Manufacturing Group Leader - Maintenance - Tonawanda

담당업무

• 제조 일일 계획 분석 및 운영 조정

• 숙련 현장 인력의 설비·공정 문제 해결 및 수리 관리

• 예방정비 및 설비 오작동 진단

• 생산성·품질 기준 유지

• 인력·재고·기계의 효율적 사용 관리

• 운영·기술 문제에 대한 해결책 제시

• 점검·테스트 수행 및 결과 평가 공유

• 안전·품질·환경 등 조직·법인 정책과 작업장 관리 기준 준수

• 그룹 외부 조직과의 협업 및 커뮤니케이션

• 업무·프로젝트 완료를 위한 실행 계획 수립

자격요건

• 직접적인 팀 감독 경력 1년 또는 내부 GM 일용직 그룹 리더 경력 5개월

• 전기·공압·유압 도면을 읽고 이해하는 능력

• 복잡한 문제 해결 및 빠른 환경에서의 업무 수행 경험

• 대인관계 역량, 갈등 관리 및 의사결정 능력

• 인력 관리·리더십 및 성과 이슈 대응 경험

• 높은 분석력을 통한 복잡한 문제 해결 능력

• Microsoft Word, 타이핑, 이메일 등 기본 컴퓨터 활용 능력

• 주말·초과근무 및 사업 수요에 따른 교대근무 가능

• 소음이 크고 고온·저온이 될 수 있는 제조 환경에서 근무할 수 있는 체력

• 반복적인 굽힘·비틀기·무릎 꿇기·쪼그리기·뻗기, 장시간 보행·입식 업무 수행

• 최대 15파운드 자재를 들거나 운반하고 때때로 최대 40파운드 자재를 취급할 수 있는 능력

• 사다리·리프트 등 등반과 차량·장비 운전, 표준 작업지침·기계·공구·품질검사 관련 업무 수행

• 안전 지시·경보·신호에 신속히 대응하고 안전보호구 착용

우대사항

• 비판적 사고 및 분석 역량

• 여러 프로젝트 동시 수행 경험

• 질문하고 주도적으로 행동하며 자원을 활용하는 태도

• 높은 윤리의식과 모호한 상황에 대한 대응 능력

• 자기주도적 업무 수행

• 제조 환경에서 여러 기능 조직과 협업한 경험

보상과 복리후생

• 기본 연봉 $68,900.00~$105,700.00

• 회사 실적·직급·개인 성과에 따른 인센티브 지급 프로그램

• 의료·치과·안과 등 건강·웰빙 프로그램

• Health Savings Account 및 Flexible Spending Accounts

• 퇴직 저축 플랜

• 질병·상해 보장 및 생명보험

• 유급휴가 및 유급휴일

• 교육비 지원 프로그램

• 직원 지원 프로그램

• GM 차량 할인

근무환경

• Onsite 전일제 근무

• 주말 및 초과근무 가능성

• 사업 수요에 따른 교대근무

• 소음이 크고 기후 조절이 되지 않을 수 있는 제조 현장

• 개인보호구 착용 환경

마감기한

상시채용