<h2>직무</h2><p>브랜드 디자이너 (5~8년)</p><h2>포지션 상세</h2><p>MGRV : Make Ground Valuable <br>MGRV는 가치 있는 공간으로 사회적 영향력과 수익을 동시에 창출하는 부동산 임팩트 디벨로퍼 입니다. 코리빙, 스테이, 워크앤스테이 등 공간과 커뮤니티를 기반으로 하는 비즈니스를 통해 건강하고 지속가능한 사회를 만듭니다. <br>새로운 삶의 방식을 제안하는 뉴리빙 커뮤니티 브랜드 맹그로브 Mangrove를 기획/개발/운영하고 있으며, 대상과 지역의 확장을 통해 솔루션의 범위를 넓혀 나가고자 합니다.<br><br>채용 포지션<br>• 브랜드 디자인팀은 **BS그룹 (Brand & Space Experience)** 에 속합니다.<br>• BS그룹은 브랜드/공간 기획, 공간 디자인, 브랜드 디자인을 총괄하는 조직입니다.<br>• 브랜드 디자인팀 디자이너는 MGRV 내 유관 부서 및 외부 파트너사와 긴밀하게 협업합니다.</p><h2>주요업무</h2><p>1. 브랜드 아이덴티티 디자인<br> - 브랜드 정체성을 유지하고 발전시키는 디자인 시스템 구축<br> - 브랜드 가이드라인 개발 및 유지 관리<br><br>2. 사이니지 및 오프닝 제작물 디자인 (신규 지점)<br> - 사이니지 설계사 디자인 검수 및 관리<br> - 지점 오픈을 위한 인쇄물, 디지털 콘텐츠 디자인 제작<br> - 브랜드 기획팀, 공간 디자인팀과 협업하여 고객 경험 관점에서 디자인 업데이트<br><br>3. 디자인 어플리케이션 점검 및 유지 관리 (운영 지점)<br> - 사이니지, 운영 인쇄물, 굿즈 등 제작물 점검 유지 관리<br> - 지점 별 고객 경험을 반영한 지속적인 디자인 개선<br><br>4. 마케팅 콘텐츠 디자인<br> - 브랜드 프로모션 및 캠페인에 필요한 다양한 콘텐츠 디자인 제작<br> - 마케팅팀과 협업하여 마케팅 활동을 위한 디자인 방향성 기획 및 실행<br> - SNS, 웹 사이트, 뉴스레터 등 운영 채널을 위한 콘텐츠 디자인<br><br>5. 인터널 브랜딩<br> - MGRV 핵심 가치와 문화를 시각적으로 표현하는 커뮤니케이션 디자인 개발<br> - 조직 문화 강화를 위한 브랜딩 활동 실행 (그래픽, 인쇄물, 웰컴키트, 굿즈제작 등)</p><h2>자격요건</h2><p>• 경력 : 5년 이상 브랜드 디자이너 경력이 있으신 분<br>• 협업 : 내/외부 협업팀과 유연하게 소통하고 조율할 수 있는 역량<br>• 툴 : 디자인 툴 사용에 능숙하신 분<br> - Illustrator, Photoshop 필수 / Premire, After Effect 영상 편집 가능자 우대<br>• 성장 마인드셋 : 근성(grit)과 성장 마인드셋(Growth mindset)을 가지고 지속적으로 자신을 발전시키며, 팀과 회사의 성장 <br> 을 align하여 이끌어 나갈 수 있으신 분<br>• 자기이해 : 자기자신에 대한 객관적인 이해를 바탕으로 전체 팀의 상호작용을 인식하며 조직의 발전적 방향을 실천하시는 분<br>• 주체성 : 팀의 목표와 역할, 우선순위를 능동적으로 파악하고 높은 책임감을 기반으로 회사와의 동반 성장을 추구하시는 분<br>• 해외 여행에 결격 사유가 없으신 분</p><h2>우대사항</h2><p>• 다양한 매체에 대한 이해를 갖추신 분<br> - 사이니지, 인쇄물, 사진/영상, 굿즈 등 공간에서 디지털까지 다채로운 매체를 다루게 됩니다. 그래픽 디자인 능력을 바탕으 <br> 로 다양한 매체의 디자인을 수행한 이력이 있는 분을 선호합니다.<br><br>• 브랜드 중심의 크리에이티브를 갖추신 분<br> - 브랜드에 대한 깊은 이해를 바탕으로 ‘맹그로브 Mangrove’의 시각적 정체성을 견고하게 구축하고, 설득력있는 디자인과 <br> 기획력을 통해 고객 이용 경험 개선을 중요하게 생각하시는 분을 선호합니다.<br><br>• 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분<br> - MGRV에서는 그룹 내 / 그룹 간 / 외부 파트너사와 적극적으로 소통하며 업무를 진행합니다. 정확한 커뮤니케이션을 통해 <br> 효율적으로 업무를 수행하실 수 있는 분을 선호합니다.</p><h2>혜택 및 복지</h2><p>• 자율적 학습 문화를 지지하며, 업무 역량 개발과 성장에 필요한 컨텐츠 비용을 지원합니다.<br>• 반차, 반반차 등 유연한 연차 사용이 가능합니다. (복지 차원의 추가 연차 별도 부여)<br>• 리프레쉬 휴가 : 근속 3년 시점마다 2주 유급휴가와 휴가비 지원합니다.<br>• 특별 육아휴가 : 8세 이하 자녀가 있는 구성에게 최대 4주 (유급 2주) 휴가를 부여합니다. *법정 육아휴직과 별도 운영<br>• 건강검진 : 종합검진 패키지를 격년으로 지원합니다.<br><br>MGRV는 아직 성장 중인 스타트업으로, 물리적인 복지의 규모는 크지 않을 수 있습니다. 하지만 회사와 구성원의 지속가능한 성장과 연결을 꾀하며 우리의 스테이지에 부합한 지원 정책들을 진정성 있게 발전시켜 가겠습니다.</p>
