<h2>직무</h2><p>포토그래퍼</p><h2>포지션 상세</h2><p>23시 59분, 소비자와 함께하는 모든 순간을 위해 최고의 제품을 만드는 D2C Company 이삼오구입니다.<br><br>‘일상의 다양한 영역에서 최고의 제품을 고객에게 전달하여 고객의 삶을 개선한다’는 미션처럼 이삼오구는 다양한 브랜드의 특색 있는 제품들과 온라인 마케팅 역량을 바탕으로 매년 폭발적인 성장을 이뤄내고 있습니다.<br><br>No.1 D2C Company라는 비전에 한 발 더 다가가기 위해 어제보다 더 나은 업무 방식과 문화는 무엇일지 고민하고, 실제로 실행하는 과정을 통해 회사와 함께 성정할 수 있는 인재를 영입하고자 합니다.</p><h2>주요업무</h2><p>[이런 일을 하고 있어요]<br>1. 브랜드 및 신제품 런칭, 마케팅 콘텐츠, 기타 사내 필요한 사진 콘텐츠 제작을 담당합니다.<br>• 다양한 환경에서 제품과 브랜드에 맞는 이미지를 촬영하며, 컨셉에 따라 사내 혹은 로케이션 촬영을 진행합니다.<br>• 프로젝트에 따라 일부 기획과 아트적인 부분까지 수행합니다.<br>• 프로젝트 성격과 작업에 따라 외주 활용의 경우도 존재합니다.<br>2. 진행한 촬영 건에 대한 후보정을 진행합니다.<br>• 촬영 건에 따라 보정의 정도는 상이할 수 있습니다.<br>3. 그 외, 기타 사업 상 필요에 의한 사진을 촬영합니다.<br>• HR, 마케팅 등의 목적을 가진 작업</p><h2>자격요건</h2><p>[필요한 역량은 다음과 같아요]<br>1. D2C 업계 내 유사 업무 및 상업 사진 촬영, 보정 경력 5년 이상(실장급)이신 분<br>2. 촬영 및 조명 장비, 스튜디오 공간을 다루고 관리하는 데 높은 수준의 역량을 보유하신 분<br>3. 제품에 대한 이미지/컨셉 구성과 촬영 기획에 능숙하신 분<br>4. 리터처, 어시스턴트, 아트 등, 다양한 외주 pool을 보유하신 분<br>5. 원활한 커뮤니케이션 역량을 갖추신 분<br>• 협력 부서가 많은 부서로써 다양한 구성원들과 소통하며 촬영 기획/컨셉을 발전시킬 수 있으신 분<br>6. 제한된 시간 및 리소스 하에서 효율적으로 일하고 양질의 작업물을 만들 수 있으신 분</p><h2>우대사항</h2><p>[이런 경험이 있으면 더 좋아요]<br>1. D2C 업계 혹은 유사 업계에 대한 경력이 있으신 분<br>2. 상업 스튜디오 기반의 실장급 경력이 있으신 분<br>3. 로케이션 촬영 경험이 풍부하신 분<br>4. 제품 혹은 브랜드 콘텐츠 촬영에 대한 경험이 있으신 분<br>5. 사진 및 미디어 관련 학과를 전공하신 분<br>6. 일러스트 혹은 포토샵 활용 가능하신 분<br>7. 유연하고 설득력 있는 커뮤니케이션 능력을 보유하신 분</p><h2>혜택 및 복지</h2><p>[이런 복지를 누려요]<br>1. 주도적으로 일하고 자율적으로 업무를 관리해요.<br>• 월~목 11:00-17:00 / 금 11:00-16:00 코어타임을 활용한 유연근무제 운영<br>• 일 기본 8시간 근무, 월-목 연장근무 시 금요일 2시간 조기 퇴근 가능<br>• 자유로운 연차 사용<br>2. 성장 지향적으로 사고해요.<br>• 1on1 미팅을 통한 지속적으로 업무 성과 및 성장에 대해 회고 및 피드백<br>• 정기 팀장on팀원 원온원, 수습기간 조직 문화 리뷰, HR과의 커피챗<br>3. 투명하게 정보를 공유하고 합리적으로 소통해요.<br>• 오픈 커뮤니케이션 추구, 다양한 소통 창구 보유<br>• 노션 / 슬랙을 통한 전체 정보 공유<br>• 분기 별 1회 Town hall Meeting(전사회의)를 통한 회사 정보 소통 및 나눔<br>4. 그 외 다양한 복지들은 이삼오구 사이트를 확인해주세요!<br><br>[이렇게 성장할 수 있어요]<br>1. 다양한 브랜드, 다양한 제품의 촬영을 주도적으로 진행하면서 D2C 업계의 포토그래퍼의 역할을 확실히 알고 단기간 내 빠르게 성장할 수 있습니다.<br>• 각 브랜드, 제품별로 어떤 이미지가 나오는 것이 맞을지에 대한 나름의 생각을 정리하고 그 내용을 능동적으로 작업물에 반영합니다.<br>• 사진 작업물 및 사진 작업에 대한 마이크로매니징을 지양합니다.<br>2. 이미지적으로 더 나은 메세지를 주는 회사가 되기 위해 어떻게 나아가야 할지 같이 고민하고 경영진과 직접적으로 생각을 나눕니다.</p>
