Sales Enablement Manager 채용

담당업무

• 세일즈 전략 및 교육·지원 프로그램 개발

• 신규 입사 세일즈 멤버 대상 제품 특징·시장 동향 교육

• 세일즈 프레젠테이션·데모 자료 개발 및 업데이트

• CRM 및 영업 도구 활용 지원으로 영업 프로세스 최적화

• 세일즈 팀 성과 분석 및 피드백 반영으로 교육 자료 개선

• 시장·경쟁 인사이트 제공

자격요건

• 4년 이상 영업 또는 영업 전략/기획/지원 실무 경험

• 맥락에서 개념 도출 후 문서화·시각화하는 역량

• 고객 니즈 반영 맞춤형 제안서·홍보 자료 제작 경험

• 세일즈 팀과 타부서, 고객과의 원활한 커뮤니케이션 능력

• 주도적으로 프로젝트를 관리하고 업무 수행 가능

• 피드백 수용 빠르고 다양한 도전에 주저하지 않는 자세

우대사항

• 교육 비즈니스 관련 업무 경력

• 데이터 분석 능력 및 CRM 도구 활용 경험

• B2B 비즈니스 생태계 및 SaaS 이해도

• 세일즈·디자인·개발 등 유관 부서와의 협업 경험

• 도전적 업무 환경에의 적응력(Grit)과 유연성

• 비즈니스 수준 영어 또는 일본어 구사 가능

채용절차

1. 서류전형

2. 1차 면접(Q&A 형식, 직무 적합성·역량 논의)

3. 2차 면접(채널톡 팀 문화 적응 논의)

4. 최종 합격

5. 상황에 따라 1~2회 추가 인터뷰 가능

대우 및 복리후생

• 업계 최고 대우 지향

• 자유로운 근무 장소·휴가 선택

• 시간의 제약 없는 자율 근무

• 구내식당 점심 제공, 야근 시 저녁 제공

• 무제한 스낵·음료 제공

• 사내 바리스타 커피 음료 무료

• 최고 수준의 업무용 장비 지원(맥북프로 등)

• 법정휴가 소진 후 추가로 5일 휴가

• 야근 택시 지원

• 업무 도서 구매 요청 가능

• 입사 후 3개월 온보딩 프로그램

• 동료들과의 자율 모임 참여 가능

• 다양한 복지 제도 지속적 개선 중

근무환경 및 조직문화

• 글로벌 HQ를 중심으로 B2B 세일즈의 새로운 페이지 창출 기회

• 한국, 일본, 미국 등 해외 비즈니스 확장 가능

• 유연한 업무환경과 자율성 중시