[NAMING./VASOL/BOLD FORMULA] 국내 영업 팀장

소개

[NAMING. / VASOL / BOLD FORMULA] 국내 영업 팀장(경력) 채용합니다.

주요업무

1. 국내 영업 전략 및 유통 채널 운영 •올리브영(온/오프라인), 자사몰, 이커머스 등 주요 유통채널 총괄 (B2C, B2B) •브랜드별, 채널별 영업 전략 수립 및 실행 (상품, 운영 최적화 포함) •연간 매출 목표 수립 및 성과 달성 (브랜드/채널/제품 기준) 2. 채널 성과 및 손익 분석 •셀인/셀아웃 기반 성과 관리 및 손익 분석 •채널별 손익 분석 및 수익성 개선 전략 수립 •주간·월간 실적 리뷰 및 매출 증대를 위한 인사이트 도출 3. 유통사 및 파트너십 운영 •올리브영 및 주요 유통사 MD와의 협업 및 커뮤니케이션 총괄 •시즌 진입, 프로모션 협의, 유통사 네트워크 관리 및 협상 •신규 거래처 발굴 및 계약, 거래 조건 최적화 4. 마케팅/제품팀 협업 및 프로모션 실행 •마케팅/제품팀과 협업하여 채널별 판촉/프로모션 기획 및 실행 •제품 성과 기반 프로모션 전략 수립 및 셀아웃 활성화 액션 도출 •채널별 전환 성과 개선을 위한 캠페인 연계 업무 수행 5. 재고/공급 및 영업 조직 운영 •Forecast 수립 및 공급/재고 최적화 관리 •팀 리딩, KPI 기반 성과 관리 및 코칭/피드백 (성장형 조직 구축)

자격요건

[우리가 요구하는 영업팀 리더의 Skillset ] •경력 : 7년 이상 ~ (유관경력 기준) •팀 리딩 및 KPI 기반 성과관리 경험 •올리브영(온/오프라인) 채널 운영 경험 •유통사 대응 중심의 실적/손익 관리 경험 •셀인/셀아웃 데이터 기반 전략 수립 역량 •전략적 사고 기반 영업 기획 및 실행 역량 •시장 트렌드에 대한 높은 감도 및 분석 역량 [우리가 기대하는 영업팀 리더의 Mindset ] 1. 끈기 있게 목표를 추구하며 결과로 증명하는 실행 중심의 리더 •조직의 영업 목표를 향해 집요하고 성실하게 밀고 나가며, 말보다 실적으로 신뢰를 쌓는 자세 2. 단기 실적과 구조적 성과를 동시에 추구하는 전략적 마인드 •즉각적인 성과를 만들어내는 실행력과 함께, 지속 가능한 영업 구조를 설계할 수 있는 시야 3. 브랜드를 대표한다는 인식을 바탕으로 책임지는 리더십 •자신의 역할을 브랜드의 전면에서 리드해야 하는 자리로 인식하고 주도적으로 행동하는 태도 4. 팀원의 성장을 촉진하는 위임과 피드백 중심의 운영력 •명확한 역할 분배와 정기적인 피드백을 통해 팀이 자율성과 책임감을 함께 갖게 하는 리더십 5. 문제에 머무르지 않고 대안을 실행하며 학습하는 피드백형 사고 구조 •문제를 반복적으로 감내하기보다 실행과 개선을 통해 앞으로 나아가는 실천 태도 6. 내·외부 신뢰를 형성하는 명확하고 유연한 커뮤니케이션 감각 •유통 파트너, 고객, 내부 구성원과의 관계를 조율하며 신뢰를 형성하는 소통 능력 7. 성과 중심 운영과 지속 가능한 조직 운영을 함께 고려하는 균형 잡힌 리더십 •단기 성과를 놓치지 않으면서도 장기적 성장과 조직의 안정성을 함께 설계하는 관점

우대사항

•국내 주요 이커머스 채널(B2B, B2C) 운영 및 거래 경험자 •자사몰/CRM을 포함한 통합 유통 전략 경험자 •신규 거래처 개척 및 벤더 관리 경험자 •조직 확장기 또는 리빌딩 경험 보유자

혜택 및 복지

• 매주 금요일 16시 퇴근 • 신규입사자 웰컴키트 및 자사제품 제공 • 성장지원비(도서/직무교육/운동) 지원 • 자사제품 직원가 구매 (60% 할인) • 각종 경조사(결혼, 출산, 조의 등) 지원 (경조금/경조휴가) • 명절 선물 지원 • 종합건강검진 • 스낵바 운영 • 신규입사자 멘토링 • 장기근속 포상