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공고 요약
담당업무
복잡한 AI 전환 프로젝트의 고객 발굴, 가치 가설 수립, 워크플로우 재설계, 도입 및 가치 실현 주도
임원 대상 AI 기반 워크플로우와 역할·역량·업무 방식·통제체계 변화 자문
영업·전문가 조직과 함께 고객 전환 기회, 업무 범위, 접근 방식, 예상 노력, 제안서 구성
고객 이해관계자 간 이견과 의사결정 난제를 조율하고 약속된 범위와 결과 관리
AI 솔루션 도입·활성화 전략 수립, 도입 정체 또는 하락 원인 진단 및 회복
가치 가설·기준선·측정지표·증거 기준 수립과 고객 가치 주장 검증
AI 엔지니어와 고객 시스템·데이터 기반 구현 방향 협업
도입·활성화·제품·고객성공 전문가를 통합하고 컨설턴트 코칭 및 재사용 가능한 가치 프레임워크 개발
자격요건
법학, 경영학, 조직 전환, 컴퓨터과학 또는 관련 분야 학사학위
전문 서비스, 경영 컨설팅, 전환 컨설팅 또는 복잡한 AI·엔터프라이즈 기술 제공 경력 10년 이상
복잡한 워크플로우 재설계, 운영 변화, 기술 기반 도입 및 측정 가능한 고객 성과 경험
임원 자문, 모호한 문제 구조화, 어려운 의사결정 촉진 및 실행계획 전환 역량
기회 형성, 업무 범위 설정, 노력 산정 및 약속된 결과 제공을 위한 사업적 판단력
사용량·설문·운영·이해관계자 근거를 결합한 분석 및 방어 가능한 추천·가치 측정 역량
법률·세무·무역·리스크·컴플라이언스 또는 복잡한 규제 지식 업무 경험
AI 역량과 한계, 변화·도입, 책임 있는 활용 및 부서 간 제공 방식에 대한 높은 이해
우대사항
CoCounsel 또는 Thomson Reuters AI 솔루션과 전문 워크플로우 경험
컨설팅 방법론, 플레이북, 평가, 가치 프레임워크 또는 서비스 오퍼링 구축 경험
변화관리, 프로세스 개선, 프로젝트 관리 또는 책임 있는 AI 인증 경험
보상과 복리후생
미국 내 기본 보상 연 $100,100~$185,900
성과에 따른 연간 보너스 가능
유연휴가 및 최대 연 8주 어디서나 근무 가능한 유연한 업무 배치
교육비 환급 및 직원 인센티브 프로그램
401(k) 회사 매칭을 포함한 퇴직저축 제도
멘탈헬스 데이, 유급휴가 및 유급 공휴일
직원 주식매입 프로그램
근무환경
원격 근무
유연한 업무 배치와 일과 삶의 균형 지원
지속적인 학습과 역량 개발 중심의 성장 환경
AI 기반 미래 업무를 위한 도구와 지식 개발 지원
접수방법
채용 페이지의 Apply 버튼을 통한 온라인 지원
마감기한
2026년 12월 31일 23:59까지
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