자 중 채용인원의 3배수 면접

• 연구 최종합격: 면접전형 100%

• 자기소개서 제출 및 인성검사 응시 완료자에 한해 면접전형 응시

동점자 처리

• 서류전형 동점자 처리 경영관리, 기술: 취업지원대상자, 전공자격, 외국어, 정보기술

• 서류전형 동점자 처리 정보운영: 취업지원대상자, 전공자격, 외국어, 한국어

• 서류전형 동점자 처리 연구: 취업지원대상자, 논문, 학위, 전공자격

• 서류전형 최종 동점: 전원 합격 처리

• 시험전형 동점자 처리: 취업지원대상자, 서류전형 면제자, 서류전형 고득점자

• 시험전형 최종 동점: 전원 합격 처리

• 최종합격 동점자 처리: 취업지원대상자, 시험전형 고득점자, 면접전형 고득점자

우대사항 및 가점

• 취업지원대상자 가점: 시험전형 5점~10점, 면접전형 5점~10점

• 장애인 가점: 시험전형 5점, 면접전형 5점

• 사회형평인재 서류전형 면제 대상: 취업지원대상자, 장애인, 기초생활수급자, 북한이탈주민, 다문화가족 자녀, 자립준비청년

• 서류전형 면제 적용: 정보운영, 기술, 연구는 지원자격 충족자에 한함

• 시험전형 및 면접전형 가점 중복: 취업지원대상자와 장애인 가점 중복 적용 가능

• 체험형 인턴 수료자 가점: 한국전기안전공사 체험형 인턴 수료 1회, 계약종료 후 2년 유효

• 공모전 입상자 가점: 한국전기안전공사 주관 대국민 공모전 장관상 이상, 접수마감일 기준 3년 이내 수상실적

이전지역인재 채용목표제

• 적용분야: 신입직 경영관리 본사 및 전북, 신입직 기술 본사 및 전북

• 목표비율: 30%, 소수점 이하 올림

• 대상: 전북특별자치도 소재 지방대학 또는 고등학교 최종 졸업 또는 졸업예정, 최종학력 기준 대학원 이상 제외

• 적용방법: 전형단계별 합격인원 비율 목표 미달 시 이전지역인재 불합격자 중 고득점 순 추가합격, 모집분야별 합격선 5점 이내

• 제외: 이전지역인재 증빙서류 미제출 또는 확인 결과 미해당 시 적용 대상 제외

• 제재: 이전지역인재 비대상자가 해당자로 지원해 합격 사실 발견 시 불합격 처리 및 향후 5년 입사 제한

예비합격자 제도

• 운영규모: 채용분야별 선발인원의 50%, 소수점 이하 반올림

• 선발인원 4명 이하 채용분야: 성적 3순위까지 예비합격자 운영

• 추가채용 사유: 미부임, 결격사유 발생

• 운영기간: 최초 채용발령일 이후 6개월

• 기간 내 조기퇴직자 발생 시 차순위자 추가 채용

블라인드 채용 안내

• 입사지원서: 사진, 학교, 학업성적, 주소, 출생년도, 가족관계 기재란 없음

• 자기소개서: 개인 식별정보 기재 금지, 성별, 생년월일, 출신지역, 출신학교, 가족관계

• 증빙서류: 지원자격 및 가점 확인 최소 범위, 면접위원 제공 제외

• 면접 유의: 학교명, 가족관계, 연령, 출신지 등 노출 시 불이익 가능

• 학력증빙: 채용전형 진행 과정에서 학력 증빙서류 요구하지 않음, 이전지역인재 채용목표제 적용대상 제외

• 해외 교육기관 졸업: 졸업증명서 발급일 유효기간 제한 없음, 아포스티유 확인 또는 공증 요구 없음

기타 유의사항

• 시험 및 면접 신분증 지참: 주민등록증, 운전면허증, 국가보훈등록증, 여권, 청소년증, 학생증, 모바일 포함

• 여권 사용 시: 여권 정보 증명서 지참

• 허위사실 기재, 허위증빙 제출, 시험 부정행위: 합격취소 및 향후 5년 응시 제한

• 전형과정 일정수준 미달 시: 채용인원 축소 또는 미채용 가능

• 인사청탁 적발 시: 사전배제, 합격 후 불합격 처리, 재응시자격 제한, 관련기관 통보

• 취업제한 대상: 부패방지 및 국민권익위원회 설치 및 운영에 관한 법률 제82조

• 타 공공기관 부정채용으로 채용취소 이력: 지원 제한

• 최종합격자: 입사 당일 본사 및 해당 사업소 부임, 미부임 시 합격 취소

• 신체검사 또는 신원조회 부적격 시 합격 취소

• 제출서류 진위확인: 관계기관 확인 예정, 조회에 필요한 개인정보 제공 동의 간주

• 제출서류 반환: 1개월 이내 요청 시 반환

이의신청

• 운영: 각 전형단계별 이의신청

• 기한: 전형단계별 합격자 발표 후 15일 이내

• 방법: 공사 채용홈페이지, 입사지원관리