Compensation HR Analyst

담당업무

• 보상 관련 질문 분석 및 보상 프로그램·정책의 일관된 적용 지원

• 시장 데이터를 활용한 보상 분석 및 급여 결정, 급여 범위, 지역별 급여 차등, 보상 프로그램 변경 관련 제안 지원

• 보상 프로젝트의 데이터 분석, 문서화, 조정 및 실행 지원

자격요건

• 다국적 기업, 기술 조직 또는 보상 컨설팅 환경에서 보상, 리워드, HR 분석, 재무 또는 관련 분야 경험

• 급여 검토, 보너스 주기, 시장 벤치마킹, 급여 구조 및 직무 평가 등 보상 프로그램 지원 경험

• 관련 분석 업무 경험

복리후생

• 지역별 패키지에 의료 지원, 정신 건강 지원, 퇴직 저축, 유급 휴가, 가족 휴가, 무료 게임 등이 포함될 수 있음

근무환경

• 주 3일 사무실 근무를 포함하는 하이브리드 근무

• 적응력, 회복력, 창의성, 호기심을 중시하는 환경

• 학습과 실험을 위한 환경 조성 및 성장 기회 지원

마감기한

상시채용