AI 엔지니어 [AI엔지니어링팀]

소개

[모두가 나답게 일하고 성장할 수 있는 세상을 만들어 갑니다.] 원티드랩은 일하는 사람들의 미래를 만들어가는 HR Tech 기업입니다. 2015년 채용 서비스 '원티드'를 시작으로 1,000만 건 이상의 매칭 데이터를 축적했으며, 이를 기반으로 AI 매칭 알고리즘을 고도화해 일반 지원 대비 4배 이상의 합격률을 실현하고 있습니다. 현재는 채용을 넘어 교육, 프리랜서 매칭, HR SaaS 등 '일'과 관련된 다양한 서비스를 통해 개인과 기업의 성장을 연결하고 있습니다. 나아가 원티드랩은 자체 AI 솔루션 엔노이아(Ennoia)를 중심으로, 기업의 업무 방식 전반을 혁신하는 AX 사업을 본격 확장합니다. HR 영역에 머무르지 않고, 실제 업무 문제를 해결하는 AI 에이전트와 운영 솔루션을 통해 기업의 생산성과 의사결정 방식을 근본적으로 바꿔 나가고자 합니다. [원티드랩의 미션과 비전] • 미션 : 일과 사람의 미래를 혁신한다. • 비전 : AX beyond HR • AI 시대, 원티드가 일하는 방식: https://youtu.be/F3JI4ELBJvI?si=ufk8-YDZIqVnDbMr [원티드랩의 일하는 방식, Wanted Way] • 성장지향(Growth Mindset) : 할 수 있다는 마음으로, 중요하고 어려운 미션에 기꺼이 도전하고 주도한다. • 린한실행(Lean Action) : 바로 시작하고, 피드백과 데이터를 빠르게 반영하여, 최선의 방안을 찾아간다. • 프로다움(Professionalism) : 치열하게 논의하고, 동의하지 않아도 높은 책임감, 품질, 속도로 팀 성과에 헌신한다. [AI엔지니어링팀] AI엔지니어링팀은 원티드의 다양한 서비스에 AI 기능이 안정적이고 일관된 사용자 경험으로 제공될 수 있도록 전체 AI 시스템을 책임지고 있습니다. 개발한 모델·Agent·LLM 기술을 실제 서비스에 녹여내기 위해, AI 기능의 서빙, 백엔드 아키텍처, 파이프라인, 품질 관리, 운영 자동화를 주도합니다. 또한 최근에는 AX 제품 개발을 통해 채용 도메인을 넘어 더 넓은 시장에서 활용될 AI 기반 제품을 직접 설계하고 구현하는 역할까지 그 범위를 확장하고 있습니다. 이처럼 AI엔지니어링팀은 AI 기술을 실제 사용자 가치로 전환하는 핵심 팀으로서, 모델 연구 조직과 제품 조직 사이에서 기술적 허리 역할을 담당하고 있습니다. • AI엔지니어링팀 인터뷰: https://blog.wantedlab.com/story/team/ai-engineering-interview

주요업무

• LLM·Agent 기반 기능을 실제 서비스에 통합 • AI 모델이 활용될 수 있는 제품 요구사항에 따른 기술적 설계 및 구현 • LLM/Agent 시스템이 안정적으로 동작 가능한 백엔드 아키텍처 설계 및 최적화 • AI 기능의 성능·비용·지연시간을 모니터링하고 지속적인 최적화 • 다양한 외부 API, 데이터 소스, 사내 시스템과의 AI 기능 연동 및 확장 • 모델 서빙 환경(REST API, gRPC, 비동기 파이프라인 등) 설계 및 기반 인프라 운영

자격요건

• 5년 이상의 소프트웨어 엔지니어링 경력 • AI/ML 모델을 활용한 기능을 서비스에 실제로 적용해 본 경험 • Docker, Kubernetes, AWS ECS 등 컨테이너 기반 배포 환경 경험 • 비동기 처리, 캐싱, 로깅, 모니터링 등 서비스 안정성 확보 경험 • 모델 요구사항을 이해하고 제품 기능으로 구현할 수 있는 역량

우대사항

• LLM 기반 기능(챗봇, 요약, 추천, Agent 등)을 직접 서비스에 적용한 경험 • LangChain, LangGraph, CrewAI 등 Agent 프레임워크 활용 경험 • 모델 서빙 최적화(Triton, ONNX Runtime, vLLM 등) 경험 • 대규모 트래픽 환경에서의 성능 최적화 경험 • 클라우드(AWS/GCP/Azure) 기반 인프라 관리 및 운영 경험

혜택 및 복지

[업무 효율 및 몰입을 위한 기본 정책] • 선택적 근로시간 제도 운영(11시~16시 코어타임) • 모션 데스크, 트리플 모니터, 집중 업무공간 등을 갖춘 자율 좌석 • 전사 OKR 수립으로 명확한 비전 공유, 효과적-효율적인 업무 관리 • 월 2회 전사미팅을 통해 활발한 협업과 정보 공유 • 연 2회 조직문화 서베이 시행, 업무 환경 및 제도 고도화 [성장과 자기 계발] • 조직 성과에 기여한 만큼, 보상으로 이어지는 커리어 성장 제도 운영 • AI Tool 구독 및 토큰 비용 지원 • 외부 컨퍼런스, 교육 참석 및 업무 관련 자격증 취득 비용 지원 • 스터디 그룹 운영비 지원 (도서 구입, 콘텐츠 구독 비용 등) • 업무 및 성장 관련 도서 구매 무제한 지원 • 커리어 성장 니즈 설계 및 동기부여를 위한 리더-구성원의 1on1 지원 • 팀 빌딩, 리더십, 조직문화 활성화 등을 위한 다양한 교육 프로그램 [업무 몰입을 위한 건강 관리 및 편의 지원] • 서울의 대표 랜드마크 롯데월드타워 35층에 위치하여 쾌적하고 안전한 사무실 • 마음 Heal 프로그램 운영 (전문가 심리 상담, 진단, 해석 프로그램) • 3, 5, 7년 만근 시 2주의 유급 리프레시 휴가 • 스스로 계획하여 자유롭게 사용할 수 있는 휴가 (반반차 제도 운영) [원티드랩 더 자세히 확인하기] • 원티드랩 팀 블로그: https://blog.wantedlab.com/story • 문화, 제도, 일하는 방식: https://blog.wantedlab.com/recruit/culture • AX 문화: https://blog.wantedlab.com/library/behind/ax-company-culture • AX 챔피온: https://www.aitimes.com/news/articleView.html?idxno=207657