Digital Learning & Change Specialist

담당업무

• IT 전환 프로젝트를 위한 디지털 학습·훈련 자료, 가이드 및 지원 콘텐츠 제작

• 변화관리 리드 및 사업 이해관계자와 협력해 직원의 학습 요구 파악 및 지원 방안 개발

• 가상·디지털·블렌디드 학습 활동 지원

• 직원의 기술 변화 준비도와 도입을 높이기 위한 변화관리 활동 지원

• 피드백과 데이터를 활용해 학습 효과를 파악하고 자료 개선

• AI와 디지털 도구를 활용한 학습·변화 지원 방식 탐색

• 변화 과정의 지원 방식을 개선할 기회를 찾고 아이디어 제안

• 변화관리 전문가 및 프로그램 팀과 협업

필요 역량

• 학습·훈련·지원 콘텐츠 제작 실무 경험

• 변화관리, 디지털 전환 및 직원의 기술 도입에 대한 관심

• 복잡한 정보를 쉽고 흥미롭게 전달하는 문서 작성 및 구두 소통 능력

• 다양한 글로벌 이해관계자와 협업하는 능력

• 업무를 체계적으로 관리하고 맡은 일을 끝까지 수행하는 역량

• 새로운 것을 배우고 질문하며 개선 방법을 찾는 주도성

• 디지털 도구 활용에 익숙하고 AI의 학습·업무 활용에 관심

우대사항

• 기술 변화 또는 전환 프로젝트 지원 경험

• ServiceNow, Percipio, Skillsoft 등 플랫폼 사용 경험

• 변화관리 접근법 또는 방법론에 대한 지식

• 학습 플랫폼 또는 디지털 도입 플랫폼(DAP) 사용 경험

• 데이터나 피드백을 활용한 학습·도입 효과 측정 경험

성장 기회

• 학습, 변화관리 및 디지털 전환 역량 개발

• 글로벌 IT 이니셔티브 및 경험 많은 변화관리 전문가와의 협업

마감기한

상시채용