2026년 하반기 GS글로벌 신입사원 공채

담당업무

• 제품 트레이딩 및 철강·석유화학·에너지 분야 업무

• B2B 영업 및 공급망 관리

• 신규 품목 및 거래선 발굴

• 신사업 기획 및 사업화 추진

• 글로벌 시장 동향 리서치

• 수출입 무역금융 지원

• FX 및 외환 리스크 관리

• 인사·신입·경력 채용 운영

• 교육과정 기획 및 운영

• AI 활용 업무 효율화

• 직원경험 개선과제 발굴 및 실행

자격요건

• 영어 필수: TOEIC Speaking IH(140점) 또는 OPIc IM2 또는 TOEIC 800점 이상

• 외국인 지원자의 경우 한국어능력시험 TOPIK 6급 이상

• 병역필 또는 군 면제자

• 해외여행에 결격사유가 없는 자

우대사항

• 제2외국어 능통자: 일본어, 중국어 등

• 상경계열 및 이공계열 전공자

• 화학·화공 등 모집분야 관련 전공자

• 무역·회계·금융 등 관련 자격증 보유자

• 관련 인턴 경험 보유자

• 보훈 대상자 및 장애인 관련 법률에 따른 우대

전형절차

1. 서류전형

2. 온라인전형: 외국어 및 역량 평가

3. 직무면접

4. 최종면접

5. 입사

지원방법

• GS글로벌 채용 홈페이지를 통한 온라인 지원

• 서류전형 합격자를 대상으로 외국어면접과 역량검사 진행

• HR 직무 지원자는 온라인 전형에서 AI 활용능력 평가 추가

• 외국어면접은 영어 필수 및 제2외국어 선택으로 진행

• 각 전형 단계별 결과와 세부 일정은 E-Mail 또는 SMS로 안내

• 채용 일정은 상황에 따라 변동 가능

온라인 채용설명회

• 인사담당자가 지원자 질문에 직접 답변

• 참가 링크 접수 후 희망 일자 선택

• 참가 신청서 작성 후 참가자별 개별 접속 링크 발송

마감기한

2026년 11월 1일 23:59까지