Recruitment background

Account Executive (Enterprise)

팀스파르타|2025. 6. 24. 게시|
201

공고 원문

경력4년~7년
채용 유형정규직
학력무관
지역서울
마감일마감
출처원티드

소개

■ 팀스파르타 ​B2B팀을 ​소개해요 팀스파르타 B2B팀은 ​고객사가 ​도달하고자 하는 ​목표를 AI/DX 교육을 ​통해 실현시키고 ​있습니다. ​저희 팀은 ​교육을 ​문제 ​해결의 수단이라고 믿으며, ​이를 ​위해서는 1) 고객사의 ​상황을 ​깊이 ​이해하고, 2) 니즈를 ​정확하게 반영한 ​맞춤형 ​커리큘럼을 설계하며, ​3) 고도화된 ​만족도 ​조사를 통해 수집한 ​피드백을 즉각적으로 ​반영해야 합니다. • 2024년 ​팀스파르타 기업교육 평균 ​만족도 4.8점 ​(5.0점 만점) • 삼성전자, 현대자동차, LG전자, 카카오, 국민은행, 미래에셋, 농심 등 대기업 고객사 기업교육 운영 • 고용노동부, 국방부, 서울경제진흥원, 서울대 산악협력단 등 정부기관 교육 프로젝트 수행 • 2024년 한 해 동안 190개 이상의 교육 프로젝트 성공 운영 (회차 기준) • 전년 대비 4배 이상의 폭발적인 매출 성장 이러한 규모의 성장을 단 10여 명의 팀원이 만들어가고 있습니다. 따라서 개개인의 역량 및 팀에 몰입하여 기여하는 정도가 매우 크며, 늘 효율적으로 일하는 방법에 대해 고민합니다. 초기 단계의 사업을 내 손으로 빠르게 성장시키며 팀원 각자가 "큰 일"의 주인이 되어 강력한 오너십을 격하게 즐기는 분을 기다리고 있습니다. ■ 다른 곳이 아닌 팀스파르타 AX 기업교육 컨설턴트여야 하는 이유 • 2025년 4월, 팀스파르타 B2B팀은 이미 지난 해의 성과를 넘어섰습니다. 하루 수주액이 작년 연매출의 15%를 넘기는 짜릿한 순간도 있었답니다! 몇 가지 지표와 가설을 바탕으로, 팀스파르타 B2B팀은 향후 2년 내로 10배 이상의 성장을 만들어낼 수 있다고 확신합니다. 이 중심에는 성장의 숫자를 현실로 만들어내는 AX 기업교육 컨설턴트가 있습니다. • 국내 BIG 5 기업(삼성, SK, 현대, LG, 포스코)이 선택한 기업교육은 다릅니다. 평균 교육 만족도 4.8점의 높은 만족도를 팀원 모두 함께 만들어가고 있는데요. 고객이 진심으로 만족하는 제품을 자부심을 가지고 세일즈할 수 있다는 점이 의미있게 다가올 것입니다. 작년 한 해 동안 치열하게 쌓아올린 다수의 성공 포트폴리오를 바탕으로, 올해에는 더 많은 대형 고객사 대상의 스케일있는 영업 기회를 펼쳐나갈 계획입니다. • RFP(Request For Proposal), 경쟁 입찰을 폭넓게 경험할 수 있습니다. 억 단위의 고관여 제품을 다루는 만큼, 고객은 결정을 매우 신중히 내립니다. AX 기업교육 컨설턴트는 고객보다 한 발 앞서 더 깊이 고민하고, ‘교육’이라는 무형의 제품을 고객의 니즈에 맞춰 빠르게 디자인해 맞춤형 솔루션으로 제안합니다. 물론 매우 어려운 일일테지만, 한 건의 성사로 열 건의 성과를 이뤄낸 듯한 밀도 높은 성취감을 느낄 수 있습니다. 치열하게 설계한 제안이 수주로 이어지는 순간의 잊지 못할 기분을 함께 즐길 분을 기다리고 있습니다! ■ 팀스파르타 기업교육에 대해 더 자세히 알아보고 싶으시다면? • 팀스파르타 기업교육 페이지 > https://b2b.spartacodingclub.kr/ • 팀스파르타 기업 교육의 높은 만족도 비결 > https://bit.ly/4buFqB5 • 반복적인 업무는 간결하게! 팀스파르타 업무 자동화 전략 > https://bit.ly/3EZMwle • 팀스파르타 B2B팀 소개 자세히 보기 > https://teamsparta-team.oopy.io/b2b

주요업무

■ 합류하면 이런 업무를 해요 • SQL(Sales Qualified Lead)를 대상으로 팀스파르타의 기업교육 프로덕트를 기업(Enterprise)에 세일즈합니다. • 고객사의 문제와 요구사항을 깊이 있게 이해하고, 그에 맞는 솔루션을 구조적으로 정의합니다. • 팀스파르타의 다양한 자산(AI, 코딩)을 유연하게 활용해, 고객의 니즈에 맞는 맞춤형 제안을 설계하고 전달합니다. • Business Developer와의 협업을 통해 리드 획득 전략을 수립합니다. • 원활한 프로젝트 관리를 바탕으로 업셀링이 이어질 수 있도록 Project Manager와 협업합니다.

자격요건

■ 이런 분을 찾고 있어요 • 건강한 피드백과 투명한 커뮤니케이션을 바탕으로 팀의 성과를 함께 만들어가는 분 • 끊임없이 성장을 갈망하는 마음이 세일즈와 기업교육이라는 일에 연결되는 분 • 내가 하고 싶은 말보다, 상대가 어떤 메시지에 매력을 느낄지를 먼저 고민하는 전략적 공감력을 가진 분 • 쉽지 않은 상황에서도 끝까지 돌파구를 찾고, 결국 ‘일을 되게 만드는’ 실행력을 가진 분 • 논리적이면서도 설득력 있는 프레젠테이션을 잘 설계하고 전달할 수 있는 분

우대사항

■ 이런 분이라면 더 좋아요 • RFP, 경쟁 입찰 등 복잡한 수주를 성사시켜 본 경험이 있는 분 • 대형 고객사를 상대로 영업 및 수주 성공 경험이 있는 분 • 제안서, 문서 작업 등에서 꼼꼼함이 장점이며, 디테일한 완성도까지 신경 쓰는 분

혜택 및 복지

■ 팀스파르타 복지 : "몰입을 위해 지원합니다" 서로에 대한 신뢰를 바탕으로 설계된 팀스파르타의 복지는 모두가 마음껏 일에 집중하고 행복하게 일하기 위함입니다. • 큰일내기 위해서는 컨디션 조절이 필수니까, 무제한 유급 휴가 • 책 마음껏 읽고 무한 성장해요, 도서 구매 무제한 • 업무에 도움 된다면 얼마든지, 자기계발비 지원 & 자사 교육 무제한 • 함께 성장하는 즐거움, 사내 스터디 지원 • 함께 만드는 일상 속 재미, 사내 소모임 지원 • 열심히 일한 당신, 떠나라! 여름방학&겨울방학 제공 (각 일주일) • 꼭꼭 씹어 먹어요, 1시간 30분의 넉넉한 점심시간 • 무엇보다 건강이 우선이니까, 건강검진 지원 (1년 주기) • 매월 나만의 목표를 설정하고 달성해요, 월별 미션 성공시 선물 제공 • 누구보다도 축하해요, 생일 3시간 조기 퇴근 & 생일 선물 제공 • 힘들 때 기댈 수 있어요, 사내 심리상담 제도 • 모여봐요 삼삼오오, 주 1회 랜덤 팀원 간 식사/간식비 지원

팀스파르타 지원하기 전 이력서 Check

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