정부지원사업 운영, 사업 운영, 개발

소개

PM, PO, 경영, 행정, 재무, 회계 plus 쇼핑몰, 기업을 위해 고객 상담 AI를 자동 생성해주는 B2B SaaS를 개발합니다. https://docenty.ai 를 2023년 12월 출시했습니다. 국내 최고 수준 성장 속도 실적 2023년 Primer batch 23기 선정. 시드팁스 선정 2023년 82startup Like Lion US ideathon ( 한미 국제 startup 창업 대회 ) Gen AI 부문 입상 2023년 GCP AI startups $200k 등 각종 credits 확보 2024년 5월 Pre-A 투자 유치 성공 2024년 창업중심대학 초기창업기업, 디딤돌, 민관협력 OI, 신보 NEST 선정 2024년 12월 일본 진출 예정 Global B2B SaaS를 목표로 하고 있고, 일본 또는 미국 법인 또는 영업 거점도 설립할 계획을 갖고 있습니다. Preferences 급속 성장하는 startup 초기 멤버로 참여할 기회를 갈망하시는 분 급속 성장하고자 하는 의지가 크고, 꾸준한 열정으로 성장하실 분 아직은 가난한 극초기 startup을 이끌고 싶으신 분. 당장 버는 돈이 적더라도, 매출을 크게 만들어서 크게 나눠 가지실 분 docenty 제품, 사업에 꾸준히 관심과 열정을 가지실 분. LLM, chatbot, SaaS 해외 시장에서 global tech 기업들과 경쟁하는 것을 즐기실 분 모든 직군 채용합니다. Frontend engineer Product owner Marketing, Sales Designer Backend engineer ...

주요업무

사업체를 위해 고객 상담 맞춤 AI를 자동 생성해주는 B2B SaaS를 개발합니다. https://docenty.ai 를 2023년 12월 출시했습니다. 국내 최고 수준 성장 속도 • 모든 직군 채용합니다. Frontend engineer Product owner Marketing, Sales Designer Backend engineer ...

자격요건

Preferences 급속 성장하는 startup 초기 멤버로 참여할 기회를 갈망하시는 분 급속 성장하고자 하는 의지가 크고, 꾸준한 열정으로 성장하실 분 아직은 가난한 극초기 startup을 이끌고 싶으신 분. 당장 버는 돈이 적더라도, 매출을 크게 만들어서 크게 나눠 가지실 분 docenty 제품, 사업에 꾸준히 관심과 열정을 가지실 분. LLM, chatbot, SaaS 해외 시장에서 global tech 기업들과 경쟁하는 것을 즐기실 분 일반적인 전형 과정 1. 서류 심사 2. casual video call (회사, 제품, 전형 설명) 3. on-site interview a. (전공 과목 또는 연구 주제 있는) in-depth 기술 주제 하나 정해서 문답 토론 b. tech position 실무 면접의 경우, live coding, system architecture design (google 등 미국 big-tech interview와 일부 유사)

우대사항

• 스스로의 힘으로 높은 수준의 허들을 넘어 온 사람, 남들이 정해 놓은 선을 넘어 결과를 만들어 온 사람 (*) • 특별한 우수성 입증 실적 • 특별히 노력해서 특별한 성과를 달성했던 자랑스러운 이력 • 세상을 혁신, 변화 시킨 경험 또는 습관 오해 없도록 주의 • 무작정 배워야 하는 분께 가르쳐 드릴 수 없습니다. 혼자 적극적, 의욕적으로 충분히 탐구하는 분들에게 더 깊이 있는 내용을 친절하게 안내해 드리고, 함께 탐구합니다. (예: https://f-lab.kr/ 방식 멘토링) • 자기한테 편한 환경이 갖춰져야만 생산성이 올라간다고 생각하시는 분께 편한 환경을 제공해 드릴 수 없습니다. 아무 조건, 환경에서도 직접 헤쳐나가 실 수 있는 분께 최적 맞춤 환경을 제공하기 위해 최선의 노력을 합니다. (예: 일본 비자 발급 추진 중) • 성과는 고객 만족, 영업에 도움된 성과만 인정합니다. 실무자 자기 만족한 일의 결과는 아무리 많아도 성과에 포함되지 않습니다. • 살면서 동료들, 남들, 환경 때문에 자기 성과가 안 나왔다고 오해한다면, 초기 스타트업이랑 안 맞을 가능성이 큽니다. 최종 결과가 고객에 도달하기까지 추진력 있게 문제를 직접 해결 할 분만 채용합니다. 동료들도 적극적으로 돕고, 능력 발휘합니다. • 처우 수준이 높아져야만 일을 잘 할 수 있다고 생각하시는 분들께 좋은 연봉을 드릴 수 없습니다. 최고의 성과를 내고 potential이 크고, 회사를 성장시킬 분들께 회사가 제공 가능한 모든 것을 최대한 제공합니다. (**) 아이디어 출처 * "스스로의 힘으로 높은 수준의 허들을 넘어 온 사람, 남들이 정해 놓은 선을 넘어 결과를 만들어 온 사람" - https://ko.antler.co/ 2024년 데모데이 행사 ** "용병 아닌 선교사를 채용하라" - https://vimeo.com/731186065 , Jeff Bezos at Amazon

혜택 및 복지

• 2024년 운영비 공제 제품 영업 이익의 일부를 임직원 incentive로 할당 추진 중 • 1년 retention bonus (회사 재정 안정성 충분한 경우) • bonus 예산 내에서 자기 생산성에 효율적인 방향으로 자유롭게 투자 (예: 500만원 상당 https://f-lab.kr/ 교육 ) • 출퇴근 시간, 출근, 재택 비율 선택 협의 가능. 최대 생산 효율 방향으로 협의 가능. (보장 아님)