[메이튼] 마케팅본부 그로스 전략 팀장 (성과관리 및 분석)

소개

✔ 이 포지션으로 합류 시, 구체적으로 기대하는 역할과 성장 기회를 안내드려요! ✨기대 역할 주도적으로 그로스 전략을 수립 및 실행하며 성과를 극대화하기 위한 의사 결정을 담당합니다. 분기별 목표 설정 및 달성을 주도하고, Lean 테스트를 통해 전략을 신속하게 조정합니다. 경영진과의 긴밀한 협력을 통해 전사적 성과에 직접 기여합니다. 🚀성장 기회 마케팅 리더로서 리더십 및 전략적 사고를 강화할 수 있는 기회로, 경영진과의 협력을 통해 가파른 커리어 성장을 이루실 수 있습니다.

담당업무

✔ 합류하면 담당하실 업무에요 그로스 전략 수립 및 실행: 데이터 기반 성장 기회 발굴, 성과 극대화를 위한 전략 수립과 실행 Lean한 테스트 및 Growth test Cycle 반복: 가설 수립, A/B 테스트 실행, 성과 분석을 통한 빠른 피드백 사이클 관리 KPI 설정 및 성과 관리:마케팅 및 전사적 목표를 위한 KPI 설정과 모니터링 ROI 최적화 및 예산 관리: ROAS, CAC 등의 성과 지표를 기반으로 예산 관리 및 ROI 최적화 다양한 마케팅 채널 운영 및 최적화: Paid/Non-paid 마케팅 채널 통합 관리 및 성과 최적화 팀 리딩 및 마케팅 프로젝트 관리 총괄(PM) 및 성과 보고 유관 부서 협업: 기획소싱팀, 개발팀, 디자인팀 등 다양한 부서와의 협업을 통한 성과 개선

자격요건

✔ 이런 경험이 있으신 분이 필요해요 이커머스 업계에서 최소 5년 이상 데이터 기반 마케팅 및 성과 분석 경험 SQL, Google Analytics, CRM 툴(Braze, Naver 등)을 활용한 데이터 분석 및 인사이트 도출 경험 A/B 테스트 및 Lean 테스트 실행을 통한 성과 개선 경험 페이드 및 넌페이드 마케팅 전략을 수립하고 실행한 경험 2년 이상의 팀 리딩 경험: 최소 4명 이상의 팀을 리딩하며 성과를 이끌어낸 경험 유관 부서 협업 및 원활한 커뮤니케이션 역량

우대사항

✔ 이런 분이라면, 함께 더욱 즐겁게 일할 수 있어요! B2B 및 B2C 마케팅 성과 분석 경험 신규 브랜드 인큐베이팅 및 런칭 경험 자동차용품 또는 소형 가전 제품 및 이커머스 카테고리에 대한 이해 인하우스부터 마케팅/광고 에이전시까지 다양한 마케팅 환경을 경험해보신 분 다양한 유저 분석을 통한 인사이트 도출 및 실무 적용 경험 앰플리튜드, SQL을 사용한 데이터 분석 경험 스타트업 환경에서의 신속하고 유연한 대응 역량을 갖추신 분

혜택 및 복지

✔ 혜택 및 복지 1시간 단위로 사용가능한 자유로운 휴가 문화 & 다양한 리프레시 데이 (연차는 회계연도 기준으로 지급, 필요 시, 내년도 연차 사용 가능) 월 1회 패밀리 데이 (매월 마지막 주 금요일 오후 4시에 조기 퇴근하는 제도) 자유로운 복장 제도 (정장부터 모자까지, 취향에 따라 자유롭게) 구내 식당(카페테리아) 운영 및 점심 식사, 스페셜 메뉴 등 제공 사옥 내 무료 주차 지원 (지상 및 기계식 주차) 차량이 필요할 때, 회사 법인 차량 지원 축하와 위로가 필요할 때, 각종 경조사 지원 명절 & 생일 베네핏 (생일 반차 휴가 및 기프티콘 선물 제공) 자사 브랜드몰 제품 구입비 지원 (입사 첫 해 10만원, 다음해부터 매년 20만원 지원) 개인 성장, 역량 강화에 필요한 교육 및 도서 지원 육아휴직/ 배우자 출산 휴가 등 가족을 생각하는 복지 제도 불가피한 연장 근로 시, 연장 근무 수당 및 저녁 식사 제공, 퇴근 시 교통비 지원 업무에 필요한 사무 용품 지원 고성능 컴퓨터, 듀얼 모니터, 최신형 키보드/마우스 기본 제공 (* 위 복리후생 내용은 재직 기간에 따라 일부 상이하게 적용되며, 추후 여러 조건에 따라 변경될 수 있습니다.)

기술스택

SQL, Google Analytics, CRM 마케팅, 마케팅전략, 데이터분석, 브랜드 마케팅, 퍼포먼스 마케팅, 브랜드마케팅, 브랜드관리

기타

✔ 근무 조건 근무 형태 : 정규직 - 3개월 (수습기간 내 급여 100% 지급) 근무 시간 : 09:00 ~ 18:00 (월~금) 근무지 : 인천시 부평구 안남로 404 ✔ 전형 절차 서류 전형 > 1차 전화/대면 인터뷰 > 2차 대면 인터뷰 > 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격 ※레퍼런스 체크 전형은 2차 대면 인터뷰 후, 지원자님께 사전 동의를 구한 뒤 진행하고 있어요. ✔ 유의사항 지원 포지션의 특성에 따라 전형 과정 중 과제 전형 또는 추가 인터뷰 등이 진행될 수 있습니다. 대면 인터뷰에서는 실무 역량과 진행하셨던 프로젝트 등에 대해 이야기를 나눕니다. 포지션 특성에 따라, 사전 안내 드린 전형 외 특정 전형이 생략 또는 추가될 수 있습니다. 인터뷰 결과는 대상자분들께 개별적으로 안내해 드리고 있습니다. 지원서에 기재된 학력 및 경력사항 등 지원 서류에 기재한 사항이 허위로 판명될 경우, 합격 및 입사가 취소될 수 있습니다.