[그룹인재 전형] 2027년 신입채용

담당업무

• 기획: 전사 경영계획 및 중장기 전략 수립, 경영실적 분석 및 주요 경영현안 검토·관리

• 회계·세무: 회계·세무 관련 업무 및 결산관리, 경영 의사결정을 위한 재무분석·보고

• 자금: 자금 관리 및 집행, 일·월·분기·연간 결산 마감, 일일자금계획 검토 및 수립

• HR: 인사기획 및 제도 운영, 인사 전반 운영 업무 수행(채용·배치·발령·평가 등)

• IT: AI·자동화 과제 발굴 및 요구사항 정의, AX 프로젝트 일정·이슈·산출물 관리, 사내 IT 시스템 운영·장애 대응 및 사용자 지원

• 홍보: 보도자료 작성 및 모니터링 등 언론 홍보, 홍보 콘텐츠 및 전시회 기획·제작, 홈페이지·SNS 등 홍보 채널 운영

• 법무: 사업 분야 전반에 대한 법률 검토 및 대응전략 수립, 각종 계약서·공문 등 서면 작성 및 검토

• 경영관리(일본 주재원): 골프장 재무 및 회계관리, 골프장 운영관리, 현지 사업장 현안 대응 및 본사 보고

자격요건

• 기획·회계·세무·자금·HR 직무 관련 상경계열 전공

• IT 직무 관련 컴퓨터공학 전공

• 홍보 직무 관련 미디어·커뮤니케이션 계열 전공

• 법무 직무 관련 법학계열 전공

• 경영관리(일본 주재원) 직무 관련 상경계열 전공

우대사항

• 회계·세무 관련 자격 보유자

• 자금 직무: SAP 사용 가능자, 상장사·중견기업 자금 업무 경험 보유자

• HR 직무: 인사·노무 관련 자격 보유자

• IT 직무: 생성형 AI·LLM 활용 경험자, Python 활용 경험 보유자

• 홍보 직무: 디자인 툴 활용 및 사진·영상 촬영·편집 가능자, 유관 경력 1년 이상 보유자, 영어 의사소통 가능자

• 법무 직무: 변호사 자격 보유자

• 경영관리(일본 주재원) 직무: 해외 출장 및 근무 가능자, 일본어 의사소통 가능자

전형절차

1. 신입전형: 서류전형

2. 인성검사

3. 1차 면접

4. 2차 면접

5. 채용검진

6. 최종합격

7. 글로벌인재 전형: 서류전형

8. 인성검사

9. 1차 면접

10. 2차 면접

11. 채용검진

12. 최종합격

13. 주니어 전형: 서류전형

14. 인성검사

15. 1차 면접

16. 2차 면접

17. 채용검진

18. 처우협의

19. 최종합격

마감기한

2026년 10월 11일 23:59까지