인천국제공항공사 2026년 신입직원 채용공고

공통 지원자격

• 학력, 전공, 연령, 성별, 경력 제한 없음

• 채용 예정일 기준 정년 이내

• 공사 인사규정 제20조 임용 결격사유 비해당

• 최종합격자 발표 이후 즉시 근무 가능

• NCS 기반 채용

일반직 사무

• 채용구분: 신입, 일반직 5급

• 지원자격: 남성 군필 또는 면제, 공인어학성적 충족

• 공인어학성적: 영어 TOEIC 800점 이상 또는 TOEFL iBT 91점 이상 또는 TEPS 309점 이상, 일본어 JPT 800점 이상, 중국어 HSK 5급 210점 이상 중 1개

• 필기전형 과목 선택(장애·보훈): 경영, 경제, 행정, 법 중 택 1

• 필기 선발배수(서류): 50배수

• 필기 선발배수(필기): 3배수(경영, 경제), 4배수(행정, 법)

• 면접 선발배수(1차): 1.5배수

일반직 기술

• 채용구분: 신입, 일반직 5급

• 모집분야: 건축 2명, 기계 7명, 전기 4명, 전산 2명, 통신 7명, 토목 1명

• 지원자격: 남성 군필 또는 면제, 공인어학성적 충족

• 공인어학성적: 영어 TOEIC 800점 이상 또는 TOEFL iBT 91점 이상 또는 TEPS 309점 이상, 일본어 JPT 800점 이상, 중국어 HSK 5급 210점 이상 중 1개

• 필기전형 과목 선택(장애·보훈): 건축, 기계, 전기, 전산, 통신전자, 토목 중 택 1

일반직 전문(관제)

• 채용구분: 신입, 일반직 5급

• 모집인원: 2명

• 지원자격: 항공교통관제사 자격증, 항공영어구술능력증명 4등급 이상

• 제출서류(1차 면접 당일): 항공신체검사증명서(3종) 유효본

일반직 사회형평(보훈)

• 채용구분: 신입, 일반직 5급

• 모집인원: 5명

• 지원자격: 보훈 관계 법령에 의한 취업지원대상자

일반직 사회형평(장애)

• 채용구분: 신입, 일반직 5급

• 모집인원: 4명

• 지원자격: 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조에 의한 장애인

• 어학기준(장애분야): TOEIC 650점, TOEFL iBT 74점, TEPS 245점, JPT 650점, HSK 4급 255점 이상

• 청각장애(청력을 잃은 장애의 정도가 심한 경우) 어학성적 적용: 붙임5 규정의 어학성적 인정점수와 제출 원점수 중 유리한 점수

전형절차(일반직: 사무·기술·전문·사회형평)

1. 서류전형: 응시자격 충족 여부, 공인어학성적, 우대사항, 배점 100

2. 필기전형: 직업기초능력평가(NCS) 50, 직무수행능력평가(전공시험) 50, 전문분야(관제) 전공시험 미시행(NCS 100%)

3. 1차 면접: 직무PT, 직무상황대처, 영어, 문제해결능력·직무지식·의사소통능력 등, 배점 100

4. 2차 면접: 입사지원서 및 인재상 기반 종합 질의응답, 의사소통능력·대인관계능력·열정·인성 등, 배점 100

5. 결격 조회: 서류 진위확인, 신원조사, 신체검사 등, 적부

전형절차(안전보안직: 보안검색감독자)

1. 서류전형: 응시자격 충족 여부, 공인어학성적, 우대사항, 배점 100

2. 필기전형: 직업기초능력평가(NCS) 배점 100

3. 1차 면접: 직무PT, 직무상황대처, 문제해결능력·직무지식·의사소통능력 등, 배점 100

4. 2차 면접: 입사지원서 및 인재상 기반 종합 질의응답, 의사소통능력·대인관계능력·열정·인성 등, 배점 100

5. 결격 조회: 서류 진위확인, 신원조사, 신체검사 등, 적부

지원 및 접수방법

• 채용 홈페이지 인터넷 접수

• 우편접수 불가

• 모집분야별 중복지원 불가

제출서류(필기 합격자 대상, 1차 면접 당일 제출)

• 공통: 외국어 성적증명서(영어, 일본어, 중국어) 원본 1부

• 어학성적 사전등록자: 정부24 사전등록확인서 1부

• 남성: 병적증명서 또는 주민등록초본 1부(병역사항 확인용)

• 관제: 항공교통관제사 자격증 원본 1부, 항공신체검사 증명서 원본 1부, 자격증 뒷면 항공영어구술능력등급 기재

• 안전보안직 필수경력: 자격기준 해당 경력증명서 1부(수행업무 포함)

• 국가보훈대상자: 취업지원대상자 증명서 원본 1부(제출처 인천국제공항공사 명시)

• 장애인: 정부24 장애인증명서 원본 1부

• 중증장애인: 장애인고용공단 중증장애인 확인서 원본 1부

• 우대자격증: 우대자격증 원본 1부 또는 취득확인서 원본

• 어학 스피킹: 성적증명서 1부 또는 정부24 사전등록확인서 1부

• 저소득가정: 기초생활수급자증명서, 가족관계증명서, 주민등록등본 원본 각 1부

• 한부모가정: 한부모가족증명서 원본 1부

• 다문화가정: 국적취득자 기본증명서(국적표기) 1부 및 가족관계증명서 1부, 국적 미취득 시 혼인관계증명서 및 외국인등록증

• 북한이탈주민: 북한이탈주민등록 확인서 1부

• 자립준비청년: 자립수당 수급자 확인서 또는 사회보장급여 통지서, 대체 퇴소 증빙서류

• 우리공사 우수인턴·장애인턴: 체험형 인턴 수료증 1부

• 지역인재: 최종학교 졸업(예정)·재학(휴학) 증명서 원본 1부, 대학원 이상은 학부 졸업증명서 제출

• 경력사항: 경력증명서 원본 1부(기재 경력 확인용)

• 경력증명서 인정기준: 기관장 직인, 입사일·퇴사일(년·월·일까지), 발급 담당자 성명·연락처 표기, 공고일 기준 3개월 이내 발행

• 폐업회사 경력: 국세청 폐업자 업종 등의 정보 내역 사실증명서

안전보안직 보안검색감독자

• 채용구분: 신입, 안전보안직 S7급(갑)

• 모집인원: 1명

• 지원자격: 남성 군필 또는 면제, 공인어학성적 충족, 만 18세 이상 대한민국 국적

• 공인어학성적: 영어 TOEIC 600점 이상 또는 TOEFL iBT 68점 이상 또는 TEPS 227점 이상, 일본어 JPT 600점 이상, 중국어 HSK 4급 210점 이상 중 1개

• 지원자격(건강): 정신적·육체적으로 양호

• 신체조건: 두부·안면·경부·몸통 또는 사지 변형기형 또는 기능장애 무, 시력 비교정 0.2 이상 또는 교정 0.8 이상, 색맹 또는 색약 아님(색약은 보정렌즈 등 교정기구 제외), 후각·청력 정상, 말하고 쓰는 능력 정상, 약물 의존 또는 알코올중독 무

• 필수경력: 보안검색 실무경험 2년 이상

• 필수경력 인정범위: 국가민간항공보안 교육훈련지침 제20조 관련 교육 이수 후 보안검색 실무 수행 경험

• 보안검색 정의: 무기 또는 폭발물 등 위험 물품 탐지·수색 행위

• 불법방해행위 정의: 항공기의 안전운항 저해 우려 또는 운항 불가능 행위, 항공보안법 제2조 제8호

근무조건 및 운영

• 채용방식: 제한경쟁채용

• 근로조건: 일근 또는 교대근무

• 수습: 채용 후 3개월 이내 수습 후 정식 임용

• 보수: 공사 보수규정에 따름

• 수행업무: 분야별 NCS 기반 직무설명자료 참조

필기 및 면접 평가기준

• 필기 과락(일반직): 직업기초능력평가, 직무수행능력평가 각 만점의 40% 미만

• 필기 과락(안전보안직): 직업기초능력평가 만점의 40% 미만

• 일반직 NCS 구성: 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 정보능력, 조직이해능력

• 기술분야 NCS 추가: 기술능력

• NCS 출제기준: 2026년 개편 직업공통능력 아닌 기존 직업기초능력 기준

• 필기 시험 교시: 1교시 직업기초능력평가(NCS), 2교시 직무수행능력평가(전공)

• 동점자 처리(전형 공통): 취업지원대상자(보훈) 또는 장애, 우대자격증 보유자, 어학스피킹 가점 보유자, 공인어학성적 고득점자

• 동점자 처리(안전보안직): 취업지원대상자(보훈) 또는 장애, 직전 단계 전형 성적 상위자

우대사항(가점)

• 취업지원대상자(보훈): 5% 또는 10% 가점, 관계법령 적용

• 장애: 5% 또는 10% 가점, 관계법령 적용

• 자격증 보유자: 3%, 5%, 10% 가점, 우대자격증 기준(붙임1)

• 어학 스피킹 성적 보유자: 1% 또는 2% 가점, 기준(붙임2)

• 국민기초생활수급자(세대원 포함) 또는 한부모가족 보호대상자: 5% 가점

• 다문화가족 자녀: 5% 가점

• 북한이탈주민: 5% 가점

• 자립준비청년(보호종료 아동): 5% 가점, 서류 면제, 청년고용촉진특별법 청년

• 우리공사 우수인턴: 필기 1% 또는 3% 가점, 최우수 3%·우수 1%, 인턴종료 3년 이내 1회

• 우리공사 장애인턴: 1% 가점, 장애전형 지원 시, 인턴종료 3년 이내 1회

• 지역인재: 서류·필기전형 합격자 중 분야별 선발예정 인원의 35% 이상 되도록 추가합격

• 가점 합산: 구분 상이한 우대사항 가점 합산, 동일 구분 내 가장 유리한 1개만 인정

• 보훈 가점 제한: 최종 모집인원 3명 이하 분야 전형단계별 합격자 결정 시 보훈 가점 미반영(순위만 적용), 사회형평 보훈전형 제외

• 지역인재 기준: 대학까지 최종학력 기준, 서울·인천·경기·해외·북한 제외 비수도권 지방학교 졸업(예정)·중퇴·재학·휴학

블라인드 채용 안내

• 입사지원서: 사진등록란, 학교명, 학점, 주소, 생년월일 기재란 없음

• 입사지원서 및 자기소개서: 나이, 생년월일, 가족관계, 출신지역, 학교명 등 인적사항 작성 금지

• 이메일: 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일주소 기재 금지

• 면접 블라인드 처리: 성명, 연락처, 생년월일, 지역인재 학교명

기타 안내

• 서류전형: 지원자 입력내용 기반 심사

• 필기 합격자: 온라인 인성검사, 자기소개서, 경력 및 경험기술서 제출

• 온라인 인성검사 미응시 또는 자기소개서·경력 및 경험기술서 미제출 시 면접 응시대상 제외

• 자기소개서 불성실 작성 기준: 필수항목 공란, 항목별 400자 미만, 의미 없는 문자·숫자·기호 나열, 문항 복사 및 동일답변 반복, 질문 무관 답변, 회사명 오기, AI 자기소개서 표절률 30% 이상

• 어학성적 인정 제외: 국외응시, 조회불가 성적, 특별시험 성적

• 어학성적 유효: 입사지원서 접수 마감일과 채용예정일 기준 유효 성적

• 국가공무원 채용시스템 등록 어학성적: 응시일로부터 5년이 되는 날이 속한 연도 말일까지 유효 인정

• 예비합격자: 전형별·선발분야별 2순위 이내 부여 가능, 최종합격자 발표 후 1개월 유효

• 장애인 등 편의제공: 안내 기한 내 신청서 및 증빙서류 사본 업로드, 원본 1차 면접 당일 제출