시내버스 승무 모집 『2025. 12. 10. 수. 구인, 구직 만남의 날』 참여 업체

모집현황 및 인원

• 모집 인원: 20명

• 장애인 채용 인원: -

자격요건

• 버스운전자 1종 대형 면허 필수

• 버스 운전 자격증 필수

우대사항

• 전공 우대

• 컴퓨터 활용 능력 우대

• 외국어 능력 우대

• 기타 우대사항

근무조건

• 고용 형태: 기간의 정함이 없는 근로계약

• 임금 조건: 월급 300만원 ~ 600만원 이하 협의 가능

• 근무 시간: 06:30~22:00 교대 근무

• 주 근무일수: 주 6일 근무

• 휴게 시간: 명시되지 않음

• 사회보험: 국민연금, 고용보험, 산재보험, 건강보험

• 퇴직급여: 퇴직금

• 근무 예정지: 경기도 광주시 오포안로 346 (추자동)

근무지 및 교통

• 근무 예정지 위치: 경기도 광주시 오포안로 346 (추자동)

• 인근 버스 노선: 17번, 3-1번, 32번, 1113-1번, 17-1번 등

• 인근 전철역: 해당 없음

전형절차

1. 서류

2. 면접

접수방법 및 개인정보보호

접수 방법: 방문 제출 이력서

당사는 자사 이력서, 기초심사자료 등 채용심사 서류에 직무수행과 무관한 구직자의 개인정보를 포함하지 않습니다. (채용절차의 공정화에 관한 법률 제4조의3)

구직자 본인의 용모·키·체중·출신지역·혼인여부·재산, 구직자의 직계 존비속 및 형제자매의 학력·직업·재산 등 개인정보 수집 금지

당사는 채용 확정 후 불합격자가 채용서류의 반환을 청구하면 14일 이내에 반환합니다. 이 때 우편발송 요금 등 반환 소요 비용은 당사 부담이 원칙입니다. (채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)

반환청구 기간은 구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지의 기간의 범위에서 당사가 정한 기간으로 함. (채용절차의 공정화에 관한 법률시행령 제4조)

당사는 채용서류 반환청구 기간이 지난 경우 채용서류를 모두 파기합니다. (채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)

복리후생 및 작업환경

• 장애인용 복지시설 보유 여부 명시

• 통근버스 미제공

• 기숙사 미제공

• 차량유지비 미제공

• 교육비 지원 미제공

• 자녀 학자금 지원 미제공

• 주택자금 지원 미제공

• 직원대출 제도 미제공

• 모성보호시설 미제공

• 식사제공 미제공

• 기타 장애인용 복지시설 보유