2026년 하반기 신규직원(채용형인턴) 채용 공고

자격요건

• 임용예정일 기준 즉시 근무 가능자

• 우리원 인사규정 제8조에 따른 임용 결격사유에 해당하지 않는 자

• 청년고용촉진특별법 시행령에 따른 청년 해당자

• 제한경쟁 분야는 공통 자격요건과 공개경쟁 자격요건을 동일하게 적용

• 취업지원대상자는 관련 법률에 따른 제한경쟁 지원 가능

우대사항

• 취업지원대상자, 장애인, 기초생활수급자 및 차상위계층, 한부모가족 지원대상자, 자립준비청년, 북한이탈주민, 다문화가정, 비수도권 지역인재, 이전지역 지역인재 가산점

• 면접전형 동점자 발생 시 경력단절여성 우대

• 면접전형 동점자 발생 시 공공기관 청년인턴 경험자 우대

전형절차

1. 서류전형: 블라인드 위배·지원서 불성실 기재·자격요건 확인, 일반자격증·어학성적·논문실적·전문분야 자격증 정량평가, 입사지원서·자기소개서 정성평가

2. 필기전형: NCS 직업기초능력평가와 직무논술 방식의 직무수행능력평가

3. 1차 면접전형: PT면접을 포함한 직무심층면접

4. 2차 면접전형: 직무역량·경험·인성을 평가하는 종합면접

마감기한

2026년 9월 7일 23:59까지