도시정비사업 서비스 운영팀 담당자

소개

레디포스트는 부동산 산업의 DX(Digital Transformation)화를 선도하고 있는 프롭테크 1위 기업입니다. 연 60조 원 이상의 시장 규모를 가진 상업용 건물(오피스텔, 상가, 지식산업센터 등)과 도시정비(재개발, 재건축 등) 분야를 대상으로, 온라인 총회, 업무용 ERP, 소유자 전용 앱 및 웹 서비스 등 B2B 및 B2C 고객을 위한 다양한 IT 서비스를 제공하고 있습니다. 또한, 확보한 사용자 데이터를 기반으로 비즈니스 모델을 지속적으로 확장해 나가고 있으며, 2021년부터 2024년까지 CAGR(연평균 성장률) 122%를 기록하며 빠르게 사업을 성장시키고 있습니다. 레디포스트가 만들어가는 새로운 방식과 문화로 세상을 변화시키는 여정에 함께하며, 함께 성장하고자 하는 분들의 많은 지원을 기다립니다. [주요 서비스] • 총회원스탑 : https://www.chongone.com/solution/home • 원스탑빌리지 : https://www.buonestop.com/ • 레디포스트 : https://readypost.career.greetinghr.com/ko/intro [주요 성과] • 업계 최초 국토부 장관상(22년) 및 과기부 장관상(24년) 수상 • 2024년 서울시 정비사업 전자투표 시범사업 입찰 전국1위 단독 선정 • 2024년 30억 규모 시리즈 A투자 유치 • 2025년 중소벤처기업부 포스트팁스 선정 • 사용고객(조합/관리단): 누적 1,000개 이상, 소유자: 누적 35만명 이상 [우리는 이렇게 일해요] 1. 자기주도성 • 우리는 주어진 업무뿐만 아니라, 내가 기여할 수 있는 일은 스스로 찾아서 해결하고 문제가 발생하면 적극적으로 이를 해결하기 위해 능동적으로 행동합니다. 2. 책임감 • 우리는 승부욕을 가지고 맡은 일에 대해 끝까지 해내며, 그 결과물에 대해서도 주인 의식을 가지고 행동합니다 3. 성과와 성장 • 우리는 높은 목표를 설정하고 끊임없이 시도하며, 그 과정을 통해 최선의 결과를 만들어내고 성장해 나갑니다 4. 팀 워크 • 우리는 함께하는 가치를 추구합니다. 동료와의 협업을 통해 더 나은 아이디어를 창출하고, 더 높은 성과를 달성하고자 노력합니다 [합류하게 될 팀에 대해 알려드려요] 서비스운영팀은 도시정비 본부에서 고객과의 계약 이후의 모든 과정을 지원하여 고객이 원하는 방향대로 의결이 성공하기까지를 지원합니다. *입사 후 6개월 이내에 누구나 정비사업 전문가가 될 수 있습니다. *정비사업 전문가가 되면 누구나 업계에서 대체 불가능한 인재가 될 수 있습니다. 1. 도시정비사업 계약 이해관계자 (준비위 위원장, 추진위 위원장, 조합장, 집행부)가 원하는 방향대로 의결 성공하기까지의 컨설팅 2. 컨설팅 후 전자서비스 지원 3. 현장 직접방문 서비스 전략 컨설팅 4. 현장 CS 대응

주요업무

1. 도시정비사업 계약 이해관계자 (준비위 위원장, 추진위 위원장, 조합장, 집행부)가 원하는 방향대로 의결 성공하기까지의 컨설팅 2. 컨설팅 후 전자서비스 지원 3. 현장 직접방문 서비스 전략 컨설팅 4. 현장 CS 대응

자격요건

1. 정비업체 근무 경험 또는 도시정비 관련 법무법인 근무 경험이 있으신 분 2. 민원, CS 대응 경험이 있으신 분 3. Office365, PPT, 등 사무 처리가 가능하신 분

우대사항

1. 정비업체 근무 경험 또는 도시정비 관련 법무법인 근무 경험이 있으신 분 2. 재개발 필지, 아파트, 등 소유하신 분 3. 총회 주관 경험이 있으신 분

혜택 및 복지

[자유로운 시간 활용] • 자율출근제(9시~10시) 시행으로 유연한 시간 활용이 가능해요! • 건강이 최우선, 아프면 눈치보지 말고 병원 먼저 다녀오세요. [식사비 지원] • 든든한 배를 위한 일 12,000원 한도 점심식대 지원 • 항상 빵빵한 간식 및 커피 무제한 제공 [쾌적한 근무환경] • 논현역 5분 도보권 (지하철 7호선 및 신분당선) • 최신 리모델링 진행으로 깔끔한 분위기의 사무실 [성장 지원금] • 업무 관련 도서 구입비 무제한 지원 • 직무 관련 자기 계발 비용 지원 • 듀얼모니터는 기본! 원한다면 트리플 모니터까지, 업무에 필요한 모든 장비 지원 [따뜻한 분위기] • 수평적인 조직문화 및 상호 존대의 문화 • 일방적인 회식일정 통보는 No, 개인 스케쥴에 따라 자유로운 참여가 가능해요! [파격적인 성과급] • 성과 압박만 하고 Reward가 없는 조직은 No! • 계약 시마다 모든 조직원에게 파격적인 성과급을 공유해요. (면접 시 설명)