오피스 세일즈 담당자 (채용연계형 인턴)

담당업무

• 잠재 고객 규모와 니즈 분석 및 1인용 프라이빗 오피스부터 100인 이상 맞춤 공간까지 솔루션 매칭

• 리드 발굴, 오피스 투어, 견적 제시, 최종 계약까지 풀 퍼널 B2B 세일즈 수행

• 단계별 전환율 분석 및 고객 이탈 사유 파악

• 세일즈 병목 현상 개선 및 파이프라인 최적화

교육

1. 공통 온보딩: 회사 및 서비스 이해, 사내 정책, 세일즈포스 사용법, 리드 유형·파이프라인, 투어 프로세스 교육

2. SDR 온보딩: 인바운드 리드 컨택, 고객 니즈 파악, 상담 기법, AE 미팅 연계, 고객 응대 및 쉐도잉

3. 오피스 세일즈 어시스턴트: 견적서 작성, 계약 행정, 고객 관리, 세일즈 운영, AE 미팅 동행 및 계약 프로세스 실습

4. 실무 투입: 담당 업무 배정, 목표 설정, 영업 활동 수행, 성과·역량에 따른 성장 지원

자격요건

• 긍정적인 마인드

• 영업 직무에 적합한 호감 가는 인상

• 업무와 일상을 건강하게 소화할 수 있는 체력

• 바른 인성과 비즈니스 매너

• 건전한 가치관과 생활 습관

• 계약 기간 이후에도 근무 가능한 졸업예정자 또는 기졸업자

우대사항

• 동아리, 학생회, 공모전 등에서 사람을 설득하거나 프로젝트를 주도한 경험

• 리드 관리부터 클로징까지 세일즈 파이프라인 이해 및 운영 경험

• 숫자와 데이터를 기반으로 KPI를 분석하고 문제 해결 가설을 수립한 경험

• 장애인 및 보훈 대상자

보상

• 월 275만원

• 판매에 따른 인센티브 별도 지급

• 단독 실무 투입 이후 인센티브 지급

• 타겟 달성 시 상한선 없는 인센티브 구조

• 우수 성과자 포상 제도

전형절차

1. 경력·경험 중심 자유 양식 입사지원서 제출

2. PDF 또는 Word 파일 제출 가능, HWP 파일 불가

3. 1차 직무역량·조직핏 면접

4. 상황에 따라 추가 전형 진행 가능

근무환경

• 주 5일 근무

• 09:30~18:30 근무

• AI 기반 세일즈 도구 지원

• 체계적인 교육 커리큘럼과 단계별 실무 경험

마감기한

2026년 10월 4일 23:59까지