<h2>직무</h2><p>[인턴]HR</p><h2>포지션 상세</h2><p>[모집 분야]<br>HR INTERNSHIP<br>※ 소속 법인: (주)메디쿼터스<br>※ 소속 부서: 인사본부 인사팀<br><br>[메디쿼터스그룹 및 인사팀 소개]<br>메디쿼터스는 "글로벌 1등 패션&뷰티 커머스"라는 비전 아래 한국과 일본 등 10개 이상의 글로벌 국가에서 20개 이상의 다양한 패션, 뷰티 브랜드와 플랫폼을 운영 중입니다. 국내외 주요 기관 투자자들로부터 누적 735억 원의 투자를 유치하였고 창업 후 7년 만에 연 매출 2,000억 원 글로벌 연 매출 500억 원을 달성하였습니다. 패션과 뷰티 카테고리의 다양한 브랜드, 플랫폼의 런칭 및 M&A를 통해 글로벌 시장에서의 빠른 성장을 이루고 있습니다.<br><br>이 중에서도 인사본부 인사팀은 메디쿼터스 인사본부 인사팀은 Brand Aggregator, M&A를 통해 브랜드를 확장 및 빌딩해가는 메디쿼터스 전 법인의 적정 인원을 관리하고, 더 나은 브랜드, 더 나은 성과창출과 비전을 제시하는 외부의 인적자원을 선제적으로 발굴하여 조직에 제시하는 미션을 가지고 있습니다. 또한 인사규정 및 프로세스의 상시 기획을 통하여 전 법인의 조직 관리와 운영을 도우며, 조직의 성과와 수익을 위한 성과평가 체계를 기획하고 운영하며, 업무 부채 발굴 및 해결 방안 제시를 통해 인사 노무관리 체계를 준수함으로써 노무의 안정성을 유지하고 리스크를 사전적으로 예방하는 업무를 수행하고 있습니다.</p><h2>주요업무</h2><p>HRT (인사본부 인사팀 HRT·고용파트)<br>ㄴ 메디쿼터스의 빠른 성장 브랜드, 매출 브랜드의 인재 확보를 위한 채용 마케팅을 직접 기획, 운영하고, 효과성을 분석합니다. <br>ㄴ 다국어 채용을 지원하고 1차 이력서 서치 및 스크리닝을 통해 데이터를 취합/분석하여 이를 고용에 연계합니다. <br>ㄴ 고용을 통한 ROI가 무엇인지 분석하기 위한 HRIS 파트와 협업하여 설계도를 구축합니다. <br><br>HR 기획·운영 (인사본부 인사팀 HR 기획/운영파트)<br>ㄴ 고용된 인원에 대한 각 인사파트별 필요 정보값이 무엇인지 구분하고 이를 데이터 관점에서 입력, 검증합니다.<br>ㄴ 현재 메디쿼터스 각 브랜드, 직무별 인재상이 무엇인지 분석합니다.</p><h2>자격요건</h2><p>[ONE] 채용 실적 및 현황을 상시 관리, 업데이트 하기 위한: <br>ㄴ 뛰어난 오피스툴(엑셀,구글) 활용 실력 <br>ㄴ 정확한 마감 및 집계에 대한 니즈<br><br>[TWO] 패션, 뷰티, 푸드, 헬스, 유통, M&A, TECH의 다양한 브랜드의 채용을 지원하기 위한: <br>ㄴ분야 및 직무에 대한 흥미<br>ㄴ산업동향에 맞춘 니즈를 채용 마케팅, 공고, 채널 확대로 연계하기 위한 활발한 호기심<br><br>[THREE] 영어, 일어, 중국어 등 다국어 채용을 완벽하고 빠르게 홍보하기 위한: <br>ㄴ 1가지 이상의 외국어 실력</p><h2>우대사항</h2><p>Figma, Photoshop 활용 능력 보유하신 분<br>마케터 또는 인사 직무부트캠프 등 프로젝트 참여의 경험이 있으신 분</p><h2>혜택 및 복지</h2><p>[복리후생] (추후 노사협의 사항에 따라 변동 가능)<br><br>• 중식대(식권대장 포인트): 일 8,000원<br>• 커피비(식권대장 포인트): 월 40,000원<br>• 자사 브랜드 임직원 할인가 제공<br>• 음료, 간식 제공(메디바 운영)</p>
