[인턴][챌린저스] 백엔드 개발자

화이트큐브

644

상시채용

4월 30일 게시

경력

신입~1년차

근무지역

서울

학력

학력 무관

근무형태

정규직

직군

백엔드

<h2>직무</h2>[인턴][챌린저스] 백엔드 개발자<h2>포지션 상세</h2>*인턴공고는 정규직으로 채용될 경우에 한하여 합격축하금 50만원이 지급됩니다. [지금 해결하는 문제] • 챌린저스(사용자) - 돈 걱정 없이, 압도적으로 저렴한 가격에 뷰티 제품을 득템합니다. • 챌린저스(브랜드) - 비용 걱정 없이, 어떤 마케팅도 보장 못했던 매출을 보장 받습니다. [챌린저스, 습관앱에서 뷰티득템앱으로 폭발적인 사업 확장] • 매출 J 커브 : 2022년 38억 ＞ 2023년 58억 ＞ 2024년 150억 • 2년 연속 흑자 : 2024년 영업이익 20억 달성 • 수십·수백조 시장으로 : 글로벌(미국/일본)로, 뷰티를 넘어 식음료/건기식/패션까지 [팀 화이트큐브에 있습니다.] • 목표 달성에 대한 집요함과 간절함이 있는 동료들 (이렇게까지 해야 해? 가 지겨우신 분!) • 팀원들의 남다른 노력과 성과에 대한 충분한 보상 (매년 6월, 12월 연봉 인상) • 신뢰를 바탕으로 한, 일에 대한 온전한 결정 권한 (시도와 비용은 담당자가 직접 결정) 더 알아보기 • [인터뷰] 습관에서 뷰티득템으로! : https://teamchallengers.oopy.io/v2 • [EO 영상] 15억 프로젝트 2번 실패하고 배운 제품 성장 방법론 : https://bit.ly/3Y7GDco • [기사] 챌린저스, 2024년 연 매출 150억원 달성! : https://abit.ly/gr14wo • [기사] 챌린저스, 광고사업서 돌풍 : https://abit.ly/z2f2po • [포스팅] 이번엔, 전사 허먼밀러 의자입니다. : https://bit.ly/3W6gUQz [이 포지션을 통해 얻을 수 있는 것] 단순히 ‘배우는 자리’가 아닌, 직접 만들고 실전에서 부딪혀보는 경험을 합니다. 크롤링한 데이터가 어떤 의사결정과 실험에 사용되는지, 그 전후 맥락까지 함께 고민합니다. 팀에 실제로 필요한 문제를 해결하면서, ‘일을 통해 성장하는 경험’을 할 수 있습니다. 우리가 만든 결과물이 팀의 성과로 연결되고, 그 과정에서 나의 영향력을 체감하게 됩니다. 모든 논의에 참여할 수 있고, 질문할 수 있고, 제안할 수 있습니다. 인턴이라서 못하는 일은 없습니다. 잘하면 더 많이 맡깁니다. 문제 해결 방식도, 시간 관리도, 우선순위도 스스로 선택할 수 있는 자율이 있습니다. 대신, 그만큼의 책임도 함께 감당하는 팀입니다.<h2>주요업무</h2>• 비즈니스에 필요한 데이터를 만들어요. • 웹 크롤링이나, 스크래핑을 통해 데이터를 수집해요. • 서비스 아키텍쳐를 설계 및 Agile하게 프로덕트를 개선해요. • 기존 기능 및 신규 기능 기획을 함께 고민하고, 개발을 통해 구현해요.<h2>자격요건</h2>• Python 또는 Node.js, Go 등 하나 이상의 언어에 익숙하신 분 • HTTP, HTML, JSON 등 웹 기본 구조에 대한 이해가 있으신 분 • 사용자 경험과 고객 가치를 최우선으로 하여 개발을 통해 비즈니스 성장에 기여하고 싶은 열망이 있는 분 • 진짜 ‘성공’을 만들고자 하는 열망이 강한 분. • 이 업무를 왜 해야 하는지를 항상 고민하며, 해당 이유를 근거로 팀원들을 설득할 수 있는 분 • 컴퓨터공학 전공 혹은 이에 준하는 지식 및 활용 역량이 있으신 분<h2>우대사항</h2>• 웹 크롤링 또는 데이터 수집 경험이 있는 분 (개인 프로젝트 포함) • Go, Java, Kotlin 등 어떤 언어로든 완성된 서비스를 배포, 개발, 운영한 경험이 있으신 분 • 효율적인 문제 해결을 위해 항상 주도적으로 고민하시는 분<h2>혜택 및 복지</h2>■ 챌린저스 팀원에게 제공되는 다양한 혜택이에요. [건강하게 보상해요.] • 업계 상위 수준 연봉 I 훌륭한 팀원들에게 걸맞는 최고 수준의 처우로 대우해요. • 연봉 협상 I 팀원들의 성과에 보답하기 위해 1년에 2회 진행해요. (팀의 성장을 함께 나누기 위해, 모든 팀원이 스톡옵션을 선택할 수 있어요.) • 다양한 복지 I 팀원들이 몸도 마음도 건강하게 일하도록 지원해요. [업무에만 집중할 수 있는 환경을 조성해요.] • 누구든지 자유롭게 가설을 제안하고, 함께 시도하여, 목표 달성 • 매일 자율 출근(8시~10시) • 1시간 단위의 휴가 사용 • 점심식사 지원 & 저녁식대 지원 • 설 / 추석 선물 • 간식 & 커피 무한 제공 • 경조사 휴가 • 야근 택시비 [팀의 지속적인 성장을 바라요.] • 똑똑하고 서로의 성장에 진심인 동료들 • 업무 관련 교육비 무제한 지원 • 도서 구입 무제한 지원 [최신 장비를 제공하고, 주기적으로 교체해드려요.] • 최신 모니터 제공 • 최신 노트북 제공 • 필요 소프트웨어 제공 [팀원들의 건강에 진심이에요.] • 단체보험 (실손보험) 제공 • 고급 건강검진 제공 • 건강검진 휴가 제공 [건강한 팀이 되도록 지원해요.] • 대표 & 셀 리드와 1:1 티타임 • 팀 커뮤니케이션 비용 지원 • 신규 팀원을 위한 5일 간의 온보딩 • 신규 팀원을 위한 짝꿍 제도 (짝꿍 식사비 10만원 지원)

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