[HR Div.] Global HR (3-5년 / 계약직)

담당업무

• 해외 파견자 계약, 비자·이주, 현지 정착 및 행정 업무 지원

• 해외 파견자 수당, 세금 및 사회보장 등 복리후생 운영 지원

• 해외 법인과의 Cross border HR 사안 운영 지원

• 인원 현황 및 채용 요청 관리, 채용 계획 조율 등 해외 채용 지원

• 정기 회의 준비 및 기타 팀 업무 지원

자격요건

• MNC 회사의 인사 또는 관련 분야 경험

• MS Office 및 AI 등 핵심 오피스 툴 활용 능력

• 비즈니스 수준의 영어 커뮤니케이션 능력

• 다양한 이해관계자와의 협업 능력 및 꼼꼼한 행정 실행력

• 해외 출장에 결격 사유가 없을 것

우대사항

• 글로벌 기업의 인사 또는 주재원 등 Global Mobility 운영·관리 경험

• Cross border 급여, 세무 또는 비자 등 행정 관련 지식

• 장애인 및 국가유공자 등 취업 보호 대상자

급여 및 복리후생

• 급여 회사 내규에 따름, 면접 후 결정

• 점심 식사 지원

근무시간

주 5일, 월요일부터 금요일까지 10:00~19:00

전형절차

1. 서류 전형

2. 전화 인터뷰(필요에 따라 진행하는 선택 전형)

3. 직무면접

4. 종합면접

5. 합격 및 입사

지원방법

• 홈페이지 지원

• 자유 양식 입사지원서 제출

• 경력기술서 제출

• 신입은 자기소개서, 경력은 경력기술서 중심으로 작성

• 전화 인터뷰 등 전형별 합격자에게 이메일 또는 유선으로 개별 안내

• 필요에 따라 면접이 추가될 수 있음

마감기한

2026년 11월 19일 23:59까지