<h2>직무</h2><p>[잡플래닛] Sr. Product Manager(Tribe Lead)</p><h2>포지션 상세</h2><p>[삶의 중요한 순간에 영감을 주는 팀]<br>당신의 삶에서 일과 커리어는 얼마나 중요한 가치인가요? 잡플래닛은 커리어 시작을 위해 기업을 탐색하는 첫 걸음부터 더 나은 가치를 찾아 새로운 기업을 찾는 커리어 생애주기에 걸쳐 중요한 선택의 순간에 있는 모두에게 영감을 주는 팀이라는 자부심을 가지고 있어요.<br><br>잡플래닛은 구직자와 기업 간의 정보 비대칭 문제를 해결하며 자신에게 가장 잘 맞는 기업을 탐색하고 발견할 수 있도록 돕는 기업 정보 플랫폼으로 시장에 새로운 깃발을 꽂았어요. 그리고 이제는 일자리에 대한 관념을 넓혀 아웃소싱과 파견 시장으로 확장하며 IT 기반의 높은 기술력을 활용하여 생태계를 혁신하는 HR 테크 플랫폼으로 빠르게 성장하고 있어요.<br><br>대한민국의 모든 직장인이 “잡플래닛이 없었다면 어떻게 나의 커리어를 시작했을까?” 라는 생각을 할 수 있도록, 브레인커머스는 모두의 삶의 질을 높일 수 있는 선택을 가능하게 만들고 있습니다. 당신의 커리어 여정에서 브레인커머스가 새로운 영감이 될 수 있길 바랍니다.<br><br><br>[잡플래닛 팀이 일하는 방식]<br>잡플래닛 팀은 모두가 행복하게 일할 수 있는 세상을 꿈꾸며, 기업과 개인이 서로의 가치를 발견하고 연결될 수 있도록 돕는 제품과 서비스를 운영하고 있어요. 잡플래닛 팀은 늘 고객에게 가장 최고의 경험을 줄 수 있는 가치를 고민해요. 좋은 제품은 언제나 새로운 도전과 혁신으로부터 시작된다고 믿고 있기에 모두가 하나의 목표를 향해 전념하며 우리의 미션을 위해 몰입하고 있어요. <br><br>잡플래닛 팀은 사람 스트레스 없이 업무에만 몰입하며 성장할 수 있는 환경과 시스템을 지향해요. 프로답게 일하고 탁월한 성과를 내며 동료와 팀 전체에게 긍정적인 영향력을 주는 동료와 함께 일하는 것을 가장 큰 복지로 느낄 수 있는 조직을 만들어 가고 있어요.</p><h2>주요업무</h2><p>2014년 잡플래닛은 개인도 회사를 선택할 수 있게 하는 새로운 패러다임을 만들며 이직을 고려할 때 판단하는 하나의 기준이 되었습니다. 2025년 잡플래닛은 지난 10년간 쌓아온 700만건 이상의 기업 데이터를 활용하여 개인과 기업이 서로의 가치를 발견하고 최고의 선택을 할 수 있도록 돕는 AI 커리어 플랫폼이 되고자 합니다.<br><br>일과 커리어가 중요한 개인은 본인의 커리어를 주체적으로 만들어갈 수 있도록, 성장과 혁신이 중요한 기업은 더 나은 일터를 만들어갈 수 있도록 고객들에게 영감을 주고자 합니다.<br><br>해당 Tribe Lead로 합류하시게 되면 기업 고객을 위한 B2B 비즈니스/프로덕트 전반을 책임지고 이끌어가게 됩니다.<br>주요 업무 및 책임은 아래와 같습니다.<br><br>• 잡플래닛의 기업 고객을 위한 비즈니스/프로덕트 전략, 성과지표, 장단기 목표를 정의하고 실행합니다.<br>• 비즈니스/프로덕트의 로드맵을 수립함으로써 비전을 정의합니다.<br>• 고객 및 이해 관계자의 피드백을 모니터링 및 대응, 지속적인 제품 개선 및 비즈니스 성장을 포함한 제품 운영을 주도합니다.<br>• 엔지니어링, 운영, 재무 및 경영진과 긴밀히 협력하고 협업하는 팀과의 상호 작용을 지원합니다.<br>• 주요 정보가 이해관계자 조직 전체에 일관되고 원활하게 전달되도록 합니다.<br>• 팀이 성과를 낼 수 있는 구조를 설계하고 정착시켜 자원이 효과적으로 분배되고 팀내 구성원들이 몰입할 수 있는 환경을 만듭니다.</p><h2>자격요건</h2><p>• 8년 이상의 Product Management, Business Development 등의 유관 경험이 있으신 분<br>• 비즈니스 또는 제품의 로드맵 전략과 성과지표를 설정하고 오너십을 가지고 이끌어본 경험이 있는 분<br>• 제품의 기획부터 최종 출시까지 전 과정에 대한 프로세스를 경험해보신 분<br>• 리더십 및 매니지먼트 역량이 뛰어나 팀을 효과적으로 이끌어본 경험이 있으신 분<br>• 실행력 및 추진력이 뛰어나 유의미한 성과를 계속해서 쌓아나갈 수 있는 분<br>• IT 플랫폼이나 HR 산업내에서의 경험이 있으신 분<br>• 전략적이고 논리적인 사고로 비즈니스 또는 제품 성장에 함께 기여해보신 분</p><h2>우대사항</h2><p>• B2B 비즈니스 및 제품을 개선하는 경험을 해보신 분<br>• SaaS 및 HR 플랫폼에서 일해본 경험이 있으신 분<br>• 데이터에 기반한 인사이트로 경영진을 설득하고 성과를 만들어낸 경험이 있으신 분<br>• 사업, 기술(개발), 마케팅, 데이터 등의 이해관계자별 이해도가 높고 효과적으로 커뮤니케이션하여 제품 개발과 비즈니스의 균형을 잡을 수 있는 분<br>• 애자일한 업무 프로세스에 대한 경험이 깊고 관련 문화를 전파해보신 분<br>• 빠르게 변하는 시장환경이나 고객의 니즈를 캐치하고 제품 및 비즈니스에 녹일 수 있는 분<br>• 데이터 분석 및 실험 문화에 대한 이해도와 경험이 있으신 분</p><h2>혜택 및 복지</h2><p>잡플래닛은 구성원 모두가 일에 몰입하고 지속가능한 성장을 할 수 있도록 다양한 복지 제도를 운영하고 있어요. 일을 하는 동안에는 다른 방해 요소 없이 일에만 집중하고, 쉼이 필요한 순간에는 충분히 쉬어가는 문화를 지향해요. 또한, 구성원 모두 직무적으로 최고의 성과를 낼 수 있도록 아낌 없는 지원을 하고 있어요. 이러한 철학을 기반으로 운영하고 있는 복지 제도 몇 가지를 소개합니다.<br><br>[직무 성장을 아낌없이 지원해요]<br>• 직무 관련 도서 무한 지원 및 사내 도서관 운영<br>• 자기개발비 무한 지원<br><br>[더 깊은 몰입을 위해 고민없이 일해요]<br>• 야근 식대 지원<br>• 야근 교통비 지원<br><br>[쉼이 필요할 땐 쉬어가요]<br>• 매월 마지막주 금요일 하프데이 근무<br>• 여름 휴가 지원<br>• 리텐션 휴가 지원<br><br>[건강하게 오래 함께 일해요]<br>• 단체상해보험 가입<br>• 매년 건강검진 지원<br>• 유급 병가 지원</p>
