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2026년 청년인턴(체험형) 공개채용 공고

극지연구소|2026. 5. 29. 게시|
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공고 요약

경력신입
채용 유형체험형인턴
학력고졸
지역인천
마감일마감
출처직행

공통 지원자격

  • 채용예정일(2026.07.20.) 기준 만 15세 이상 만 34세 이하

  • 채용 공고일(2026.05.27.) 기준 고등학교 졸업 이상 학사 졸업 이하 미취업자

  • 취업자 또는 취업 결정자 지원 불가, 2차 전형(면접) 시 학위(졸업)증명서 및 건강보험자격득실확인서 확인 예정

  • 극지연구소 청년인턴 근무 경력 없음

  • 연구소 인사규정 제10조 임용 결격사유 해당 없음

  • 병역의무대상자 군필 또는 면제

  • 국가공무원법 제33조 결격사유 해당 없음, 해외여행 결격사유 없음

  • 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률 제82조 비위면직자 등 취업제한 대상 해당 없음

  • 접수마감일 기준 최근 5년 이내 타 공공기관 부정채용 적발로 채용취소 이력 없음

  • 최종합격자 발표 후 1주일 이내 입소 가능

  • 근무지 근무 가능(인천광역시 연수구 송도동)


직무별 상세 채용정보: 극지 해양지질 시료 분석

  • 채용구분: 인턴

  • 근무지: 인천광역시 연수구 송도동

  • 지원자격: 전공(지질해양학 및 유관 학과(지질학 등))

  • 주요업무: 극지 해양퇴적물 시료 등록·보관 및 관리, 극지 해양퇴적물 시료 분석 전처리(건조, 분쇄, 시약처리 등), 시료 분석 및 자료처리, 극지 지질·지구물리 탐사자료 정리, 연구과제 보고자료 및 성과자료 정리

  • 우대사항: 해양퇴적물 분석(입도, 지화학, 광물 등) 경험, 자료처리(스프레드 시트, 통계처리 소프트웨어, 매트랩, 파이썬 등 활용) 경험

  • 인턴기간: 11개월

  • 참여 과제명: 북극해 해저지질 조사 및 해저환경 변화 연구


직무별 상세 채용정보: 사업관리(PM)

  • 채용구분: 인턴

  • 근무지: 인천광역시 연수구 송도동

  • 지원자격: 전공 무관

  • 주요업무: 차세대 쇄빙연구선 건조 사업관리(PM) 운영, 설계·구매·제작·시공·시운전 등 WBS Level별 공정표 기반 진척도 관리, MS 프로젝트 기반 공정별 실적 산정 및 건조사업 리스크 관리, 차세대 쇄빙연구선 건조관리팀 관련 행정 업무 수행

  • 우대사항: 공공기관 또는 출연연구소 행정 업무 수행 경력

  • 인턴기간: 11개월

  • 참여 과제명: 차세대 쇄빙연구선 건조사업


직무별 상세 채용정보: 정책업무

  • 채용구분: 인턴

  • 근무지: 인천광역시 연수구 송도동

  • 지원자격: 전공(정책학, 행정학, 경영학, 정치학, 외교학)

  • 주요업무: 남극 연구활동 진흥 기본계획 수립 연구용역 참여, 기본계획 수립 관련 국내외 동향자료 분석, 연구용역 보고서 취합 및 정리, 자문회의 및 공청회 개최 지원

  • 참여 과제명: 제5차 남극 연구활동 진흥 기본계획 수립 연구용역, 극지 정책 모니터링 및 협력 채널 구축 연구(3)

  • 인턴기간: 11개월


직무별 상세 채용정보: 디자인, 마케팅

  • 채용구분: 인턴

  • 근무지: 인천광역시 연수구 송도동

  • 지원자격: 전공 무관

  • 주요업무: 극지연구소 캐릭터 쁘리 콘텐츠 기획 및 디자인(인스타툰 등), 극지연구소 캐릭터 쁘리 브랜딩, 극지연구소 SNS(인스타그램) 홍보 콘텐츠 기획 및 디자인, 기타 홍보·디자인 업무 지원

  • 우대사항: 전공(마케팅, 디자인 또는 콘텐츠 제작 관련 학과), 인스타툰 연재 또는 SNS 마케팅 경험, 툰 또는 디자인 관련 포트폴리오

  • 참여 과제명: 극지연구소 캐릭터 툰 디자인 및 SNS 홍보

  • 인턴기간: 11개월


전형절차 및 합격기준

  1. 서류접수 및 지원서·응시원서 적격확인

  2. 1차 전형(서류심사): 직무적합성, 직무전문성 평가, 자격·경험(경력)·직무계획서·자기소개서 평가, 평점 60점 이상, 직무수행능력평가 15점(40점 만점) 미만 시 불합격, 5배수 이내 선정

  3. 2차 전형(면접심사): 인성분야·전문지식 분야 심사, 직무수행능력·직무적격성 평가, 심사분야별 만점의 60% 이상 득점자 중 총점 70점 이상 고득점자 순, 동점자 면접전형 재실시

  4. 채용 후보자 선정: 결격사유 확인, 채용 신체검사 실시

  5. 최종합격자 발표


지원방법

  • 연구소 채용사이트 작성 및 접수(https: //kopri.recruiter.co.kr)

  • 입사지원서 제출 버튼 클릭 이후 보완 및 수정 불가


급여 및 처우

  • 급여 지급 기준: 경력여부와 무관, 학위 기준 지급

  • 월 급여액(세전): 고졸 210만원, 전문학사 230만원, 학사 250만원

  • 4대 보험 가입

  • 중식보조비 지급


제출서류

  • 온라인 채용사이트 작성: 공정채용 확인서, 개인정보 수집·이용 동의서, 입사지원서, 학력사항(전공 및 학위), 경력사항(해당 시), 자기소개서, 직무계획서, 취업지원대상자 증명서(해당자), 장애인 증명서(해당자), 포트폴리오(디자인·마케팅 분야/해당자)

  • 면접 전형 시: 학위증명서 또는 졸업증명서 1부, 건강보험자격득실확인서 1부, 자격증 사본(해당자), 경력증명서(해당자), 취업지원대상자 증명서(해당자), 장애인 증명서(해당자)

  • 채용 후보자 선정 후: 신체검사 적합 증명서, 학위별(고등학교 이상) 학위증명서 각 1부, 가족관계증명서, 주민등록등본, 결격사유 확약서 1부(별도 양식), 개인정보 제공 동의서 1부(별도 양식), 가족 채용 제한 여부 확인서 1부(별도 양식), 경력증명서(해당자), 자격증 사본(해당자), 4대보험 자격득실 확인서 1개(해당자), 병적증명서 1부(군필자 해당)


근무형태

  • 주 5일 근무

  • 탄력근무제

  • 휴게시간 제외, 필수 근무 시간을 포함한 주 40시간 근무


계약기간

  • 고용계약 체결일부터 11개월


우대제도(가점)

  • 취업지원대상자: 1차전형 만점의 5% 또는 10%, 2차전형 만점의 5% 또는 10%, 증빙(취업지원대상자증명서)

  • 등록 장애인: 1차전형 만점의 5%, 2차전형 만점의 5%, 증빙(장애인증명서)

  • 우대제도 중복 시 지원자에게 유리한 최상위 1개만 인정

  • 가점 부여 기준자격: 입사지원서 접수마감일 기준 유효 자격

  • 가점 적용 요건: 입사지원서에 해당 내용 작성 및 증빙서류 제출

  • 취업지원대상자 가점 합격 인원 제한: 모집분야별 선발예정 인원의 30% 초과 불가, 선발예정 인원 3명 이하인 경우 가점 미적용 가능


결격 및 유의사항

  • 블라인드 채용 적용

  • 지원서 작성 시 개인 인적사항 유추 정보 삭제

  • 증빙자료 제출 시 사진, 생년월일, 주민등록번호, 성별 등 개인정보 블라인드 처리

  • 응시원서 기재 경력 외 경력 인정 불가

  • 제출 서류는 증빙 가능해야 하며 증빙 불가 시 해당사항 불인정

  • 지원서 착오·누락·허위 기재 시 합격 취소 가능

  • 지원서 허위작성, 위·변조 제출, 시험 부정행위자 등 전형 단계 불합격 처리 및 법률적 책임 가능

  • 제출서류는 자격사항 확인 용도로만 활용, 전형위원에게 제공하지 않음

  • 외국국적 최종합격자: 자국 공안기관 발행 범죄사실증명서 준비 필요

  • 분야별 중복지원 불가

  • 전형단계별 결과 안내: 연구소 채용사이트

  • 모집분야 적임자 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

  • 최종 면접 합격자 임용 확정 전 입소 포기 또는 합격취소 시 예비합격자 추가합격 가능

  • 영어 이외 외국어 서류: 공인 영문 번역문 및 본인 날인 국문 번역문 첨부

  • 2차 전형(면접) 신분증 지참: 주민등록증, 운전면허증, 여권


이의신청 및 채용서류 반환

  • 이의신청 대상: 채용 전형 불합격 이의 사항

  • 이의신청 기간: 각 전형 합격자 발표일로부터 5일간

  • 채용서류 반환: 최종 합격자 발표 후 지원자 요청일로부터 14일 이내 반환

  • 온라인 접수서류 반환 제외

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공고 원문

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