[경영지원] 의료기기(스킨부스터/EBD) 비임상·효능시험 경력사원 모집

담당업무

• ISO 10993 기반 생물학적 안전성 평가 전략 수립 및 시험 항목 선정

• GLP 시험기관 선정, 시험 의뢰, 시험계획서·결과보고서 검토

• 평가 결과의 인허가 자료 반영 및 심사기관 보완 대응

• 스킨부스터·EBD 제품의 in-vitro·ex-vivo·in-vivo 효능시험 설계 및 평가 지표 수립

• 국내외 CRO·대학·병원 시험기관 발굴 및 위탁시험 일정·비용 관리

• 효능시험 결과 데이터 분석·해석 및 보고서 검토

• 데이터 기반 제품 소구점 도출 및 표현 가능 범위 검토

• 백서·세일즈 덱·근거 요약본 제작 지원

• 글로벌 학술 논문 리서치 및 경쟁 제품 비교 데이터 확보

자격요건

• 비임상시험·효능평가·생물학적 안전성 평가 관련 실무 경험

• 피부 미용 관련 효능평가 데이터 분석 및 영업·마케팅 소구점 연결 경험

• 에스테틱 의료기기 산업 및 트렌드에 대한 이해와 관심

• 비즈니스 영어 커뮤니케이션 및 영문 논문·결과보고서 해독 능력

• ISO 10993 가이드라인에 따른 GLP 시험 기획 및 진행 경험

• 정량 지표를 논리적으로 정리하고 문서화하는 역량

• 시험기관과 영업·마케팅 부서에 결과를 전달하는 커뮤니케이션 역량

• 시험 결과에 따라 조건을 재설계하고 해결책을 찾는 주도성

우대사항

• 생물학·생명공학·수의학·약학·화학·피부과학 등 관련 전공

• 글로벌 학술 논문 리서치 및 영문 결과보고서 해독 역량

• 동물실험 수행 또는 위탁 관리 경험

• 세포배양, 조직학·면역조직화학 결과 해석 경험

• GraphPad Prism, SPSS 등 통계 프로그램 활용 능력

• 의료기기 인허가(RA) 업무 이해도

• 보훈 및 장애 대상자 관련 법령에 따른 우대

보상

• 급여 면접 후 협의

근무환경

• 시차출퇴근 제도 운영

• 오전 8시부터 11시 사이 30분 단위 출근시간 선택

전형절차

1. 서류전형

2. 조직적합도검사 및 실무면접

3. 임원진 면접

4. 처우협의

5. 최종합격 및 입사

접수방법

• 지원서 최종 제출 후 수정 및 열람 불가

• 지원서 내용 또는 제출 서류가 사실과 다를 경우 채용 취소 가능

• 시스템 오류 발생 시 크롬 브라우저 이용

• 기타 문의는 FAQ 또는 인재채용팀 이메일 이용

마감기한

채용시 마감