Product Owner (WIPPY)

담당업무

• 데이터와 고객 관찰을 바탕으로 핵심 문제 정의 및 검증 가능한 가설 구조화

• 스쿼드와 함께 해결 과제, 요구사항 및 우선순위 결정

• 빠른 이터레이션을 통한 제품 개선과 학습

• 비즈니스 기회를 고객 가치와 매출로 전환

• 다양한 사용자 세그먼트 유입과 새로운 만남 방식 발굴, 오프라인까지 연결되는 풀 퍼널 경험 확장

• 온보딩, 프로필 노출, 탐색 UX 개선을 통한 여성 사용자 경험과 만족도 강화

• 사용자 데이터 기반의 제품 기회 발굴 및 코어 경험 개선

• 리텐션과 ARPU 등 비즈니스 지표 개선

자격요건

• 모바일 제품 PO·PM 또는 서비스 기획 경험

• 데이터 기반 의사결정을 통한 복잡한 문제 해결 경험

• 제품 성숙도, 비즈니스, 사용자 경험 전반의 전략적 문제 해결 경험

• 프로덕트·디자인·엔지니어 직군과의 효율적인 커뮤니케이션 능력

우대사항

• Series A·B·C 성장 단계 스타트업에서 제품을 주도적으로 성공시킨 경험

• PO 중심 목적 조직인 스쿼드에서 협업하고 시너지를 낸 경험

• 초기 스타트업 창업자 또는 핵심 멤버 경험

• 개발 경험 또는 엔지니어링에 대한 이해

보상 및 복리후생

• 연봉 협의

• 식대 지원

• 점심·저녁 제공

• 음료·간식 제공

• 경조금

• 복지포인트

• 장기근속 포상

전형절차

1. 서류 전형: 자유 양식 이력서와 포트폴리오 필수, 경력기술서 선택 제출, PDF 권장

2. 1차 직무 인터뷰: 제출 이력서를 바탕으로 실무진과 인사이트 공유

3. 2차 컬처핏 인터뷰: 핵심가치와 지원자의 철학 및 경험에 대해 대화

4. 처우 협의

지원서 작성 안내

• 업무 과정, 역할, 성과와 수행 이유를 구체적으로 기재

• 주도적으로 문제를 개선한 경험 기재

• 모든 프로젝트보다 제품에 큰 임팩트를 발휘한 프로젝트 중심으로 작성

근무환경

• 유연근무제

• PO가 제품·마케팅·고객관리 영역 전반에서 고객 인사이트를 발굴

• 제품 전략부터 비즈니스 성과까지 오너십을 갖고 목적 조직인 스쿼드와 협업

• 서류 전형을 제외한 각 전형 과정에서 지원자에게 소정의 선물 제공

• 일정 조정 요청 가능

마감기한

채용시 마감