Manager, Assortment Planning, Brand adidas

담당업무

• 주요 디지털 도매 계정의 시즌별 assortment planning 주도

• 채널·계정별 range strategy 수립

• 과거 판매 실적·소비자 행동·마켓플레이스 인사이트 기반 상품 구색 정의

• Brand Business Units의 category plan을 계정·채널별 전체 assortment로 통합

• 마케팅·캠페인 일정과 지역·옴니채널 수요를 상품 구색에 반영

• GTM 주요 단계의 assortment planning 전략 발표 및 product walkthrough 진행

• 내부 영업팀 및 외부 바이어 대상 상품 스토리와 상업적 근거 제시

• 주간·시즌별 sell-through 성과 분석 및 차기 계획 반영

• SMU 개발·실행, assortment segmentation 준수, 채널별 시장점유율 기여 관리

• Sales, Brand, GTM Planning & Insights, Merchandising Operations와 협업

필요 역량

• 데이터 기반 의사결정과 상품·상업 감각의 균형

• 도매·이커머스·마켓플레이스 구조 이해

• 상품 트렌드 파악 및 상품 구색 큐레이션

• 내부 조직과 외부 바이어 대상 커뮤니케이션·프레젠테이션 역량

• 이해관계자 관리 및 부서 간 협업 역량

• 영어와 한국어 구사·문서 작성

• Excel, PowerPoint, Power BI, ThinkCell 등 비즈니스 인텔리전스 도구 활용

• 동료 또는 유관 조직 코칭·리더십 역량

우대사항

• 패션·스포츠웨어·소비자 라이프스타일 산업 경험

• People management 경험

근무환경

• Courage, Ownership, Innovation, Teamplay, Integrity, Respect를 중시하는 문화

• 다양성·형평성·포용성을 반영한 조직문화

• 팀원 및 유관 조직 구성원 코칭과 협업

성과지표

• Net Sales 및 계정별 sell-in/sell-out 성과

• SMU 개발·실행

• Assortment segmentation 준수

• 채널·계정별 시장점유율 기여

• 내부 이해관계자 정렬

지원방법

• 지원 방법은 본문에 Apply now로 안내

• 채용 관련 상세 전형 단계는 본문에 별도 기재되지 않음

마감기한

상시채용