エンタープライズデータマネジメントチーム リード

담당업무

• 팀 구성원 업무와 진행 상황 관리, 업무 분담 및 목표 관리

• 데이터 분석과 SAP 역량을 포함한 팀원 육성 및 커리어 개발 지원

• SOP 정비, 예외 처리 기준 명확화 및 업무 프로세스 지속 개선

• SAP·CRM 등 여러 시스템의 마스터데이터 품질 기준과 관리체계 수립

• Contract data, Material master, Customer master, Equipment master 관리 및 운영 프로세스 구축

• 데이터 오류로 인한 청구 오류와 물류 문제 예방

• 내부통제와 컴플라이언스를 반영한 할인·청구 프로세스 개선

• 시스템 간 데이터 연계 오류의 근본 원인 분석 및 복구 지휘

• SAP 교체 프로젝트에서 마스터데이터 최적화와 데이터 클렌징 주도

• EDI와 SAP 연계 시스템 최적화

• 영업, 마케팅, 재무, IT, 유통 부문 및 글로벌 조직과의 합의 형성

• 글로벌 데이터 거버넌스 정책과 일본 현지 업무 프로세스의 정합성 확보

자격요건

• 피플 매니지먼트 3년 이상 또는 이에 준하는 팀 리드·프로젝트 매니지먼트 경험

• 재무·회계 분야 SAP 시스템, 특히 MM·SD 모듈에 대한 이해

• Material master, Customer master 관리·개선 또는 신규 마스터데이터 정책·프로세스 구축 경험

• 복잡한 데이터 흐름과 비즈니스 요구사항을 시스템·데이터 요구사항으로 전환하는 능력

• 다른 부문 이해관계자와 경영진에게 프로세스 중요성을 논리적으로 설명하고 개선을 이끄는 능력

• 글로벌 IT·프로젝트 매니지먼트 조직과 회의·메일·시스템 사양 변경 협상이 가능한 비즈니스 영어

• 리더십, 대인 영향력, 윤리의식, 데이터 정확성 및 거버넌스 의식

• 복잡한 문제를 파악하고 팀의 실행 과제로 전환하는 문제해결력

우대사항

• 의약품·의료기기·진단약 업계의 유통 및 EDI 솔루션 지식

• 업계 특유의 할인·리베이트 관행에 대한 이해

• RPA 도입 등 업무 프로세스 자동화 경험

• 시스템 쇄신 또는 조직 변경의 체인지 매니지먼트 리드 경험

보상과 복리후생

• 기본급 월 518,000엔 이상

• 주택수당 월 28,000엔 이상

• 고정시간외수당 월 88,065엔, 20시간 초과분 별도 지급

• 연 1회 상여 및 연 1회 승급

• 주택·영업·필드·시간외·휴일·심야근무·통근·별거 수당

• 건강보험·후생연금·고용보험·산재보험

• 연차유급휴가 및 결혼·배우자 출산·경조·여름휴가·리프레시 휴가 등 특별휴가

근무환경

• 1일 소정근로 7시간 45분

• 플렉스타임제, 표준 근무시간 8:30~17:15, 코어타임 11:00~15:00

• 텔레워크 원칙적 월 8회까지

• 실내 전면 금연

마감기한

상시채용