<h2>직무</h2><p>서버 개발자(3년이하)</p><h2>포지션 상세</h2><p>[꼭 확인해주세요]<br><br>•서버 개발 경력이 총 3년 이하인 분들을 위한 공고입니다. 개발 경력이 짧아도 지원하실 수 있어요.<br>•토스페이먼츠는 연차에 따른 정량적인 평가보다, 그동안 '밀도있는 경험을 했는지'와 앞으로도 '가파른 성장이 기대되는지'를 통해 가능성을 찾고자 해요.<br><br>[토스페이먼츠를 소개해드려요]<br><br>• 토스페이먼츠는 사업의 어려움과 비효율을 이해하고, 기술부터 운영까지 사업에 필요한 모든 솔루션을 제공하는 것을 목표로 합니다. 소비자들에게 쉽고 편한 서비스 경험을 제공하고, 가맹점들에게는 오직 사업에만 집중할 수 있는 환경이 보장되는 제품을 만들고 있어요.<br>• '전자결제 시장 혁신'을 핵심 목표로 자율과 책임의 원칙 아래, 강력한 상호 신뢰의 문화 속에서 일하고 있어요. 결제 산업의 미래를 함께 만들어 갈 동료를 기다리고 있습니다!</p><h2>주요업무</h2><p>[합류하면 함께할 업무예요]<br><br>합류하게 될 팀은 인터뷰 과정을 거치며 본인의 강점과 백그라운드를 고려해 조율돼요.<br>•지속적으로 증가하는 결제 요청량과 다양한 요구사항을 쉽게 구현할 수 있도록 확장성과 유연성이 높은 시스템을 만들어요.<br>•선착순 결제와 같은 이벤트를 진행하여 수십배의 트래픽이 순간적으로 발생해도 무너지지 않는 시스템을 만들어요.<br>•수많은 거래건을, 수백가지 요구사항으로 계산해도 빠르게, 오차없이 계산이 가능한 정산 시스템을 만들어요.<br>•자유로운 무중단 배포가 가능한 MSA 환경에서 사업자의 비즈니스 어려움을 해결할 새로운 API 를 만들어요.<br>•토스페이먼츠와 고객사 시스템의 접점이 되는 OpenAPI 와 OpenAPI 를 지탱하기 위한 생태계를 만들어요.</p><h2>자격요건</h2><p>[이런 분들이 지원하실 수 있어요]<br><br>•개발 실무 경력 3년 이하인 분<br>•해외 여행에 결격사유가 없는 분<br>•현재 토스커뮤니티는 병역특례 대상자를 채용하고 있지 않아요. 전직 및 신규 편입이 모두 불가능하니, 꼭 확인 후 지원해주세요. 추후 채용이 오픈되면 토스 채용 페이지에서 지원 가능한 포지션을 확인할 수 있어요.<br>•최근 6개월 내 토스커뮤니티 지원 이력이 있는 분들은, 업데이트된 이력서를 제출해주시거나 6개월 이후 재지원 해주시길 부탁드려요.</p><h2>우대사항</h2><p>[이력서는 이렇게 작성하시는 걸 추천해요]<br><br>•(해결해 본 문제의 규모와 상관없이) 개발과 관련한 문제 상황을 개선하거나 해결해 보신 사항을 최대한 구체적으로 작성해 주세요.<br>•레거시 코드를 리팩토링 해보신 경험이 있다면 좋아요.<br>•기술자로서 비즈니스의 문제를 해결했던 경험과 그 과정에서 활용하셨던 기술적 장점이 드러나는 사례를 자세히 적어주시면 좋아요.<br><br>[토스페이먼츠가 사용하는 기술]<br><br>•Java, Kotlin, Gradle<br>•Spring MVC, Spring Webflux, Spring Batch, JPA, Spring Cloud Gateway, Spring Cloud Config, Netty<br>•MySQL, Redis, ElasticSearch, Kafka, Oracle</p><h2>혜택 및 복지</h2><p>[이렇게 일해요]<br><br>• 자율과 책임의 문화: 토스는 Manager가 아닌 Maker들로 구성된 조직으로, 투명한 정보 공유와 수평적인 문화 속에서 구성원 업무에 대한 위임과 신뢰를 바탕으로 세상을 변화 시켜 나가고자 합니다.<br>• 효율적인 업무방식: 가장 중요하고, 큰 영향을 미칠 수 있는 일에 집중합니다. 획일적인 업무 프로세스보다는 데이터 기반의 사고로 적극적으로 토론하며, 가장 효율적인 문제 해결을 위해 협업하고 실행합니다.<br>• 훌륭한 팀과 동료: 각 분야 최고 수준의 역량을 갖춘 인재들이 자율과 책임의 원칙 아래 뛰어난 역량을 발휘하고 있습니다.<br><br>1. 자율과 효율의 근무 환경을 제공합니다.<br>• 자율 출퇴근 제도<br>• 자율 휴가 / 재택근무<br>• Early Friday & OFF Week<br><br>2. 업무와 성장에 몰두할 수 있게끔 지원합니다.<br>• 비포괄임금제 운영<br>• 업무 관련 비용 100% 지원<br>• 최고급 장비 및 소프트웨어 제공<br>• 반기별 성과급 지급<br>• 매월 통신비 및 체력단련비 지원<br>• 명절 상여금 및 생일축하비<br>• 직장단체보험비(가족 포함) 및 경조사비<br>• 인재추천비 500만원<br><br>3. 먹고 마시는 것까지 회사가 책임집니다.<br>• 법인카드 전원 지급 (점심/저녁 식사비용, 야간교통비 등 100% 지원)<br>• 사내카페 커피 Silo 무료 이용<br>• 사내 편의점, 헤어살롱 등 복지시설 무료 이용</p>
