<h2>직무</h2><p>인사문화팀 성과평가 및 인사기획/운영</p><h2>포지션 상세</h2><p>[포컴퍼니] 인사문화팀 성과평가 및 인사기획/운영 (경력)</p><h2>주요업무</h2><p>-성과관리<br>•업적/역량평가 제도 기획<br>•업적/역량평가 제도 운영 (목표합의, 중간 성과리뷰, 평가 및 결과 분석)<br>•원온원, 다면진단, 성과관리 교육 등 리더십 코칭 지원<br>•수습평가 및 고용형태 전환평가 관리<br><br>-인사기획 및 운영<br>•HR 전략 / 제도 수립 및 고도화<br>•임직원 복무/복지 제도, 사내 제규정 등 관리 및 운영<br>•조직개편 및 인사발령 관리 및 운영<br>•인사 데이터 분석 및 의사결정</p><h2>자격요건</h2><p>•경력 : 3년 이상 ~ 10년 이하<br>•OKR, 상시 성과관리 운영 경험을 보유하신 분<br>•데이터 분석 및 MS Office 활용 능력을 보유하신 분</p><h2>우대사항</h2><p>•인사제도 설계/실행 경험을 보유하신 분<br>•직책자 대상 리더십 코칭 경험을 보유하신 분<br>•구성원의 성장에 대한 관심과 고민이 있는 분<br>•우수한 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분</p><h2>혜택 및 복지</h2><p>• 매주 금요일 16시 퇴근<br>• 신규입사자 웰컴키트 및 자사제품 제공<br>• 성장지원비(도서/직무교육/운동) 지원<br>• 자사제품 직원가 구매 (60% 할인)<br>• 각종 경조사(결혼, 출산, 조의 등) 지원 (경조금/경조휴가)<br>• 명절 선물 지원 <br>• 종합건강검진<br>• 스낵바 운영<br>• 신규입사자 멘토링<br>• 장기근속 포상</p>
