[라이브클래스] 콘텐츠 마케터 (Intern)

퓨쳐스콜레

163

상시채용

1월 24일 게시

경력

신입

근무지역

기타

학력

학력 무관

근무형태

전환형 인턴

직군

콘텐츠마케팅, 브랜드 마케팅, 퍼포먼스 마케팅

<div style="font-family: sans-serif; line-height: 1.6; padding: 20px;"><div style="margin-bottom: 40px;"><h2 style="font-size: 22px; margin-bottom: 16px; font-weight: bold; color: #333;">주요업무</h2><div style="color: #333;"><ul><li><strong>라이브클래스 자사 운영 채널 (네이버 블로그, 인스타그램) 콘텐츠 기획 및 제작</strong></li><li class="ql-indent-1">데이터 기반의 소재 기획 및 제작</li><li class="ql-indent-1">콘텐츠 운영 및 성과 분석</li><li class="ql-indent-1">교육 지식 비즈니스 유관 기업 레퍼런스 아카이빙 및 분석, 인사이트 도출</li><li><strong>마케팅 관련 업무 지원</strong></li><li class="ql-indent-1">콘텐츠 제작을 위한 자료 조사</li><li class="ql-indent-1">콘텐츠 촬영 업무 지원</li></ul></div></div><div style="margin-bottom: 40px;"><h2 style="font-size: 22px; margin-bottom: 16px; font-weight: bold; color: #333;">자격요건</h2><div style="color: #333;"><p>[업무역량]</p><ul><li>콘텐츠 제작을 위한 디자인 툴 사용 역량 (illustrator, Figma 등)을 갖추신 분</li><li>콘텐츠 기획을 위한 꼼꼼하고 디테일한 관찰력을 갖추신 분</li><li>네이버 블로그, 인스타그램 등 SNS에 대한 높은 이해도와 활용 경험이 있으신 분</li></ul><p><br/></p><p><span style="color: var(--palette-label-normal);">[컬쳐핏/경험]</span></p><ul><li><span style="color: var(--palette-label-normal);">긍정적인 사고와 원활한 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분</span></li><li><span style="color: var(--palette-label-normal);">배우는 것을 좋아하고 빠르게 학습할 수 있는 분</span></li><li><span style="color: var(--palette-label-normal);">논리적으로 생각하고 자신의 논리를 다른 사람에게 잘 전달할 수 있는 분</span></li><li><span style="color: var(--palette-label-normal);">주도적으로 프로젝트를 기획하고, 실행한 경험을 보유하신 분</span></li><li><span style="color: var(--palette-label-normal);">목표 지향적이며 최고의 성과를 달성하기 위한 도전을 즐기시는 분</span></li></ul></div></div><div style="margin-bottom: 40px;"><h2 style="font-size: 22px; margin-bottom: 16px; font-weight: bold; color: #333;">우대사항</h2><div style="color: #333;"><ul><li>개인 SNS 콘텐츠 채널 운영 경험</li><li>마케팅 콘텐츠 기획 및 제작 경험</li></ul></div></div><div style="margin-bottom: 40px;"><h2 style="font-size: 22px; margin-bottom: 16px; font-weight: bold; color: #333;">채용절차</h2><div style="color: #333;"><p><br/></p><ul><li>서류 검토 - 전화 인터뷰(컬처핏 확인) - 대면 인터뷰(실무 과제 포함, 직무 적합성 확인) - 최종 면접(경영진 면접)</li></ul></div></div></div>