기업교육 운영 매니저 (계약직)

담당업무

• 교육 프로젝트 운영 총괄 및 계약 관리

• 고객 요구사항·예산·일정 조율

• 계약서 초안 검토 및 고객사 승인 절차 관리

• 교육 주제와 고객사에 맞는 강사 구성

• 강사 및 강사 업체 커뮤니케이션

• 강사 및 교육 진행 일정 관리

• 교육장 환경·장비 및 교육 현장 모니터링

• 교육 피드백·만족도 분석 및 개선점 도출

• 추가 교육·업셀 기회 발굴 및 고객사 장기 관계 구축

자격요건

• 고객사·강사·내부 팀 등 여러 이해관계자와 능동적으로 소통하는 역량

• 교육 완성도를 끝까지 책임지는 태도

• 여러 프로젝트와 일정을 동시에 관리하는 꼼꼼함

• 돌발 상황에 대한 문제 해결력과 끈기

• 주도적 업무 수행 및 유연한 협업 역량

• 해외여행 결격사유가 없는 자

• 병역 대상자의 경우 병역필 또는 면제

우대사항

• 기업교육·HRD 분야 교육 기획 또는 운영 경험

• 고객사 및 강사·협력업체 대상 커뮤니케이션·조율 경험

• 다수 프로젝트를 동시에 관리한 프로젝트 매니징 경험

• 계약·견적·정산 등 교육 운영 행정 업무 경험

전형절차

1. 서류 전형 및 AI 인터뷰

2. 인터뷰

3. 레퍼런스 체크 가능

4. 합류

보상

급여 회사 내규에 따라 책정

근무환경

• 주 4회 사무실 출근 필수

• 사무실 출근일 비코어타임 및 그 외 요일 재택근무 가능

• 주 40시간 유연근무제

• 코어타임 월요일부터 금요일 10시부터 11시, 13시부터 17시

접수방법

• 지원하기 버튼을 통한 이력서 제출

• 코드잇 지원 동기 제출

마감기한

상시채용