Senior HR Specialist - Food Distribution Center - Windsor, CT

담당업무

• HR 운영 모델에 따른 HR 프로세스·루틴·도구 실행

• 신규 입사자 온보딩, 인력 운영 루틴, 필수 교육 완료 및 기록 관리

• 일상적인 HR 서비스 제공과 리더·팀원의 HR 프로세스 및 조직 변화 대응 지원

• 채용, 인재 유지, 직원 참여, 컴플라이언스 관련 운영 지원

• 사이트 리더십, HR 파트너, 유관 부서와 협업

• 채용·온보딩·HR 프로세스 수행 과정에서 외부 지원자 및 벤더와 소통

• 정확하고 일관된 HR 서비스 제공 및 팀원 경험 지원

자격요건

• 긍정적이고 존중하는 태도로 독립적·협업 환경에서 근무

• 행정 업무 경력 1년 이상

• 워드프로세싱, 스프레드시트, 컴퓨터 시스템 사용 능력

• Excel, Word, O365 활용 능력

• 내·외부 조직의 다양한 직급과 원활한 서면·구두 커뮤니케이션

• 문제 예측, 우선순위 설정, 조직화, 오류 확인 및 정확한 업무 마무리 능력

• 고도의 기밀 정보 취급 능력

• 주도적으로 업무를 수행하고 전략·가치에 맞는 공정하고 일관된 의사결정 능력

• 멀티태스킹과 변화에 유연하게 적응하는 팀플레이어 역량

보상과 복리후생

• 시급 $20.82~$37.45

• 자격 요건에 따라 시간당 $2.00~$3.50 교대 차등 수당

• 의료·안과·치과·생명보험 등 건강 관련 혜택

• 401(k)

• 직원 할인

• 단기·장기 장애 관련 혜택

• 유급 병가

• 유급 국가 공휴일

• 유급 휴가

근무환경

• 유통센터의 공급망·물류 운영을 지원하는 HR 조직

• 리더와 팀원을 지원하는 전략적 HR 파트너 역할

• 가치, 존중, 보상, 전문적 성장을 중시하는 조직 문화

• 독립적인 업무 수행과 팀 협업 병행

• 변화에 유연하게 적응하는 업무 환경

마감기한

상시채용