<h2>직무</h2><p>[비트버니] Full-stack 개발자</p><h2>포지션 상세</h2><p>Beyond Surprise, UPRISE<br>로보어드바이저 기업 업라이즈에서 놀라움을 넘어 위대한 혁신을 함께 만들어갈 Next Upriser를 찾습니다.<br><br><br>업라이즈는<br>디지털 자산 투자 플랫폼(국외) ‘헤이비트’<br>전통 자산 로보어드바이저 ‘든든’<br>국내 최초 비트코인 만보기 리워드 앱 '비트버니'<br>를 제공하고 있습니다.<br><br><br>2018년 창업 이래 이제까지 한 분 한 분을 소중히 모셔가며 성장해왔습니다. 동시에 각 라운드마다 KB인베스트, 신한벤쳐투자, 카카오벤쳐스, Bass Investment 등으로부터 Series C 투자를 진행하며 보다 적극적으로 인력과 리소스를 보강해 회사를 키워 나가고 있습니다.<br><br><br>'비트버니 부문'은 23년 11월 1일 서비스 정식 런칭을 한 국내 최초 비트코인 만보기 리워드 앱 '비트버니' 를 담당하는 목적 조직 입니다. 코인 지급하는 기능을 바탕으로 오픈 1년만에 회원 수 50만명 이상 DAU 18만명을 확보하며 빠르게 성장하고 있고, 17명이라는 초기 정예 인원을 바탕으로 서비스를 만들어 나가고 있습니다. MVP 개발부터 현재까지 쌓은 경험을 바탕으로 추가적인 서비스 확장 진행 예정입니다.</p><h2>주요업무</h2><p>• 비트버니 서비스의 개발에 주도적으로 참여합니다.<br>• FE/BE 등을 가리지 않고 기능 구현 시 필요한 부분은 직접 개발합니다.<br>• 기술 스택은 sveltekit, supabase, flutter 입니다.</p><h2>자격요건</h2><p>• 풀스택이 아니더라도 한 분야에서 5년 이상 일한 경험이 있습니다.<br>• 복잡한 서비스 환경에서 기술 부채를 성공적으로 관리한 경험에 대해 구체적인 사례나 해결책을 제시할 수 있습니다.<br>• 협업을 통한 복잡한 문제 해결 경험, 구체적 사례를 제공할 수 있습니다.<br>• 직접 (서비스 혹은 기술적인) 문제를 발견하고 해결한 구체적 사례를 제공할 수 있습니다.</p><h2>우대사항</h2><p>• 자신의 역량 향상을 위해 지속적인 노력을 하고 계시는 분<br>• 신규 서비스를 처음부터 만들어 보신 분<br>• 필요에 맞추어 기술 스택을 선정해 도입해 보신 분</p><h2>혜택 및 복지</h2><p>[업무 환경]<br><br>오후 1시부터 오후 6시까지 오피스아워<br>삼성중앙역 5번 출구 1분 거리 오피스<br>최고 사양의 장비 지원<br>점심/저녁 식대 1만원 제공<br><br>[휴식과 건강]<br><br>생일 반차<br>연 1회 건강 검진 지원<br>시간차 제도 운영<br><br>[동반과 성장]<br><br>명절 선물 제공<br>임신/출산/입학 선물 제공<br>경조사 휴가, 지원금 제공<br><br>[수평적 소통]<br><br>우리는 각자의 영어 닉네임을 정해 직책, 님 등을 붙이지 않고 바로 호명합니다.<br>우리는 서로의 의견을 직책과 무관히 존중하려 노력하며, 그에 방해가 되는 요소를 최소화하고 싶습니다.<br>물론 호칭 만으로 수평적인 커뮤니케이션이 가능해지는 것은 아닙니다.<br>하지만 우리는 그것을 위해 노력합니다.<br><br>[자율]<br><br>우리는 자율을 참 좋아합니다.<br>우리는 모두 뛰어나고 선한 의지를 지닌 어른들입니다.<br>서로의 자율성이 훌륭한 결과를 만들어낼 것이라 믿습니다.<br><br>[실무자 우선]<br><br>우리는 서로의 전문성과 능력을 마음 속 깊이 존중합니다.<br>더 많은 시간 고민했을 실무자의 판단이 더 옳을 확률이 높다고 생각합니다.<br>따라서 판단과 실행을 위임합니다.<br>서비스와 고객의 성공을 위해 적극적으로 아이디어를 던지고 토론할 수 있으며, 최종 판단과 실행은 실무자의 몫입니다.<br><br><br><br>기타<br><br>• 고용형태 : 정규직 (수습 3개월)<br>• 근무지 : 강남구 삼성로570, 9층<br>• 채용전형 : 서류전형 - 실무면접 - 임원면접 - 처우협의 - 최종합격<br>(필요 시 레퍼런스 체크를 추가로 진행 할 수 있습니다.)</p>
