이트너스 2026년 3차 E-ON 채용연계형 인턴 공개채용

공통 지원자격

• 2026년 8월 졸업예정자 및 기졸업자

• 2026년 7월 입사 가능자

• 병역필 또는 면제자

• 해외여행 및 건강 결격사유 없음

HR 직무

• 주요업무: 4대보험, 원천징수, 급여(페이롤), 복리후생, 기업 복리후생, 퇴직금, 연말정산, 급여지급 프로세스

• 우대사항: 경영학·회계학 등 관련 전공, 회계 관련 자격증(전산회계, 전산세무, FAT/TAT 등), 사무자동화 활용 능력 및 관련 자격증, 경영지원·인사 분야 인턴십 경험, 연말정산업무 경험

GA 직무

• 주요업무: 총무일반, 정보보호, 교육 운영, 시설물 관리, 개인정보관리, 물리적 보안, 사무환경 및 자산비품관리

• 우대사항: 건축학·안전·보안 관련 전공, 총무·보안 관련 자격증(CAD, 시설·공간 관리 관련 자격 등), 보건관리사(산업위생관리기사 이상) 자격증 및 관련학과, 총무분야 인턴십 경험

GLOBAL 직무

• 주요업무: GHD, 외국인 임직원 인바운드 및 아웃바운드 지원, 리로케이션, 원스톱 토탈 라이프케어 정착지원 컨설팅 및 서비스

• 지원자격: 영어, 중국어, 일본어

• 우대사항: 해외 대학 출신, 제2외국어 능통(HSK 6급 이상, JLPT N1 이상), 교환학생·해외 인턴십·장기 거주 경험, 국제통상·영어영문 등 관련 전공

BIZ 직무

• 주요업무: 제안서 및 영업관련 자료 작성, 영업지원, 매출 실적 관련 문서관리, 영업운영, 영업 프로세스 운영 지원

• 우대사항: 경영·경제·마케팅 등 관련 전공, 영업 관련 자격증(유통관리사, 무역영어 등), 커뮤니케이션 및 협업 능력

전형절차

1. 지원서 접수

2. 서류 결과발표

3. 면접 및 인적성

4. 면접 결과 발표

5. 채용검진

6. 입사(인턴십)

7. 피티 및 최고경영자 면접

8. 정규직 전환

지원방법

• 이트너스 채용홈페이지 온라인 지원

• 접수 URL: https://welcome.etners.com/

• 서류 접수: 이트너스 채용 홈페이지 온라인 접수

• 문의: Welcometners 문의하기 이용

근무조건 및 급여

• 인턴십 기간: 2026.07.06~2027.01.05

• 임금: 월 2,200,000원

• 4대 보험 가입

• 근무시간: 8시~17시, 배치 부서에 따라 조정 가능

복리후생(정규직 전환 시)

• 도서 구입비 지원

• 사외 및 온라인 교육

• 동호회 및 봉사단 운영

• 자격증 취득 지원

• 외국어 학습비 지원

• 사내 복지몰 운영

• 가전제품 구매 지원

• 포상 및 인센티브

• 주거안정지원금

• 의료비 지원

• 경조사 지원

• 단체 보험 가입

• 종합검진비 지원

• 가족 돌봄 휴직

• 가족사랑데이

• 우리사주조합 운영

• 병원 제휴 할인

• 자녀 학자금 지원

• 난임 치료 휴가

• 출산 지원금

• 군복무 자녀 휴양소

• 생일 조기 퇴근

기타사항

• 장애, 보호 대상자 관련 법률에 의거 우대

• 지원서 또는 제출서류 허위 기재 시 전형 단계 불이익 및 입사 취소 가능

• 채용절차법 11조: 채용 서류 반환 청구 시 반환 가능

• 실습기간 중 중간평가 결과에 따라 실습 조기종료 가능

• 상기 사항 미언급 내용: 근로기준법 준용

• 이에스알엠(이트너스 스마트 리퀘스트 매니저): 경영지원에 디지털전환을 접목한 이트너스 자체 개발 요청관리시스템

공통 우대사항

• 데이터 분석 및 생성형 인공지능 활용 경험

• 인공지능·데이터 관련 학과 및 전공(인공지능융합학과, 인공지능융합학과, 빅데이터학과 등)

• 클로드, 챗지피티 등 인공지능 도구 활용 프로젝트 및 포트폴리오

• 인공지능·데이터 기반 대외활동 및 공모전 경험

• 사무자동화 및 업무 자동화 도구 활용 역량

근무지

• 서울

• 과천

• 수원

• 화성

• 평택

• 아산

• 광주(전라도)

인턴십 프로그램 구성

• 레벨 1: 2026.07.06~2026.08.02, 교육 과정 1개월

• 레벨 2: 2026.08.03~2026.09.30, 교육 과정 2개월

• 레벨 3: 2026.10.01~2027.01.05, 교육 과정 3개월

• 실무 심화

• 공통 교육(2주): 사무자동화 기초(엑셀, 파워포인트, 워드 등), 비즈니스 매너 및 고객응대 교육, 이트너스 회사 및 사업 이해, 이에스알엠 사용법, 개인 발표

• 직무 캠프(2주): 직무 소개 및 개론, 운영 시스템 교육, 경영지원 디지털전환(로봇프로세스자동화) 교육

• 부서 실무: 소속부서 배치, 실무 멘토 1:1 매칭, 프로젝트 참여 및 실무 수행

평가 및 운영방식

• 1차 평가: 업무 이해도, 학습태도

• 2차 평가: 실무 적용력, 협업 능력, 독립적 업무수행, 클라이언트 대응 및 문제해결, 개인별 성과 분석 및 피드백

• 최종 평가: 업무 개선, 성장 가능성

• 레벨 1 교육과정: 이트너스 과천 본사 진행

• 인턴십 운영: 단계별 기간제 근로계약 형태

• 단계별 계약 진행 여부: 단계 종료 시 교육실습평가, 근무 수행 결과, 회사 운영 상황 종합 검토 후 결정

• 직무 배치: 지원 분야 우선 고려, 교육 과정 중 평가 결과 및 개인 역량, 회사 운영상 필요에 따라 조정 가능

• 세부 운영 일정 및 직무 배치: 회사 사정에 따라 일부 변경 가능

정규직 전환

• 성과 우수 인턴 정규직 전환 기회 제공

• 인턴실습 후 희망자 대상 평가기준에 따른 정규직 전환 면접 예정