New Balance Korea - E-Commerce Merchandising Executive

상품 관리 지원 업무

• 이커머스 채널 전반의 제품 출시 프로세스 지원 및 일정 관리

• 브랜드 및 이커머스 캘린더에 맞춘 제품 등록, 가격 업데이트, 출시 준비 실행

• 재고 수준 모니터링 및 품절 위험 사전 감지

• 제품 가용성 추적 및 재고 회전율 개선 기여

사이트 운영 및 머천다이징

• MD 전략에 따른 상품 진열, 카테고리 분류 및 정렬 실행

• 신규 출시, 캠페인, 시즌 기획전에 맞춘 온사이트 상품 기획 지원

• 카테고리 및 상품 상세 페이지(PDP)의 콘텐츠 정확성 정기 점검

• 내부 팀과 협업하여 제품, 가격, 프로모션 정보 조율

상품 실적 분석

• 주요 제품 KPI(매출, 전환율, 판매율, 재고 수준) 추적 및 보고

• 초기 트렌드 및 실적 이슈 분석을 통한 인사이트 공유

• 바잉, 수요 예측, 상품 구색 최적화를 위한 데이터 준비 지원

상세 페이지 개선

• 상품 설명, 이미지, 사이즈 가이드 등 상품 상세 페이지(PDP) 콘텐츠 최적화 지원

• PDP 성과 모니터링 및 개선 방안 제안

• 크리에이티브 및 UX 팀과 협업하여 PDP 품질 표준 유지

프로젝트 지원 및 협업

• 매출, 재고, MD 성과에 대한 정기 보고서 작성

• MD 업무 프로세스 문서화 및 지속적인 워크플로우 개선 지원

• 이커머스 플랫폼 기능 개선 및 제품 관련 신규 기능 출시 지원

• IT 및 CS 팀과 협업하여 제품/PDP 관련 사이트 오류 해결

• 제품 등록, 검색, 필터링 기능 개선을 위한 UAT(사용자 수용 테스트) 참여

• 디지털 경험 팀과 협업하여 내비게이션, 필터링, 상품 검색 편의성 개선

자격요건

• 이커머스, 리테일 또는 관련 분야 2년에서 4년 사이의 경력

• 리테일/이커머스 산업 및 상품/재고 흐름에 대한 높은 이해도

• SFCC, 구글 애널리틱스 등 이커머스 플랫폼 및 디지털 솔루션 활용 능력

• 비즈니스 수준의 영어 커뮤니케이션 및 다국적/다기능 협업 능력

우대 성향

• 다양한 부서 및 문화적 배경의 파트너들과 협업할 수 있는 높은 공감 능력(EQ)

• 우수한 대인 관계 구축 및 커뮤니케이션 능력

• 독립적인 업무 수행 능력 및 팀워크 지향성

• 빠르게 변화하고 협업이 중시되는 환경에 대한 적응력

• 기업가 정신 및 결과 지향적 태도

• 다양한 프로젝트를 동시에 관리할 수 있는 멀티태스킹 능력

• 강한 책임감과 디테일에 강한 업무 성향

마감기한

채용시 마감